打版師崗位職責(精選5篇)
打版師崗位職責 篇1
職責描述:
1、按照設計師的要求完成每件款式的樣板製作;
2、負責服裝的版型、尺寸標準制定;
3、對時尚觸覺敏鋭,能把握設計師意圖,靈活地將工藝製作與設計相結合;
4、解決版型與工藝質量問題,根據設計款式及工藝製作,提出合理化建議,及時反饋、恰當調整;
5、版房技術資料的準確無誤,指導大貨生產;
6、具有較強的流行元素和資訊的.捕捉與整合能力;
任職要求:
1、十年以上打版經驗,熟悉電腦操作,懂車位,瞭解工藝和跟進大貨生產;
2、熟悉服裝工藝處理與製作,精通各體形要求的版型調整,熟悉面、輔料性能;
3、有良好的審美能力,熟悉男裝西服版型和地區性着裝差異對版型的要求;
4、良好的溝通協調能力,良好的職業素養,工作細緻負責,抗壓力強;
打版師崗位職責 篇2
1、嚴格按照設計圖紙製作紙樣,保證版型效果滿足設計需要的同時,符合品牌客户特性和人體工學原理;
2、參與設計部頭版、復版等樣衣評審工作,並依據評審意見對紙樣進行修訂;
3、監督樣衣製作,審核樣衣版型效果,對所負責樣衣單位用料進行結果核算,確保樣衣用料成本的最優化。
崗位要求:
1、五年以上品牌服裝工作經驗;
2、熟練使用et軟件,精通立裁優先;
3、熟悉服裝工藝、面輔料性能,精通服裝生產流程;
4、性格積極,有韌性,注重細節,善於學習,具備良好的.溝通表達能力和協調能力.
打版師崗位職責 篇3
職責描述:
1.熱愛服裝設計工作,有敏鋭的時尚觸覺,結合市場行動態及流行趨勢,負責確定初步設計定型,按規定時間完成產品系列設計圖稿並跟進製版及樣衣製作;
2.獨立完成產品款式圖設計,把握品牌市場風格、服飾色彩、面輔料等流行趨勢,瞭解掌握各類面料的性能並能恰當的運用;
3.瞭解服裝面料性能、風格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,設計創造出最新的款式;
4.團結設計人員,配合打板師與工藝人員密切配合,調整設計效果,使設計符合本企業生產條件及市場的'要求;
任職要求:
1.服裝設計類大學本科以上學歷;熟悉批發市場;
2.應積極肯幹,吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;
3.熟練使用服裝設計軟件;
4.應具有紮實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富;
5.應富有創意及執行力,有責任感、表達能力強;
6.要有較強的責任心,有團隊合作精神,有良好的溝通能力;
7.至少在一個公司有2年以上工作經驗。服裝設計經驗三年以上;
打版師崗位職責 篇4
崗位職責:
1、依據設計圖紙獨立完成紙樣的版型製作;
2、全程跟蹤樣衣製作效果及尺寸,及時解決版型存在的問題(從胚樣到產前樣,並參與大貨首件的.確認);
3、成樣衣的製作,確保工藝尺寸的準確性;
4、配合部門完成各款工藝單的製作及修正;
5、定期參與市場調研,掌握市場流行趨勢和動向,並及時反饋意見;
6、協助創新工藝。
任職資格:
1、高端女裝品牌版師經驗優先;
2、獨立設計師工作室版師經驗者優先;
3、有立裁經驗優先;
4、cad操作經驗優先。
打版師崗位職責 篇5
崗位職責:
1、負責按照設計師或客人的`要求完成每件款式的樣板製作;
2、負責指導樣衣工製作樣衣;
3、參與生產過程的質量控制工作。
任職資格:
1、5年以上梭織類外套或商務休閒男裝打版經驗;
2、有給歐美品牌客户打版經驗優先;
3、熟練使用cad軟件;
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招商專員的崗位職責十篇
招商專員的崗位職責篇1職責描述:任職要求:具有良好的溝通表達能力,積極,主動,樂觀即可。公司福利:1.公司上下提供免費班車接送,提供食宿(員工宿舍及食堂)2.提供內部職業技能培訓3.每年度有一次工資普調4.享受年假,法定節假日,婚假,喪假,產假等各種帶薪假期5.中...
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車間主任的職責説明書(精選3篇)
車間主任的職責説明書篇11、負責車間現場管理和維修質量等各項目標的實現。2、擬定車間管理的各項作業制度,報審核後監督執行。3、車間的內部管理:合理進行工作分配,完成維修任務;制定下屬績效指標,並按期考評;制定內部技術培訓計劃,組織技術攻關,並定期組織內部人員...
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房地產設計崗位職責十篇
房地產設計崗位職責篇11、負責收集建築、室內等相關設計專業的境外設計公司;與境外設計師溝通完成項目設計階段的相關工作,並協助完成項目過程中的'相關設計專業工作。2、負責跟進和確認項目的設計圖紙及材料等相關工作,與國內設計院對接完成設計圖紙審核優化、...
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人事助理崗位職責和工作內容(精選5篇)
人事助理崗位職責和工作內容篇11、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續,建立人事檔案。熟知員工個人能力,輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等;2、負責員工轉正後社會保險投保、申報,公司社保基數申報、調整、年檢等工作,及時掌握國家相關法...