員工培訓協議書範例
一.目的
為了明確甲、乙雙方的權利和義務,經雙方平等協商,特簽訂以下條款以便共同遵守。
二.適用範圍
2.1 甲方:
2.2 乙方:
三.協議內容
3.1 甲方派乙方到
進行
專業培訓;
培訓時間從
年
月
日至
年
月
日。
3.2 乙方所花培訓費用預計為人民幣
元整,應為甲方服務年限為
年 月 日
至
年
月 日。
3.2.1 若從未簽過培訓協議書,則起點時間為《聘用合同》中雙方簽訂服務年限的結束時間。
3.2.2 若已經簽過培訓協議書,則起點時間為上一次培訓協議簽訂的服務年結束時間。
3.3 服務年限的規定
3.3.1 培訓費用包括參加一次培訓所需的授課費、書本費及差旅費,培訓開始前應做費用預算,此預算不能與培訓結束後實報的培訓費用相差太大。
3.3.2 培訓費用在人民幣___元(含___元)以上,___元以下(含___元)的,乙方必須在培訓期結束後為甲方服務___年(含___年)以上,___年(含___年)以下。
3.3.3 培訓費用在人民幣___元以上的,乙方必須在培訓期結束後為甲方服務___年以上。
3.4 如果乙方未經甲方同意擅自解除勞動合同或提前離職的,乙方須向甲方支付所有發生的培訓費用。
3.5 乙方培訓合格後所獲得的有關資格證書原件交由甲方統一保管,直至乙方服務期滿自願離職方可歸還其本人。
3.6 本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲 方:
乙 方:
法定代表人或法定代理人:
身份證號碼:
日 期:
日 期:
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