紀檢部上學期工作計劃
一、指導思想:
無規矩不成方圓,紀檢部作為學術中心的一個重要部門,主要負責每次活動的考勤,請假制度、學術中心幹部的考核、執行相關的獎罰制度、制定相關的考核規則、監督各部門紀律情況。
二、工作目標:
通過一系列的整改,聯合學術中心的其他部門規範紀律,嚴抓作風,切實維護學術中心工作正常進行,使中心的成員養成守紀律並延續這種習慣給新生,為中心建設和發展貢獻制度支持。
三、工作內容:
紀檢部是一個日常部門,其日常工作主要有如下幾點:早讀的考勤、例會的考勤和開會紀律、讀書筆記上交的考核、對其他部門部長的考核
一)早讀的檢查情況,有事不能到達的要履行請假手續,嚴格依照請假條的規範認真填寫,並在早讀的時候,移交至紀檢部,無故不到者對其扣除五分,連續五次無故不到者,取消社團評優資格。
二)例會的監督情況,有事不能到達的,應事先履行請假手續,嚴格依照請假條的書寫規範填好理由,並在例會的時候移交至紀檢部,無故不到者,扣除五分,連續五次不到的,取消評優,先進分子稱號的資格。
三)對於每月的讀書筆記或論文,不按時交的,依情況分別提出警告,嚴重警告,情節嚴重的扣除五分,直至最後取消評優的資格。
四)通過平時觀察和記錄來考核各部門負責人。
四、部門內部建設:
一)制定部門規範
(1)本部門成員必須嚴格遵守學生會的各項規章制度,以身作則。(2)各項工作要本着公平,公正,公開的態度。
(3)各類數據的統計結果儘量避免錯誤情況的發生,體現數據的説服力。如有偏差,應及時改正,降低數據失真帶來的影響。
(4) 處理好部門內部成員關係
二)部門交流
(1)定期與本部門幹事進行交流,及時瞭解他們的想法。
(2)相互交流感想,反思自己的表現;
(3)總結上時段的工作,計劃分配下階段工作任務。
三)輪流負責簽到:本部門部長和幹事輪流負責學術中心的早讀例會簽到及交表。
五、部門展望:
希望紀檢部的人能齊心協力,秉着公正公平的思想為社團的健康發展做出應有的貢獻,努力完成工作任務,在工作中鍛鍊自己,提升自己。
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