男生做會計到底好不好的辯論賽

在會計這個行業中，從大學開始，一直到工作崗位，男女比例基本維持在3:7，女多男少的現狀，讓不少男生在不瞭解這一行的時候，就做出了退避三舍的決定。那麼，男生做會計到底好不好呢?下面是小編為大家收集關於男生做會計到底好不好的辯論賽，歡迎借鑑參考。

1、正方一辯：

我方的觀點認為男生做會計好!

首先從職業發展角度來看，會計屬於非常穩定的一種職業，伴隨着專業水平、工作經驗、職場資歷的不斷增長，其所創造出的價值也越來越高，同等水平競爭對手的減少意味着在市場上會備受歡迎，也就是傳説中的“越老越吃香”;

其次從行業現狀來看，會計行業目前存在“女超多男很少”的情況，男女比例嚴重失衡，“物以稀為貴”，男會計在行業內被視為珍寶，如魚得水;

最後從社會發展角度來看，由於生理構造的不同，男性在各個領域做出的成就要高於女性，男生做會計，更有利於促進會計行業的快速穩定發展。

綜上所述，我方認定男生做會計好。

反方一辯：

我方的觀點認為男生做會計不好!

首先男人年輕的時候就應該敢闖敢拼，前期應該多積累，快速發展，而會計太過穩定，容易磨掉人的鋭氣和衝勁;

其次，會計行業裏員工的成長是分階段的，薪酬在前期不會太高，對於成家立業來説太過困難，雖然説目前倡導男女平等，但是買房這類重任還是落在男方頭上，尤其是在北上廣這類一線城市，會計的薪酬對於外地人想要立足來説簡直杯水車薪;

最後，男生做會計會導致缺乏男性魅力，長年與數據打交道，專注於小數點後幾位有沒有出現差錯，會造成謹小慎微、斤斤計較的性格，久而久之會生出幾分“女人味”。

綜上所述，我方認定男生做會計不好。

2、正方二辯：

反方二辯，你方認為男生做會計不好的原因是會計行業起薪太低，導致會計人無法在大城市立足，但是現在任何一個職業，剛畢業的起薪都不會太高，都需要通過個人努力奮鬥才能提高收入。

而在大城市買房，不僅是對於會計人難，對於任何一個其他行業的普通人來説都很難，估計也只有 “王者農藥”的程序員們，才能在短時間內達成吧。

所以，我方認為這個原因並不成立，與其歸責於行業，還不如多從自身找原因。

反方二辯：

這就是選擇和努力的問題，大多數時候，努力固然重要，但是選擇比努力更重要。女怕嫁錯郎，男怕入錯行，大公司的會計基本都要從出納開始做起，一做就是一兩年，之後再從基層會計做起，之後又是兩三年，一回頭，一起畢業的同學都是行業裏的主管經理了，我還是個基層小員工，收入水平高下立判，能不能買得起房另説，但是讓人家看到的潛能是不一樣的。

3、反方三辯：

正方三辯，你方觀點是會計因為行業內“女多男少”的現狀，所以男生做會計是香餑餑，那麼以此類推，是不是男生去做護士、幼教、文祕、空乘這些職業都很好呢?以這種觀點作為男生適合做會計的論斷還是太過膚淺了，以找對象為目的的找工作是對自身職業發展的不負責任。

正方三辯：

會計行業“女多男少”局面下，男生更受歡迎，是多方面原因共同形成的。

首先，男生從生理構造來看，無論是體能，還是連續性工作這點來看，都優於女生;其次，男生對於數字更敏感，且抗壓能力強，能夠很好的適應月底、年底等高強度工作;最後，男生更關注社會變化、知識儲備等，在把握人際關係和決策上要更為周到和果斷，考慮問題更加全面，具有大局觀，這在晉升管理層後優勢更加明顯。

4、正方總結：

我方觀點認為無論是從會計行業的發展前景、男生在會計工作上的優勢以及行業現狀來看，男生做會計都是好的，而未來發展如何，與個人努力有着重要關係。

反方總結：

我方觀點認為從會計工作性質以及人生髮展階段過於穩定緩慢來看，男生做會計不好，選擇比努力更重要。

辯論賽就到此結束，最後並沒有評出哪方獲勝，因為無論其他人如何辯論，相信每個人心中都有自己的衡量，清楚自己的能力和需求，然後再做決定，別人怎麼説怎麼看就隨他去吧。你認為呢?