應聘要注意面試官“臉色”
我有一個朋友,每次應聘都能如願以償地得到想要的職位。
問起朋友的求職經歷,他的經驗很簡單,就是看“臉色”行事。他介紹説,求職場上招聘和應聘雙方見面是不可迴避的重要環節,在 面試 中如果能讀懂招聘方的“臉色”,從對方的臉色、神態和舉止中揣摩出他的意圖和所求,應聘就等於成功了一大半。
比如,你在交流互通過程中介紹自身的某種特長或愛好時,招聘方臉現喜色,流露出感興趣的表情來,就表明對方注重你了,你就應該及時地將自身所具有的這種特長或愛好詳盡地表達出來,以求對方對你更大的注意;如果你在向對方介紹其它專長或信息時,發現對方的目光遊離甚至有不夠耐心的情態,這説明招聘方對你這些並不在意,你就應該及時巧妙地跳開,以免犯顧此而失彼的錯誤;
再比如,薪水和待遇問題是雙方的敏感區,當你提出自己所期待的要求時,對方臉露難色,説明這方面沒有多少迴旋的餘地。假如這個職位對你很重要而不想放棄,那麼你就應該妙巧地表示願意適當放低要求,不要因待遇問題上的分歧而錯過一個理想的職位,假若低於這個要求你不能接受時,也不妨直截了當點破,看對方表述時的臉部情態再作決定。
-
酒店應聘自我介紹
回答這類問題,要掌握幾點原則:1:開門見山,簡明扼要,不要超過三分鐘。2:實事求是,不可吹得天花亂墜。3:突出長處,但也不隱瞞短處。4:所突出的長處要與申請的職位有關。5:善於用具體生動的實例來證明自己,説明問題,不要泛泛而談。6:説完之後,要問考官還想知道關於自己的什麼事情...
-
一分鐘自我介紹模板
通用版1很榮幸能有機會向各位進行自我介紹。我叫,今年x歲,我學的是專業。這次來應聘我覺得自己有能力勝任這份工作,並且有着濃厚的興趣,基本工作已經熟練,如果能給我個機會,我一定會在工作中好好地表現的,一定不會讓你們失望。我很樂意回答各位考官所提出來的任何問題...
-
求職自我介紹要掌握的技巧
在求職面試自我介紹中有哪些技巧是需要詳記並巧妙運用的呢?請看求職自我介紹技巧中的詳細分類:自我介紹的意義(1)自我介紹是向別人展示你自己的一個重要手段,自我介紹好不好,甚至直接關係到你給別人的第一印象的好壞及以後交往的順利與否。(2)自我介紹不僅僅是展示...
-
一分鐘自我介紹內容
一分鐘的自我介紹,猶如商品廣告,在短短六十秒內,針對客户的需要,將自己最美好的一面,毫無保留地表現出來,不但要令對方留下深刻的印象,還要即時引發起購買慾。自我認識想一矢中的,首先必須知道你能帶給公司什麼好處。當然不能空口講白話,必須有事實加以證明。最理想就是...