農行上海分行筆試經驗
首先讓我吐槽一下農行這系統很坑爹,做完一個部分不能提前到下個部分,一定要熬完這段考試時間才行,非常不人性化,只有最後性格測試可以提前交卷。最後測試做完交卷了,監考人員還不讓你走,很無語。。。結果還是跟總部溝通不暢造成的。。。
整體難度一般,還是四個部分:綜合知識、能力測試(行測)、英語和性格測試。難度都比較適中吧,做題時間都比較充裕,除了行測比較緊張以外。(有可能也是我之前被中行、交行、工行虐慣了,所以做題感覺麻木了
我記得的主要是第一部分綜合題目,我 比較確定的答案的就直接加粗寫了,沒查過的大家就再搜搜看吧:
最開始是幾道時政題:
1、12月1日起煤炭資源税從量計徵改為從價計徵。
2、歐洲中央銀行最近下調的三大利率中不包括以下哪一項(選項忘記了)
3、京津冀地區“交通一體化、生態保護、產業協同發展”
4、9月1日起,擴大啟運港退税
5、xx指出文藝創作,堅持以“人民為中心”的創作導向
6、以下哪個沒有獲得過“諾貝爾文學獎” 村上春樹
7、此次apec會議主題是“共建面向未來的亞太夥伴關係”
後面就是各種常識、管理學、計算機、經濟學、法學知識,做完感覺管理學的知識略多。
1、apec成員國一共21個
2、一個時區經度為15度
3、以下不屬於我國鄰國的是:伊拉克
4、國際馬拉松總賽程:21公里
5、經濟體制改革中心環節:國企改革
7、以下屬於我國內海的是:渤海
8、防火牆定義,選項不大記得了,裏面不對的好像是説防火牆是殺毒軟件
9、以下哪項為證券型衍生品:認股權證
10、固定資產原值-淨殘值)÷預計使用壽命的是年限平均法
11、財務管理定義,這道題我不清楚財管算是系統工程還是會計工程還是什麼。。。
12、管理學的,內部進行分離的制度是迴避制度還是崗位分離制度,不大清楚
13、購買力平價指數和ppi指數是加權平均數
14、強者更強、弱者更弱是馬太效應
15、活力曲線中a類b類c類員工的所佔比例,我查出來好像是20%、70%、10%
16、erp的定義
17、五常法中”整頓“指的是把留下來的必要用的物品依規定位置擺放,並放置整齊,加以標示
18、管理即決策是赫伯特·西蒙提出的
19、前景理論中三個特徵中以下哪個是不屬於的
20、以下哪項是主觀溝通障礙(這道題我已經考了三次了,orz)
21、借款利息的規定:借款利息不能從約定的本金中扣除(不確定是不是這個選項)
22、以下哪項不符合合同法中內容約定不明確的規定。選項太長了,大家百度搜索下,看看吧。
最後就是農行知識了,跟去年考的題目貌似是一樣的
考了農行的全稱、哪項產品不是農行的(金葵花),哪項不是農行的經營範圍(金融快運),農行的品牌文化(大行德廣?)
後面行測還是抓緊做,反正我數學一直蠻渣的,覺得每次行測數理都不好。。。
英語感覺蠻簡單的,我提前十分鐘做完了在那邊無所事事。。。。。
最後性格測試老是選來選去的好精神分裂啊呵呵。。。。。
以上,希望能幫到後面考試的同學吧,謝謝觀看~啦啦啦~
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