林業局平安建設工作制度
制度是個社會的遊戲規則,更規範的講,它們是為人們的相互關係而人為設定的一些制約。為此,我們一般要求大家共同遵守辦事規程或行動準則來提高辦事效率,才設定一些制度。下面是我們本站提供的制度文章供您參考:
為貫徹落實好縣政法委、縣綜治辦文件精神,推動我縣社會治安綜合治理及平安建設工作深入開展,營造和諧、穩定的林業系統,根據滑縣綜治委員會有關文件精神,結合林業局實際情況,經局黨組研究決定,制定以下制度:
一、考勤制度
1、"創建辦"工作人員要按時上下班,不得隨意遲到或早退。因特殊情況不能按時上下班或需提前下班的,須經"創建辦"主任或副主任同意。
2、上班期間外出辦事,應向"創建辦"領導報告並説明去向、事由,經同意後方可離開崗位。
3、因私事需請假的,應由本人填寫《請假審批單》,請假2天以內(含2天)應經"創建辦"副主任審批,2天以上(不含2天)的應報"創建辦"主任審批。
二、文電處理制度
1、"創建辦"收受的公文,由負責文件收發的人員統一登記。對承辦件,應根據文件內容送"創建辦"主任或副主任閲批,並根據領導批示,交由承辦人辦理或送"創建辦"工作人員傳閲。
2、文件辦理完畢後,承辦人應及時將文件交負責文件收發的人員歸檔。年終時,負責文件收發的人員應及時清理文件並裝訂立卷。
3、制發文件,應嚴格按《中國共產黨機關公文處理條例》執行。以"創建辦"名義下發的文件,須經"創建辦"副主任審核後,由"創建辦"主任簽發。
4、文件簽發後,承辦人應認真校對,並按照"誰擬稿、誰校對、誰印發"的原則,及時打印下發。
5、凡與創建"平安武平"工作的有關電話,應將來話單位、來話時間、來話內容準確記入專用的《電話記錄本》上,並在及時呈送"創建辦"領導閲批後,按閲批意見交由具體人員辦理。
三、會議制度
1、建立"創建辦"週會制。每週一上午上班後召開,由創建辦主任或副主任主持。會議內容:傳達貫徹上級"創建辦"和上級部門的決策部署;總結、回顧上週創建平安工作的開展情況,部署安排本週工作任務。
2、"創建辦"工作會議。原則上每月召開一次,遇有重要情況可隨時召開。會議由創建辦主任或縣委分管領導主持,會議內容:傳達上級重要會議精神,討論決定創建平安工作的意見,研究解決創建工作中的突出問題。
四、信息工作制度
1、創建辦工作人員每月至少應提交1篇以上信息材料。
2、各二級機構和局各科室負責人是該機構或科室創建平安工作責任人,其主要職責是:
3、定期召開創建平安工作例會,分析創建工作中出現的新情況、新問題,及時總結創建工作經驗。
4、負責人每月至少1次檢查瞭解創建工作開展情況,掌握工作進度,並進行具體的工作檢查或業務指導。
5、深入二級機構,聽取職工對創建平安工作的意見和建議,並及時做好反饋工作。
六、督查通報制度
1、要嚴格按照上級業務部門的部署和領導意見,緊緊圍繞創建平安工作,積極有效地開展督查。
2 、督查的主要內容:上級部門作出關於創建平安的重大決策、重要工作部署和主要會議精神的貫徹落實情況;上級創建辦重要工作部署、重要決定事項的落實情況等。
3、督查工作的形式主要是做好催報、催辦、協調、情況彙總、信息反饋及實地檢查瞭解等。
4、督查要有事實、有分析、有建議,做到事事有着落,件件有迴音。通過督查,在掌握大量情況的基礎上,作出定性分析,抓住本質的、帶傾向性的問題,提出解決問題的建議和措施。
5、增強督查效能,加大檢查督促力度。要堅持全面督查與專項督查相結合,定期督查與明查暗訪相結合,對開展創建工作紮實、成效顯著的單位及時予以表彰,對責任不落實的單位予以通報批評。
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