市場監管創建文明城市實施方案（精選21篇）

市場監管創建文明城市實施方案 篇1

按照區委、區政府創建全國文明城市統一要求和部署，為進一步鞏固和提升我區精神文明建設，深入推進創建全國文明城市工作，根據創建總體目標和我局承擔的職責任務，結合實際，特制訂本實施方案。

一、指導思想

緊緊圍繞區委、區政府確定的創建全國文明城市的總體目標，以黨的十九大精神為指導，按照“一年打基礎、兩年上水平、三年全面達標”的奮戰目標，着力提高城市文明程度、市民文明素質和羣眾生活質量，認真組織部署，落實責任措施，堅決完成區委、區政府下達的創城工作任務。

二、工作重點

（一）規範持照亮照經營工作。在創城區域內開展無照無證經營查處取締工作，杜絕無照無證經營行為，積極引導商户正確辦理營業執照、食品經營許可證，提醒未辦理其他部門後置許可的經營户儘快辦理相關手續，指導商户規範亮照經營，實現全面亮照經營。各轄區市場監管所應建立完備的日常巡查機制，落實各街區責任到人，保持已取得的創城成果。

（二）開展農貿市場整治工作。配合相關單位做好農貿市場建設管理工作，清理檢查市場經營主體資格，對各農貿市場主辦單位及市場內商品經營主體進行普遍清理檢查，要求做到亮照經營，對不符合條件、違法經營的，依法進行查處，對無照經營的，堅決予以取締；督促市場開辦方認真按照要求做好商品划行歸市、攤位設置規範、環境衞生整潔等市場管理工作；檢查在市場出入口或其他顯著位置是否公示食品監督投訴電話；有無過期、變質、偽劣食品。規範維護農貿市場交易秩序，依法查處交易活動中的違法行為；保護消費者合法權益；指導、督促市場開辦方落實第一責任人責任制度，開展農貿市場創城工作；建立健全長效監管機制，建立促進城區農貿市場環境文明整潔的長效機制，使文明創建的成果不斷鞏固和提升；對息馬地農貿市場深入進行綜合整治，聯合商務局、綜合執法局、畜牧獸醫局、鎮街、市場開辦單位等進行統一巡查、綜合治理，確保息馬地市場達到創城標準。

（三）強化校園周邊環境治理工作。對學校門前的遊商小販要進行集中清理，要對學校周邊範圍內書店、音像店、電子遊戲遊藝室、娛樂服務等場所以及小食雜店等各類經營者進行拉網式檢查，取締各類無照經營。強化對學校周邊色情、暴力、迷信等非法出版物監管，重點檢查學校周邊經營學具、玩具、文化用品、圖書音像等的門店、攤點，嚴厲查處涉及色情、暴力、恐怖內容的不良商品。配合區城市管理綜合執法局對學校周邊商户佔道經營、證照缺失等違法現象予以規範。依法打擊製假售假，誤導、坑害學生的行為。加強網絡環境建設，積極配合文化執法局開展網吧市場專項檢查，從源頭上淨化青少年上網環境。加強日常檢查監管，引導合法持證經營攤點集中有序經營，確保無“三無食品”。建立學校周邊日常巡查制度，保證週週有巡查、月月有總結，切實保護學生的生命健康安全。

（四）加強廣告行業監管整治工作。積極配合區有關部門開展的聯合行動，對發現的問題及時予以查處。加大對廣告行業的監管力度，對違反《廣告法》的廣告進行查處，監督公益廣告行業的健康發展。建立完善打擊假冒偽劣的監督、投訴和處置機制，依法查處違法經營行為，開展整治虛假違法廣告專項行動。

（五）強化飯店、食品店、餐飲店創建工作。抓住飯店、食品店、餐飲店等創建工作的重點區域，廣泛刊播創城公益廣告，完善創城宣傳語、廣告牌匾、文明提示等宣傳信息，督導從業人員文明用語，禮貌待人，規範服務；健全高效投訴處理機制，全方位宣傳文明城市創建活動。

（六）大力開展文明創建活動。積極開展文明單位創建工作，加強創建全國文明城市工作與四德工程、紅盾護農、消費維權等方面的串聯結合，積極開展專項創建活動和志願服務活動。加強機關內部文明創建工作，組織開展富有單位特色的文明創建活動，提升文明執法和文明服務水平。加強文明窗口建設工作，進一步豐富創建制度及文明宣傳題材，切實提高窗口服務的水平和質量。

（七）開展網格、路長制、文明崗等專題活動。積極開展網格創城工作，加強社區衞生清理及入户宣傳工作，積極開展路長制、文明崗等創建活動，認真履行創建責任，保障各項創建活動人員、物資、經費到位。

（八）做好創城申報材料收集報送工作。局創城辦負責對接市市場監管局和區創城辦，整理報送相關材料。嚴格按照市市場監管局和區創城辦工作要求，加強創城檔案的收集和整理力度，認真收集整理在“創建”工作中形成的有關文字、圖片和視頻資料，確保材料申報材料質量。

三、工作要求

（一）強化領導，確保創建工作紮實開展。加強創城工作領導力度，進一步夯實創建基礎，在局創建全國文明城市工作領導小組領導下，進一步統一思想，深化認識，把創城作為當前最重要、最緊迫的工作來抓，以高度的政治責任感履行職責，不推不諉、勇於擔當、抓出實效。

（二）各司其職，切實抓好創城工作落實。各單位要根據工作職責，仔細對照創建標準、參照以往經驗，捋清各單位職責任務，壓實創建責任，做到責任明確、措施到位、落實到人。一要強化擔當。各單位要積極作為、主動作為，將工作抓細、抓早、抓好，確保工作有力推進。二要強化聯動。各單位要加強溝通交流，形成工作聯動，形成齊抓共管的創建合力。三要強化督導。堅持問題導向，對發現的問題做到及時整改、及時反饋、長效保持，對整改不到位、督導不到位的單位和個人予以嚴肅追責，督導工作由局紀檢組、監察室牽頭負責。

（三）注重宣傳，營造良好創建輿論氛圍。要充分利用宣傳展板、微信公眾號以及新聞媒體大力宣傳創城工作，發動廣大羣眾積極參與，提高創城知曉度，營造創城良好氛圍。要加強與新聞媒體的聯繫和溝通，對在創城工作中湧現出來的先進典型要大力宣傳，局將對各單位的創建工作情況及創建成效進行編印、報送和通報表揚，並對在創建工作中態度消極，工作不力的責任單位和責任人予以通報批評。

市場監管創建文明城市實施方案 篇2

為全面落實創建全國文明城市工作中市場監管部門承擔的目標任務，按照市委、市政府及高新區工委、管委會有關要求，現就我局開展創建全國文明城市市場監管攻堅行動，制定方案如下。

一、總體要求

深入貫徹落實全市文明委（擴大）會議暨第七屆全國文明城市創建動員大會精神，堅持統籌兼顧、全面推進的原則，緊扣創建指標和工作任務，通過與創建全國衞生城結合實施雙城同創，深入開展農貿市場等重點區域和領域專項整治，全面落實市場監管領域創建工作任務，滿足人民對美好生活的嚮往，為建設務實開放、品質活力、生態和諧的現代化組羣式大城市貢獻市場監管力量。

二、主要任務和職責分工

在全國文明城市創建工作中，市場監管系統主要承擔網上申報12類、實地考察15類、問卷調查3類、負面清單4類共78項測評指標任務。圍繞農貿市場、食品藥品安全、文明餐桌、校園周邊環境整治等重點測評指標任務開展攻堅行動，自方案下發之日起至創城測評工作結束，根據工作需要，視情順延。

（一）開展農貿市場集中整治。農貿市場的測評指標共有4類33項，是市場監管創城迎檢的重中之重。按照集中整治方案，以環境衞生、公益廣告、經營秩序、文明服務、基礎設施、食品安全等為重點，全面落實各類迎檢任務，確保測評指標逐一落實到位。

（牽頭科室和責任單位：市場規範科、食品科、標準計量科、綜合執法大隊、各監管所，字體標黑的為牽頭單位，下同）

（二）加強食品藥品安全監管。實施源頭嚴防、過程嚴管、風險嚴控，針對全區食品藥品安全重點問題和薄弱環節，結合日常工作開展專項整治，開展安全隱患大檢查大排查大整治，確保大中型商場、超市等重點區域不出售過期、變質、偽劣食品，確保食品藥品安全事故及時查處，不發生重大食品藥品安全事故。農產品質量安全監測合格率達標。（牽頭科室和責任單位：食品科、藥械科、市場規範科、各監管所）

（三）加強校園周邊環境整治。進一步深化校園及周邊食品安全整治工作，規範食品經營行為，嚴厲打擊銷售假冒偽劣、“三無標識”食品等違法行為，消除食品安全隱患，淨化食品消費環境。配合有關部門開展整治和取締行動，校園周邊沒有無證照校外培訓機構，中國小周邊200米內無非法行醫或以人流、性病治療業務為主的診所，無成人用品店；無從事非法經營活動的遊商和無證照攤點；無煙、酒、彩票銷售網點，無恐怖、迷信、低俗、色情的玩具、文具、飾品和出版物銷售。組織開展教育收費檢查工作，完善教育收費公示制度，進一步規範教育收費行為，更好的維護廣大家長和學校的權益。（牽頭科室和責任單位：信用科、食品科、綜合執法大隊，各監管所）

（四）深入推進“文明餐桌”創建活動。結合餐飲質量安全提升行動、餐飲具清洗消毒專項整治、網絡餐飲服務食品安全整治等活動，強化食品安全日常監管。督導餐飲單位全面落實主體責任，做到證照齊全、亮證經營、索證索票、進貨查驗、人員健康、操作規範、場所清潔等管理工作，守護“舌尖上的安全”。同時充分發揮餐飲行業協會自治作用，落實餐飲服務單位主體責任，在全區餐飲單位普及使用公筷公勺。深入推廣“光盤行動”，跟進落實餐飲服務單位將厲行節儉納入餐飲加工、生產、服務全過程，通過張貼宣傳標語、桌貼等方式進行廣泛宣傳，積極引導全社會形成使用公勺公筷的良好習慣，以“小餐桌”帶動“大文明”。（牽頭科室和責任單位：食品科，各監管所）

三、組織領導

市局成立創建全國文明城市工作專班。

組長：邵雷

副組長：李家傳、穆濤、李強業

成員：各科、隊、所負責人。

工作專班下設三個工作組:

1、綜合組

牽頭領導：穆濤

責任科室：綜合科、市場規範科、各相關科室

工作職責：負責創建全國文明城市工作的組織協調；負責市局、高新區創建工作的銜接、協調、調度；負責工作方案、階段性工作計劃的制定及任務分解；組織實施網上材料的彙總整理上報。

2、食品組

牽頭領導：李強業

責任科室：市場規範科、食品科、信用科、綜合執法大隊、各監管所

工作職責：全面落實農貿市場（批發市場）設施設備、經營秩序、環境衞生、食品安全等迎檢任務；開展無照及相關無證經營行為專項整治，加大食品店、餐飲場所檢查力度，努力提升食品流通和餐飲環節食品安全管理水平。

3、督導組

牽頭領導：李家傳

責任科室：市場規範科、食品科、藥械科、標準計量科、綜合執法大隊

工作職責：具體實施全局創建全國文明城市督查工作，對發現的問題及時督促整改，建立整改清單，組織明察暗訪，實施銷號管理。

四、有關要求

（一）提高思想認識。今年是第七屆全國文明城市創建開局之年。各單位要提高政治站位，強化大局意識、協作意識、奉獻意識、一盤棋意識，目標堅定不移，行動迅速堅決，領導堅強有力，凝聚起監管力量，抓好聯動、貫通、壓實、倒逼，提高協同作戰能力，合力攻堅克難。

（二）奮力爭創一流。按照市委市政府提出的“勇爭全省前五”的目標，我局要堅持“不丟分、爭第一”的要求，按照“誰主管、誰負責，誰丟分、誰負責”的原則，壓實創建責任，吃透測評標準，緊盯整改落實。突出問題導向、目標導向、結果導向，做到責任到位、措施到位、督查到位、落實到位，確保我局承擔的測評指標不丟分。

（三）強化督查考核。局領導帶隊加強督導檢查，分區包乾，重點對農貿市場及周邊區域和餐飲店、校園周邊採取“四不兩直”、明察暗訪等方式進行督導檢查，建立“雙週督導、通報反饋、上下聯動、全面整改”閉環工作機制；要按照“屬地監管”的原則，實行網格化管理，局班子成員、科所長要包市場、包點位，確保責任全覆蓋、管理無漏洞、創建無死角。文明城市測評迎檢工作納入年底考核，對工作不力、推諉扯皮、敷衍塞責、行動遲緩，影響全局創建的單位和相關人員，要嚴肅追究責任。

市場監管創建文明城市實施方案 篇3

一、指導思想

以常態化創建全國文明城市活動為主題，以創建促工作為要求，立足職能，強化管理，真抓實幹，做好承擔的全國文明城市創建任務，進一步規範市場秩序，營造良好市場環境，為持續推進商丘高質量發展，奮力譜寫新時代中原更加出彩商丘絢麗篇章做出積極貢獻。

二、工作重點

把開展常態化創建全國文明城市工作作為帶動和促進全面工作的一項重要抓手，對照市委、市政府工作部署，結合市場監管職能和我市中心城區創建工作實際，在鞏固成功創建全國文明城市成果的基礎上，緊扣時間節點完成網上申報材料上報，三項牽頭負責的商業大街、大型商場超市實地點位打造建設、保持12315舉報電話暢通和四項參與配合的社會氛圍營造、農貿（集貿）市場達標、食品“三小”門店達標、校園周邊環境治理等工作。重點做好疫情防控物資產品質量和市場秩序專項治理、誠信體系建設、維護消費者權益、打擊製售假冒偽劣、食品藥品安全監管、違法廣告整治、公益廣告宣傳、保護未成年人和校園周邊環境整治等，有力有序有效深化全國文明城市創建工作全面順利開展。

三、工作職責及分工

（一）創建全國文明城市網上申報材料收集整理報送工作

按照商丘市創文辦《關於印發商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單的通知》和《關於做好20xx年全國文明城市網上申報材料報送工作的通知》有關要求，20xx年創建全國文明城市任務形成的有關材料時間範圍為20__年10月至20xx年10月。説明報告於7月20日前提交、圖片資料需每月25日前提交，可以撰寫的説明報告可提前上報。説明報告應列舉完成某項工作的若干針對性舉措，有事實、有數據、有效果，字數800字左右。圖片資料不超過6張，圖片應能充分反映該項工作或活動開展情況。網上申報材料按要求規範上報，並經各自分管領導簽字後，提交市局辦公室審核。

資料申報共性部分

1、按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（共性資料申報）第1條，提供本單位在抗戰勝利日、烈士紀念日、國慶日、國家公祭日等重大紀念日(節慶日)開展主題活動,弘揚革命文化和社會主義先進文化,弘揚黨和人民在各個歷史時期奮鬥中形成的偉大精神的圖片資料。【現場照片5張，需註明活動時間、單位名稱、活動主題】。

責任單位：機關黨委

2、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性資料申報）第2條，提供本單位開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史學習教育情況的説明報告、圖片資料。【説明報告500字左右；現場照片5張，需註明活動時間、單位名稱、活動主題】。

責任單位：機關黨委

3、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性資料申報）第3條，提供本單位依託新時代文明實踐中心(所、站)和圖書館、文化館、博物館、紀念館、科技館、少年宮以及愛國主義教育基地、民族團結教育基地、科普教育基地、國防教育基地、青少年課外活動基地等公共文化設施和宣傳文化陣地組織開展社會主義核心價值觀教育的現場照片。【現場照片5張，需註明活動時間、單位名稱、活動主題】。

責任單位：機關黨委

4、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性資料申報）第4條，提供本單位在春節、元宵節、清明節、端午節、七夕節、中秋節、重陽節等傳統節日期間開展相關主題活動的圖片資料。【現場照片5張，需註明活動時間、單位名稱、活動主題】。

責任單位：機關黨委

5、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性資料申報）第5條，提供本單位開展關愛空巢老人、留守兒童、困境兒童、殘疾人等2次志願服務活動,開展文化文藝、助學支教、智慧助老、環境保護、科學普及、社會治安等任選2類共4次志願服務活動的現場照片。【每次活動現場照片3張;每張註明時間、單位名稱、服務對象，活動內容】。

責任單位：市局文明辦、相關科室

6、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性資料申報）第6條，提供本單位積極參與所在地方的文明城市創建,開展志願服務活動的圖片資料。【現場照片5張，需註明活動時間、單位名稱、活動主題】。

責任單位：市局文明辦、相關科室

7、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性資料申報）第7條，提供本單位開展軍民共建精神文明活動,強化全民國防教育和雙擁宣傳的圖片資料。【現場照片5張；註明時間、單位名稱、活動內容】。

責任單位：市局雙擁辦

8、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性資料申報）第8條，提供本單位圍繞世界環境日、國際生物多樣性日、全國低碳日等紀念日開展生態環境保護主題宣傳和實踐活動的圖片資料。【每次活動現場照片3張，需註明活動時間、主辦單位、活動主題】。

責任單位：辦公室

9、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性資料申報）第9條，提供本單位開展文明禮儀線下線上教育引導的圖片資料。【每類提供3張圖片，需註明活動時間、主辦單位、活動主題】。

責任單位：辦公室

資料申報個性部分

1、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第1條，提供開展“反對浪費、崇尚節約”文明行動的説明報告。【説明報告800字左右】。

責任單位：餐飲食品安全監管科

2、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第2條，提供開展市場主體信用承諾、誠信經營、放心消費等主題實踐活動的説明報告。【説明報告800字左右】。

責任單位：註冊登記局、信用監管科、消費者權益保護科、消費者協會

3、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第3條，提供本市在“315”消費者權益日、全國食品安全宣傳週、全國“質量月”開展誠信教育活動的現場照片。【每類現場活動照片5張，每張圖片註明活動時間、主辦單位、活動主題】

責任單位：消費者權益保護科、消費者協會、12315投訴舉報處置指揮中心、食品安全協調科、質量發展科

4、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第4條，提供商業大街、商場超市、農貿(集貿、批發)市場等公共場所刊播展示公益廣告的現場照片。【每類現場照片5張，包括2張遠景，3張近景，註明場所名稱】。

責任單位：廣告監管科

5、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第5條，提供本市實施“雙隨機、一公開”監管的説明報告。【説明報告800字左右】。

責任單位：信用監管科

6、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第6條，提供本市深化簡政放權、放管結合、優化服務的説明報告。【説明報告800字左右】。

責任單位：註冊登記局、信用監管科、知識產權保護科

7、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第7條，提供本市健全保護消費者合法權益的部門協作機制、社會共治機制的説明報告。【説明報告800字左右】。

責任單位：消費者權益保護科、12315投訴舉報處置指揮中心

8、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第8條，提供列舉本市消費者投訴舉報的渠道的説明報告。【説明報告800字左右】。

責任單位：12315投訴舉報處置指揮中心

9、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第9條，提供本市建立覆蓋全社會的徵信系統,建立健全以信用為基礎的新型監管機制的説明報告。【説明報告800字左右】。

責任單位：信用監管科

10、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第10條，提供本市依法依規實施信用聯合獎懲,健全信用修復制度,加快信用信息共享步伐的説明報告。【説明報告800字左右】。

責任單位：信用監管科

11、按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第11條，提供本市非公有制經濟組織和社會組織開展文明單位創建活動的圖片資料。【現場照片5張，每張圖片註明活動時間、主辦單位、活動主題】。

責任單位：非公經濟促進科

12.按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（個性資料申報）第12條，提供本市開展全國防疫物資產品質量和市場秩序專項治理的説明報告。【説明報告800字左右】。

責任單位：產品質量安全監管科、醫療器械監管科、藥化械安全抽檢監測科、執法稽查科、藥化械執法稽查科

（二）創建全國文明城市實地考察項目工作

1、實地考察共性部分

①按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性實地考察）第1條，在本轄區、本行業系統或單位,通過動員會、專題會、培訓班、知識競賽、演講比賽、文體活動、印發宣傳手冊(單)等形式,對創文工作廣泛宣傳,提高廣大市民羣眾對社會主義核心價值觀、使用公筷公勺、開展新時代文明實踐活動、綠色低碳的生活方式的知曉度和開展文明城市創建活動及新時代文明實踐活動的`滿意度。

責任單位：市局文明辦、辦公室

②按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性實地考察）第2條，在本轄區、本行業系統或單位顯著位置設置宣傳黨的十九屆五中全會、社會主義核心價值觀、慶祝建黨100週年、文明健康綠色環保、文明風尚、未成年人思想道德建設等系列公益廣告(從商丘文明網20xx年度公益廣告圖庫下載)。有電子顯示屏的單位,要經常滾動播出社會主義核心價值觀、精神文明創建、疫情防控等宣傳教育內容。

責任單位：市局文明辦、辦公室

③按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性實地考察）第3條，完成市創文辦安排部署的家屬院(小區)、幫扶社區精神文明創建和文明交通志願服務活動等工作任務。第4條，建成區臨街單位在院內或門口兩側顯著位置設置公益廣告亮化燈箱或公益廣告景觀小品(鐵藝、綠植、石雕等,長度不少於3米)。第5條，開展單位規範化建設,在窗口單位顯著位置展示行業規範。

責任單位：辦公室

④按照《商丘市20xx年創建全國文明城市工作任務清單》（共性實地考察）第6條，落實抓系統管行業主體責任,抓好本系統內的創建工作。

責任單位：市局文明辦

2、牽頭實地考察個性部分

①主要商業大街達標工程

按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（個性實地考察）第1條，對照創文標準大力提升我市主要商業大街建設質量，廣泛開展誠信行業、誠信單位、誠信示範街區、誠信經營示範店等主題實踐活動，確保全部達標。具體見主要商業大街實地測評工作標準。以“三區”屬地管理為主，對照實地考察項目標準完成。

責任單位：市局創文辦，梁園市場監管局、睢陽市場監管局、示範區分局

②大型商場超市達標工程

按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（個性實地考察）第2條，加強對全市大型商場超市的監管力度，指導做好氛圍營造、基礎設施完善等工作，確保全部達標。具體見主要大型市場超市實地測評工作標準。以“三區”屬地管理為主，對照實地考察項目標準完成。

責任單位：市局創文辦，梁園市場監管局、睢陽市場監管局、示範區分局

③暢通投訴舉報電話

按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（個性實地考察）第9條、第10條，負責撥打受理消費者舉報電話12315(工作日8:30-12:00,14:30-17:50)時，確保保持電話暢通，從業人員文明用語，禮貌待人，規範服務。第條，負責撥打問題藥品舉報電話12315，確保保持電話暢通，從業人員文明用語，禮貌待人，規範服務。

責任單位：12315投訴舉報處置指揮中心

3、參與實地考察部分

①參與社會氛圍營造工程

按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（個性實地考察）第3條，履行廣告監管和指導廣告業發展職責，負責公益廣告工作的規劃和有關管理工作；落實公益廣告的監測、檢查、公佈等工作制度；會同有關部門，制定公益廣告的管理辦法和大眾傳播媒介公益廣告發布行為規範。負責廣告經營主體和公益廣告內容的日常監督管理工作。負責商場（商店）、超市、商業街區公益廣告的指導和管理及其它業務監管門店的公益廣告宣傳。以“三區”屬地管理為主體，對照實地考察項目標準完成。

責任單位：廣告監管科，梁園市場監管局、睢陽市場監管局、示範區分局

②參與農貿（集貿）市場達標工程

按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（個性實地考察）第4條，根據職責分工，抓好日常管理，確保無腐爛變質、過期食品，無製假售假現象，常態化開展誠信制度化建設。以“三區”屬地管理為主體，對照實地考察項目標準完成。

責任單位：食品安全流通監管科，梁園市場監管局、睢陽市場監管局、示範區分局

③參與馬路市場、食品“三小”門店達標工程

按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（個性實地考察）第5條，加強日常檢查監管，保證馬路市場、夜市大排檔、食品三小門店規範化經營。以“三區”屬地管理為主，對照實地考察項目標準完成。

責任單位：食品安全流通監管科、餐飲食品安全監管科、食品生產安全監管科，梁園市場監管局、睢陽市場監管局、示範區分局

④參與校園周邊環境專項治理提升工程

按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（個性實地考察）第6條，確保校園周邊無“三無食品”，無從事非法經營活動的遊商和無證照攤點。以“三區”屬地管理為主，對照實地考察項目標準完成。

責任單位：食品安全流通監管科、餐飲食品安全監管科、信用監管科，梁園市場監管局、睢陽市場監管局、示範區分局

⑤落實抓系統管行業主體責任，抓好系統內的創建工作

按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（個性實地考察）第11條，落實抓系統管行業主體責任，抓好系統內的創建工作。以“三區”屬地管理為主，對照實地考察項目標準完成。

責任單位：市局文明辦，梁園市場監管局、睢陽市場監管局、示範區分局

（三）徵求省級部門意見

1、按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（徵求省級部門意見）第1條，徵求省級主管部門意見，對本市農產品質量安全監測合格率作出評價，要求農產品質量安全監測合格率≥98%。

責任單位：食品安全抽查檢測科

2、按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（徵求省級部門意見）第2條，徵求省級主管部門意見，對本市食品藥品安全保障工作效果及食品藥品安全事件查處情況作出評價。

責任單位：食品安全流通監管科、食品安全生產監管科、餐飲食品安全監管科、食品安全抽查檢測科、藥品監管科、醫療器械監管科、化粧品監管科、藥化械安全抽檢監測科、執法稽查科、藥化械執法稽查科

（四）負面清單

加強指導和監管，與省級主管部門搞好對接，確保全市不發生以下負面清單項。

1.按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（負面清單）第1條，發生侵害消費者合法權益的重大違法案件或重大消費安全事件。

責任單位：消費者權益保護科、執法稽查科、12315投訴舉報處置指揮中心

2.按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（負面清單）第2條，發生影響惡劣的侵犯知識產權事件。

責任單位：知識產權保護科

3.按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（負面清單）第3條，存在集中性、區域性的製造、銷售假冒偽劣產商品的窩點或市場。

責任單位：反壟斷科（雙打辦）、產品質量安全監管科、食品安全生產監管科、食品安全流通監管科、餐飲食品安全監管科、食品安全抽查檢測科、藥品監管科、醫療器械監管科、化粧品監管科、藥化械安全抽檢監測科、執法稽查辦公室、執法稽查科、藥化械執法稽查科

4.按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（負面清單）第4條，發生有全國影響的重大農產品食品藥品安全事故。

責任單位：食品安全生產監管科、食品安全流通監管科、餐飲食品安全監管科、食品安全抽查檢測科、藥品監管科、醫療器械監管科、藥化械安全抽檢監測科、執法稽查辦公室、執法稽查科、藥化械執法稽查科

5.按照《商丘市20xx年深化全國文明城市創建工作任務清單》（負面清單）第5條，發生影響惡劣的非法傳銷案件。

責任單位：反不正當競爭科

四、具體要求

（一）統一思想，加強領導。為確保深化全國文明城市創建工作有效地開展，各單位要高度重視創建工作，把創建作為當前的重中之重工作來抓。要進一步提高認識，把創建工作與日常工作更好地統籌兼顧，一方面以創建工作推進日常工作的良好進展，另一方面充分發揮市場監管職能，助力常態化創建工作開展。各單位一定要再動員再部署，不斷將為民創建工作的理念和久久為功的創建思想落實到工作中去，上下齊心協力，克難攻堅，以更大力度，更實措施，確保工作取得實效。要把工作任務落實到單位、落實到人，做到組織到位、領導到位，形成事事有人管，件件有人抓，一級抓一級、層層抓落實的局面。

（二）各司其職，抓好落實。嚴格落實分級負責和屬地管理原則。市局主要負責創建工作的組織、協調、督查等工作；區局、分局要成立專門的創建執法隊伍，依照創建任務和分工，做好對基層所的督促檢查工作；基層所要加強屬地管理，加強市場檢查，強化日常監管。全員上陣，圍繞創建目標，確保整治重點區域和重點對象，任務到人，責任到人，對標督辦，對標銷號。各單位要根據市委、市政府和市局部署的工作任務，結合各自的工作職責，對照任務分解和要求，制定具體實施細則和規範標準，做到工作任務明確、時間節點具體、責任明晰、落實有力。

（三）廣泛宣傳，積極引導。要充分利用宣傳板報、電子屏、報紙、電視廣播、微信等媒體，廣泛宣傳，在市場主體中全面、細緻、深化創建全國文明城市的宣傳和再動員工作，提升文明創建的知曉率和參與率，增強廣大經營者守法經營意識，為打造美麗商丘做出積極的貢獻。要加強與新聞媒體的聯繫和溝通，對在創建工作中湧現出來的先進典型要大力宣傳鼓勵，對擾亂市場秩序、損害消費者利益等方面的典型案例要及時給予曝光。各單位要切實做好信息上報工作，確保信息報送質量和數量。

（四）通力協作，密切配合。要按照分工及各自職責，密切協作，認真配合，共同做好常態化創建工作。也要切實加強與其他職能部門的協作溝通，密切配合，齊抓共管。同時多向地方黨委政府彙報創建工作進展情況，在地方黨委、政府的統一領導下全力以赴做好常態化創建工作。

（五）加強督查，嚴格問效。市局將常態化創建全國文明城市工作納入年度績效考核內容，定期不定期進行督導檢查，對各項工作進度和發現的問題及時進行通報，對好的單位通報表揚，對因工作不力，措施不力，工作不到位，被上級通報的，按照《商丘市創建全國文明城市督導獎懲辦法（暫行）》和《商丘市創建全國文明城市資料報送獎懲辦法》的規定執行，造成嚴重影響的，將嚴肅追究相關人員責任。

市場監管創建文明城市實施方案 篇4

為認真貫徹教育局《的通知》的精神和要求，結合學校工作實際，特制定我校關於深入開展安全文明校園創建活動的總體實施方案如下。

一、創建指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，以服務廣大師生為宗旨，緊密結合學校改革、發展和穩定的實際，認真研究學校校園安全文明建設工作面臨的新情況、新問題，堅持教育與管理並舉，治理與建設相結合，解放思想、與時俱進、務求實效，切實維護校園治安穩定和師生正常的教學、學習和生活的環境，營造安全、穩定、文明、健康的育人環境。

二、創建總體目標

通過開展安全文明校園創建活動，建立安全文明校園的有效工作機制，改善學校及周邊治安狀況，進一步健全校內安全防範機制，有效防止治安案件和安全事故的發生，努力實現師生公民道德素質的提高，實現以內容健康、

格調高雅、豐富多彩為基本要求的校園文化生活質量的顯著提高，實現以良好的校園秩序和育人環境為主要標誌的校園文明程度的顯著提高。

三、創建活動領導小組

組 長：

副組長:

成 員：

安全文明創建活動領導小組下設辦公室，地點設在德育處。

四、創建具體措施

(一)建立健全學校綜治工作管理制度

1.修改、制定保衞人員的崗位職責及獎懲方案，並與所有保衞人員簽定責任目標書和聘用合同，使之有章可循，增強工作責任感。

2.校園內成立治安聯防小組，並完善治安管理制度，提高防火、防盜、防毒、的安全隱患意識。

3.保衞科切實履行外來人員登記制度，不講情面，堅持原則，要始終如一地做好此項工作。閒雜人員一律謝絕入內。

(二)加強思想教育，提高治安管理人員的責任意識

1.堅持一月召開一次保衞人員工作會議，在會議上由保衞人員彙報本月工作，提出存在問題，由校長室佈置下階段工作，提出新的要求。

2.組織一次法制教育報告會和一次安全知識講座，以提高師生的法制觀點和安全意識。

3.校長室、德育處每學期不定期地對照保衞人員簽定的工作責任書檢查兩次，發現問題，及時糾正。

4.建立保衞人員重大事件彙報制度。不管在什麼時候、什麼情況下如出現重大治安事故要及時彙報。由學校採取緊急措施，將事故儘快解決、制止。

(三)加大校園內部環境整治，杜絕安全隱患

1.實行全天候的門衞值班制度和值周老師、學生幹部結合的值日製度以及治安人員夜間的巡邏制度，維持正常教學秩序，確保師生人身安全。

2. 學校上課時間，嚴禁學生中途離校(如有家長監護等特殊情況例外。)嚴禁學生家長、閒雜人員進入教學樓。

3.保衞科與騎車上學的學生簽定安全協議書，並辦理騎車證。十二週歲以下的學生一律不得騎車上學。

4. 總務處定期加強電線電路、消防設施的管理與檢修，及時更換破損、老化的電線。

5.班主任要加強日常規範管理工作，關注學生中不良苗頭的出現，工作要細緻深入，努力把問題消滅在萌芽狀態。

(四)繼續加強對校園周邊環境的整治

1.依靠政府執能部門，加強對學校東門因附近居民擺攤所造成的髒、亂現象。要制止周邊門市在學校圍牆旁亂倒、亂扔。保持校園周邊的環境衞生。

2.繼續加強對校門前各種車輛停放位置的管理。

3.繼續與當地公安分局建立警校聯防，加強社區聯繫，保證綜合治理工作順利開展。

(五)以活動為載體，深入開展各類爭創活動。

1、開展讀書活動。根據學生的年齡特徵、身心發展規律和教育要求，組織學生學習《中國小生游泳安全教育》、《防火安全教育》、《中國小校交通安全工作》等基本常識，讓學生增強安全觀念，意識到安全的重要性。

2、在特定時期內圍繞一定的主題開展集體性教育活動，深入開展“安全伴我行”、“我是文明國小生”、 等活動。

3、深入開展“五創”活動，即：爭創新三好學生(學生);爭創五星路隊(小隊);爭創文明班級(班級);爭創最佳科室(部門)，爭創平安校園(學校)

市場監管創建文明城市實施方案 篇5

一、指導思想

以科學發展觀為指導，深入貫徹《公民道德建設實施綱要》，圍繞幹部教育工作實際開展“道德講堂”活動，大力倡導社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設，使先進的道德理念內化於心，外化於行，營造“講道德，做好人，樹新風”的濃厚氛圍，推動全校精神文明建設工作再上新台階。

二、活動內容

“道德講堂”是中央和省、市文明辦對全國文明單位測評考核的重要內容。市文明辦明確要求，文明單位要全面開展“道德講堂”活動，作為文明單位考核複評的重要依據。

(一)做好環境佈置。要按照“四個有”的要求建設好“道德講堂”。即“要有固定的場所、有經常化的活動、有規範的流程、有濃厚的道德文化氛圍”。講堂門口設置道德講堂標示牌，講堂的背景使用固定的或者捲簾式的格式背景。講堂內要有氛圍營造，要有格言、修身經典、先進人物介紹等。

(二)規範活動流程。要嚴格按照“八個”流程開展活動，不走樣、不減少，具體是：“省身、唱道德歌、講故事、誦經典、發善心、行崇德禮、送吉祥、一堂一善事”。要充實“道德講堂”宣講隊伍，圍繞社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德等內容開展宣講活動，每月開展一次。

(三)落實一堂一檔。要規範檔案材料的保管和收集，包含“道德講堂”年度活動方案、活動記錄表、活動圖片、課程安排、活動簽到、講義材料、評議和感言發言稿、新聞報道、吉祥品、年終總結等材料，保存好每次活動的電子材料和視頻資料，切實做好“一堂一檔”。

三、宣講內容和安排

“道德講堂”的“講故事”環節主要圍繞社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德等內容開展宣講。宣講內容主要包括：

(一)社會公德宣講。主要以“禮儀”為核心，引導羣眾常懷善心，常行善舉，以善為樂，進行文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境和遵紀守法等內容宣講。

(二)職業道德宣講。主要以“忠誠、為民、公正、廉潔”為核心的核心價值觀內容宣講。

(三)家庭美德宣講。主要以“和睦”為核心，引導幹部職工以孝為本，孝儉養德，開展夫妻和睦、孝敬長輩、關愛孩子、鄰里團結、勤儉持家等內容宣講。

(四)個人品德宣講。主要以“友善”為核心，引導幹部職工提升綜合素質，確立做人的`道理，自覺遵守公民道德規範，開展團結友善、正直寬容、明禮誠信、勤儉自強等內容宣講。

四、活動要求

(一)加強組織領導。成立由常務副校長高紅任組長的“道德講堂”建設領導小組及其辦公室。領導小組要切實加強對全局機關道德講堂建設工作的領導，確保活動有序開展。領導小組辦公室要抓好制度完善、人員落實、活動組織、環境佈置、氛圍營造、台賬資料收集等工作。

(二)紮實有效推進。“道德講堂”建設是推進機關作風建設和促進社會和諧的重要內容，要創新觀念，搭建平台，豐富活動方式，確保活動取得成效。宣講員要深入羣眾挖掘身邊的優秀道德故事，注重學習和提高自身的道德素質和宣講水平。全體幹部職工一定要自覺參與，積極投入，踴躍發言。

(三)注重宣傳報道。要充分利用網站、媒體進行展示，努力營造濃厚的活動氛圍。

市場監管創建文明城市實施方案 篇6

為積極營造人人蔘與創建文明城市的良好氛圍，宣傳xx市創建全國文明城市的重要意義，為xx市創建國家文明城市貢獻自己的一份力，結合幼兒園自身實際，特制定如下：

一、指導思想：

按照我市創建文明城市工作標準和市委、市政府、區教育局的要求，紮實開展上級部門安排的各項活動，堅持把強化組織領導作為第一保證，把提高全園師幼的文明素養作為第一要務，全面提高全體師幼的文明程度，提高師幼的文明素質，提高羣眾對幼兒園的滿意度，為xx市創建全國文明城市做出貢獻。

二、工作目標：

1、加強學習培訓，強化師德教育、文明教育，不斷提高教職工的文明素質。

2、進一步深化我園德育工作，培養幼兒養成良好的行為習慣和關心他人，關心社會的良好道德品質，爭做文明小市民。

3、充分發揮小手拉大手的積極作用，以幼兒園為主陣地逐步輻射到幼兒家庭和社會活動場所，家園共育帶動家長用實際行動關心、支持、參與爭創活動。

三、組織領導

為了加強對“創文”工作的領導，保證此項工作預期完成任務，確有成效，幼兒園成立“創文“工作領導小組

四、活動安排：

以市委、市政府和區教育局下達的目標任務為基礎，結合xx年全區教育工作和幼兒園工作的.目標任務，着力開展好行動，具體為：

1、加強文明禮儀教育。圍繞“講文明、樹新風”和全市開展的創建文明城市活動，以培養教職工文明禮儀、培養幼兒良好的幼兒園禮儀和社會禮儀為重點，開展文明禮儀專題教育活動。

（1）教職工通過園本培訓、電教片、專題講座等形式開展教師禮儀教育活動，幼兒通過集中教育活動、小組活動、個別活動、家園共育活動組織開展文明禮貌教育活動，師幼一起“從自身做起，從小事做起，從現在做起，做文明優雅的xx人！”

（2）結合國旗下演講活動，利用週一升旗時間，開展文明禮儀專題教育系列活動。

（3）積極開展教職工創建國家文明城市知識競賽活動。組織教職工學習《某某精神》、《創文知識五十問》等材料，宣傳禮儀知識和 2

創建知識，並積極組織知識競賽活動，努力實現教職工對文明城市創建工作知曉率、參與率、支持率均達100%。

（4）在全體幼兒中開展“講一則故事歌文明”——幼兒文明禮儀故事比賽 。內容包括幼兒語言禮儀、行為禮儀、交通禮儀、團結友愛、互相幫助、感恩等方面，旨在通過故事比賽，既能教育自己，也能感染他人，形成全園上下“講文明事，做文明人”的和諧園風。

（5）進行交通法規宣傳，倡導文明交通。

（6）利用幼兒園局域網、宣傳欄、班級家園園地定期進行創文明宣傳教育。

（7）各年級、班級根據實際情況，開展有針對性的主題教育活動。

（8）採取常規檢查和隨機檢查相結合的辦法，開展幼兒禮儀自查、自糾等自我教育活動。

2、加強思想道德教育。在師幼中倡導並遵守愛國、敬業、誠信、友善等社會基本道德規範，開展以社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設為主要內容的實踐活動。

（1）認真組織“創文明、樹新風”班級主題教育活動。

（2）舉行“愛我家鄉”為主題的愛國主義教育活動。

（3）黨、團支部、工會舉行“我為創建作貢獻”為主題的系列活動。

（4）各部門、各班向家長公佈文明承諾、服務承諾，承諾提供優質文明的服務。

（5）充分利用我園家園共育特色的優勢，開展“小手牽大手，共創文明”等活動。

（6）加大常規管理力度。從幼兒的基本行為規範抓起，如出勤情況、早操質量、文明禮儀、自我管理等，從小培養，使幼兒良好的行為習慣內化為自覺的行動。

3、將環保教育融入文明教育中，積極開展豐富多彩的環保教育活動。

4、開展志願者服務活動。

（1）與社區聯合，積極開展“文明進社區”志願者宣傳活動。

（2）積極開展“我是文明小使者——志願者行動”等活動，幼兒園、家長、孩子到海埂公園開展 “愛我滇池，共創文明” 環保宣傳主題活動。

市場監管創建文明城市實施方案 篇7

為了貫徹落實涿州市市委、市政府創建省文明城市的工作要求，根據市政府、市教育局工作精神和專題會議部署。我校周密計劃，積極行動，以創建文明校園活動持續化、規範化，大力開展“教書育人、環境育人、管理育人、服務育人”的各項活動，現將工作方案彙報如下。

一、指導思想

積極動員學校、家庭及社會多方力量，參與創建文明城市的工作。通過文明校園創建活動的開展，進一步推進文明校園的建設，不斷提升師德、師風水平，營造安全、穩定、文明、和諧的育人環境，確保廣大學生健康成長。

二、工作目標

按照涿州市市委、市政府“創文”工作要求，在學校開展教書育人、環境育人、管理育人、服務育人的主題活動。在當前，要以更強的政治責任感抓好學校文明管理工作，使學生有一個文明、和諧的學習成長環境。學校不僅認真教好書，提高學生的科學知識水平，而且育好人，通過主題教育活動教育學生學會學習，讓學習成為一種生活習慣，教育學生學會生活，實現自己的價值追求，教育學生學會做事，從自己做起，從小事做起，從現在做起，教育學生學會與人打交道，開展養成教育，把養成教育作為學生的必修課，從小培養學生的良好習慣和優秀人格。教師做到以身示範，從德、智、體、美多方面去教育學生，從學生生活、心理健康等方面去關愛學生成長。不斷加強學校環境治理和內部管理工作，加強師德、校風建設，爭取為涿州市創建文明城市貢獻出一份力量。

三、組織機構及職責

（一）創建“文明校園”領導小組

組長：

副組長：

組員：

工作職責：

1、在涿州市委、市政府創文領導小組領導下，負責涿州職教中心創建“文明校園”的組織、指揮和協調工作。

2、制定爭創“文明校園”工作規劃。審定學校文明建設辦公室和各小組制訂的有關措施和辦法。

3、審定創建“文明校園”工作方案，組織實施校園精神文明建設活動，研究解決爭創“文明校園”工作中存在的有關問題。

（二）創建“文明校園”領導小組下設機構創文辦公室

主任：

副主任：

成員：

工作職責：

（1）負責傳達學校文明建設領導小組有關創建“文明校園”的各項決議、決定；

（2）負責學校文明建設領導小組的祕書工作，做好會議記錄和各項相關決定、安排、通報等的起草工作，負責學校創建“文明校園”工作的宣傳、動員和文件資料的彙集、整理工作；

（3）負責組織安排全校有關精神文明建設和創建“文明校園”的重大活動及落實工作；

（4）負責組織安排學校精神文明建設和創建“文明校園”的檢查、評比和獎懲工作；

四、學校創建文明校園的整體規劃

我們採取“依託校園，創建文明”的創建思路，從這八個字的文化系統，深化創建文明校園的內涵，突出創建文明校園的精神，體現創建文明校園與學校文化教育的互動融合。

我們致力於建設一個文明校園，挖掘學校的人文精神，從人文精神中提煉出“文明校園”的主題思想，通過“設計個性化、環境育人化、行為規範化、活動序列化、校風優良化”形成文明校園的文化特色。

在文明校園建設方面，我們堅持整體性原則，使文明校園建設充滿與眾不同的個性化特色。

我們建立文明校園建設領導小組，構建文明校園管理模式。搭建文明校園管理網絡，下設宣傳組、管理組、美化組。我們把任務分工到人，分項到位，把文明校園建設分解成十個子文化：場地文化、道路文化、樓道文化、園地文化、教室文化、辦公室文化、生活區文化、食堂文化、洗手間文化、陣容文化。各項任務有明確的目標，各部門負責人履行職責，這樣確保了文明校園建設過程的有條不紊，井然有序。

在此基礎上，我們制定三步實施策略。第一步：美化環境，要求硬件配合，以使環境給人以無聲的文明教育；第二步：美化言行，要求師生人人舉止文明；第三步，美中求特，結合校情發揮師生創造力，創出文明校園教育特色。

五、主要措施和工作任務

1、強化“教書育人”理論，創建學校德育管理體系

切實加強教師的職業道德教育，進一步完善健全學校德育工作體系，充分發揮學校黨支部、工會、教代會等組織的'作用，為關心教師成長、積極參與學校民主管理搭建平台，暢通教師思想交流渠道。

要進一步加強法律、法規教育，引導教師自覺遵守《教育法》、《教師法》、《中國小教師職業道德規範》等相關教育法律、法規。

以愛崗敬業、熱愛學生作為師德教育的重點，把規範教育教學行為作為對教師管理的切入點，抓好日常教學管理，規範教師行為。要進一步強化教師管理，建立和完善學校內部約束和激勵機制，定期開展“先進教師”“優秀班主任”“優秀班主任論壇”“師德演講”等一系列主題活動。結合實際，抓好制度建設，落實好行政每天巡查制度，對教師的教學過程、言談舉止提出規範化要求；在教師崗位責任考核和績效考核中，要突出重點。

大力開展教學研究，開展：青年教師技能大賽、首席教師示範課展示、骨幹教師優秀課展示、師徒結對一幫一等活動，從而幫助教師瞭解教育教學規律，精通自己業務範圍的基礎理論、專業知識和實驗技能，積極參加教研活動，不斷積累教學經驗，努力提高教育、教學水平和授課、育人藝術，不斷提高業務素質。

2、細化“管理育人”內涵，提升師生文明素養

充分發揮德育課程主渠道作用，上好班會課、思品課、職業生涯規劃課的基礎上，充分挖掘專業和崗位德育教育因素，進行德育滲透。要結合學生的年齡特點，把文明行為習慣養成教育，貫穿於學校德育教育的全過程，落實到具體的教育實踐中，教育學生“從崗位做起，從我做起，從現在做起”。

學校通過多種途徑，採取多種方式，搭建養成教育平台。通過開展“我展示，我成功”、“國旗下講話”、“文明班級評比”等各類有效德育實踐活動，實現活動育人，教育學生養成文明習慣，養成遵紀守法、團結互助、講文明、懂禮貌、愛衞生等優秀品質。

切實加強校園環境建設，搞好學校食堂、教室、寢室衞生管理，建立衞生責任區，掛牌落實到具體責任人，切實改善衞生條件，力求達到：地面不見垃圾、無衞生死角；教室窗明几淨，環境佈置典雅，什物堆放有序，令人賞心悦目。建立全天候保潔、及時清掃、長期保持的衞生工作機制。

3、深化“環境育人”意識，打造校園文化品牌

學校充分發揮校園所處的自然環境、校園規劃佈局和文化傳播工具等方面形成的文化環境的作用，以優美的校園文化喚起師生對美的追求，陶冶師生情操，激發學生的上進心和求知慾，使文化審美主體的教師和學生產生持久的、潛移默化的影響。努力做好以下校園文化建設工作：

（1）懸掛室內外標語，建立文化牆；增設校園內各種提示牌（安全、節水、衞生、愛護等），處處提示、警醒學生。

（2）持續做好校園文明班評比欄、作品成果展示欄、教學與教研宣傳欄、團隊宣傳欄、身心健康欄、信息廣告欄；及時更新已有的閲報欄、光榮榜、思想政治宣傳欄、校務公開宣傳欄等。

（3）結合校園規劃，搞好校園綠化建設。校園規劃要力求合理，功能分區明確。充分利用校園生物園栽花種草，打造環境寧靜優美、樹木花草相映成趣、道路平坦整潔的校園。

六、文明校園建設的評價

學校的評價一定要科學化，只有做到了科學化，才能促使文明校園建設走的更遠，效果更佳。

1、單項評價與綜合評價相結合。

在單項評價方面我們評選出“優秀學生”；在綜合評價方面，開展校園“文明班級’評選”，鼓勵師生創造性的開展文明教育，以形成良好的文明校園建設風尚。

2、終極評價與過程評價相結合。

學校每學期都評選出“先進班級”，這是在一個階段內的終極評價。同時，學校還一天一檢查，一週一評比，專設“文明班牌”。終極評價與過程評價相結合，使學校的文明校園建設重在過程，落到實處。

3、校內評價和校外評價相結合。

在評價過程中，學校不僅要求學校內部、教師內部、學生內部搞評價，最後還請學生家長及上級領導到學校做問卷調查及座談，多渠道多方位的評價更有利於文明校園建設的改進和推進。

文明校園建設真正體現了以師生為主體，以活動為載體，以校園文化為靈魂的融思想性、知識性、參與性、教育性為一體的特點。文明校園建設背後是文化、是體制、是科學。涿州職教中心一定會紮實做好各項工作，積極創建文明校園，為涿州市創建文明城市貢獻出一份力量。

市場監管創建文明城市實施方案 篇8

一、活動主題

以歌頌祖國、歌頌黨、歌頌社會主義為主題。

二、主辦單位

東風街黨政辦、文化站

三、協辦單位

流花湖社區居委

四、活動內容

時間：20xx年7月10日（星期五）上午9：00至11：00

地點：流花湖文化廣場

內容：合唱比賽

五、報名辦法：

各團體歌詠隊請在東風街文化站報名。

六、參賽單位：

主要以家庭、社區、機關團體、單位、羣眾文藝團體等為主體，鼓勵廣大市民和外來務工人員積極參與。其中歌詠隊伍人數限制在30人以上，60人以下，以團體報名為主。

七、評獎方法

本活動設一、二、三等獎各一名。

市場監管創建文明城市實施方案 篇9

為積極營造人人蔘與創建文明城市的良好氛圍，宣傳xx市創建全國文明城市的重要意義，為xx市創建國家文明城市貢獻自己的一份力，結合幼兒園自身實際，特制定如下：

一、指導思想：

按照我市創建文明城市工作標準和市委、市政府、區教育局的要求，紮實開展上級部門安排的各項活動，堅持把強化組織領導作為第一保證，把提高全園師幼的文明素養作為第一要務，全面提高全體師幼的文明程度，提高師幼的文明素質，提高羣眾對幼兒園的滿意度，為xx市創建全國文明城市做出貢獻。

二、工作目標：

1、加強學習培訓，強化師德教育、文明教育，不斷提高教職工的文明素質。

2、進一步深化我園德育工作，培養幼兒養成良好的行為習慣和關心他人，關心社會的良好道德品質，爭做文明小市民。

3、充分發揮小手拉大手的積極作用，以幼兒園為主陣地逐步輻射到幼兒家庭和社會活動場所，家園共育帶動家長用實際行動關心、支持、參與爭創活動。

三、組織領導

為了加強對“創文”工作的領導，保證此項工作預期完成任務，確有成效，幼兒園成立“創文“工作領導小組

組長：（園長）負責全面指導創文工作

副組長：（副園長）負責保教組創文工作

組員：（辦公室主任）負責創文的宣傳、檔案工作

（婦委會主任）負責婦女創文工作

（後勤主任兼工會委員）負責後勤組的創文工作

（工會委員）負責工會創文工作

（年級組長）負責大班創文工作

（年級組長）負責中班創文工作

（年級組長）負責小班創文工作

（治安管理員）負責食堂創文工作

四、活動安排：

以市委、市政府和區教育局下達的目標任務為基礎，結合xx年全區教育工作和幼兒園工作的目標任務，着力開展好行動，具體為：

1、加強文明禮儀教育。圍繞“講文明、樹新風”和全市開展的.創建文明城市活動，以培養教職工文明禮儀、培養幼兒良好的幼兒園禮儀和社會禮儀為重點，開展文明禮儀專題教育活動。

（1）教職工通過園本培訓、電教片、專題講座等形式開展教師禮儀教育活動，幼兒通過集中教育活動、小組活動、個別活動、家園共育活動組織開展文明禮貌教育活動，師幼一起“從自身做起，從小事做起，從現在做起！”。

（2）結合國旗下演講活動，利用週一升旗時間，開展文明禮儀專題教育系列活動。

（3）積極開展教職工創建國家文明城市知識競賽活動。組織教職工研究《《創文知識五十問》等材料，宣傳禮儀知識和創建知識，並積極組織知識競賽活動，努力實現教職工對文明城市創建工作知曉率、參與率、支持率均達100%。

（4）在全體幼兒中開展“講一則故事歌文明”——幼兒文明禮儀故事比賽。內容包括幼兒語言禮儀、行為禮儀、交通禮儀、團結友愛、互相幫助、感恩等方面，旨在通過故事比賽，既能教育自我，也能感染他人，形成全園上下“講文明事，做文明人”的和諧園風。

（5）進行交通法規宣傳，倡導文明交通。

（6）利用幼兒園局域網、宣傳欄、班級家園園地定期進行創文明宣傳教育。

（7）各年級、班級根據實際情況，開展有針對性的主題教育活動。

（8）採取常規檢查和隨機檢查相結合的辦法，開展幼兒禮儀自查、自糾等自我教育活動。

2、加強思想道德教育。在師幼中倡導並遵守愛國、敬業、誠信、友善等社會基本道德規範，開展以社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設為主要內容的實踐活動。

（1）認真組織“創文明、樹新風”班級主題教育活動。

（2）舉行“愛我家鄉”為主題的愛國主義教育活動。

（3）黨、團支部、工會舉行“我為創建作貢獻”為主題的系列活動。

（4）各部門、各班向家長公佈文明承諾、服務承諾，承諾提供優質文明的服務。

（5）充分利用我園家園共育特色的優勢，開展“小手牽大手，共創文明”等活動。

（6）加大常規管理力度。從幼兒的基本行為規範抓起，如出勤情況、早操質量、文明禮儀、自我管理等，從小培養，使幼兒良好的行為習慣內化為自覺的行動。

3、將環保教育融入文明教育中，積極開展豐富多彩的環保教育活動。

4、開展志願者服務活動。

（1）與社區聯合，積極開展“文明進社區”志願者宣傳活動。

（2）積極開展“我是文明小使者——志願者行動”等活動，幼兒園、家長、孩子到海埂公園開展“愛我滇池，共創文明”環保宣傳主題活動。

市場監管創建文明城市實施方案 篇10

為加快我縣城市化、現代化建設步伐，促進全縣經濟社會發展，堅決擁護縣委、縣政府作出了創建文明城鎮活動的決定。文明小區是一個依靠廣大業主羣眾積極參與精神文明建設，小區管理，社會治安綜合治理，達到“環境整潔優美，治安秩序穩定，公共服務全面，小區管理完善，文化體育設施健全，道德風尚良好”的先進居民區，為改革開放和構建社會主義和諧小區創造條件。為了使創建文明小區達到經常化、制度化和規範化，現結合我小區的特點和實際情況制訂20xx年度文明小區創建工作方案：

一、健全小區組織制度、實行小區規範化管理

成立以小區經理為組長的創建文明小區工作小組，對創建文明小區要加以宣傳，做到有80%以上的居民知曉率，構建一個以“公共安全、公共參與、公共管理、公共服務”的現代化小區框架，實行“文明共建、資源共享”，共同為文明小區的創建，服務於人民羣眾發揮各自的資源優勢，讓羣眾滿意，讓羣眾得到實惠。

二、小區環境整潔

小區是個家，衞生靠大家，為營造一個環境優美舒適的文明小區，我們要用制度作保證，制訂小區工作要求：

（1）路面平整，人行道路保持整潔、美觀。

（2）綠化佈局合理，無佔綠、侵綠、毀綠現象。

（3）居民住宅區要達到“六無”，即無亂吐亂扔、無亂張貼、無亂塗亂寫亂刻畫、無亂搭建亂設攤、無亂堆物、無亂晾曬。

（4）環衞設施齊全、完好，垃圾箱有專人管理，並保持清潔。生活垃圾袋裝化。無積存垃圾，無蚊蠅孳生，無渣土堆積。

三、小區秩序安定

小區安全是小區工作的重中之重，只要維護好小區的安全、穩定，才能使小區居民安居樂業。

（1）社會治安綜合治理領導責任落實，羣眾治保組織健全，專兼職的社會治安聯防隊伍人員落實，值班人員到位。

（2）社會治安良好，無重大刑事案件。

（3）安全防範（防火防盜）做到有制度、有措施、有隊伍、有網絡，職責明確，工作正常。

（4）減少鄰里糾紛，調解、幫教成功率高。

（5）羣眾對創建“文明小區”活動知曉率達70％以上，對治安狀況滿意率保持在80％以上。

四、小區服務完善

（1）居民生活設施齊全，服務網絡佈局合理，便民服務到位。

（2）居民急需的水、電、煤氣、房屋修繕等應急服務及時。

五、小區風尚良好

（1）移風易俗，反對封建迷信活動。

（2）尊老愛幼，夫妻和睦，鄰里團結，積極開展五好文明家庭、文明樓道創建活動。

（3）杜絕賭博。

（4）計劃生育合格率達標，提倡優生優育。

六、文明樓道標準

1、淨化達到“四無”

（1）無亂堆亂放。

（2）無亂貼亂畫。

（3）樓道無紙屑、垃圾。

（4）樓道內四壁無灰塵、扶手無灰塵、窗台、玻璃無灰塵，住户門無灰塵。

2、美化

（5）有樓道燈，亮燈率達100％。

（6）對樓道進行裝飾美化。

市場監管創建文明城市實施方案 篇11

今年是我市創建第五屆全國文明城市的決戰之年。按照市委、市政府的總體部署和工作要求，根據區委、區政府、市教育局關於創建工作的具體安排和區教育局創建全國文明城市“百日提升”工作方案的要求，積極動員全校師生員工廣泛參與，凝聚形成共創共建合力，現結合我校實際，特制定此方案。

一、指導思想

深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，以培育踐行社會主義核心價值觀為統領，緊緊圍繞區委、區政府和區教育局“百日提升”創城工作任務要求，把爭創全國文明城市作為發展和諧教育、構建和諧校園和創建文明校園的重要契機，切實加強未成年人思想道德建設，充分發揮學校在全國文明城市創建工作中的主力軍作用和教育輻射作用，努力打造教育的良好形象，促進教育科學、和諧、均衡發展，為我區創建全國文明城市作出應有的貢獻。

二、工作目標

按照《xx區全國文明城市測評體系（20xx—20xx）目標責任分解》和《xx區教育局20xx年全國未成年人思想道德建設工作測評任務清單》，嚴格對照責任分工，制定創建方案，落實目標責任，對已經達到目標要求的項目，研究鞏固措施，使工作再上台階和水平；對未達標的工作任務，加快研究制定具體工作落實計劃，明確工作步驟，採取有力措施，做到逐項逐條明確責任，逐個點位落實工作任務，確保各項指標達到全國文明城市要求。

三、加強領導，健全機構

為加強對我校創建全國文明城市工作的組織領導，推動創建工作深入開展，學校成立創建全國文明城市“百日提升”指揮部，指揮部人員組成如下：

總指揮：黨支部書記

副總指揮：黨支部副書記

成員：

指揮部的工作職責是：督促學校以中央文明辦、省文明辦、市委、市政府和區委、區政府總體部署為依據，嚴格對照《全國文明城市測評體系（20xx—20xx）》及《全國未成年人思想道德建設工作測評體系》有關要求，對照簽訂的《xx區教育系統創建全國文明城市責任書》，建立和完善創城工作領導體制和目標責任制、項目化工作推進機制、網格化管理機制、常態化的考評督查機制和高效的宣傳發動機制，全方位提升創建工作；高標準做好迎接測評工作，按照落細落小落實的要求，重點在材料準備、現場準備問卷調查準備等方面紮紮實實做好工作，圓滿完成第五屆全國文明城市創建任務。

指揮部下設綜合創建組、督導組、宣傳組、監察組和保障組。

1.綜合創建組

組長：

牽頭責任科室：政教處

工作職責：

①根據xx區教育局創建全國文明城市工作意見，負責起草工作規劃、方案、活動總體安排、階段工作計劃目標；

②負責對文明城市創建各類《測評體系》及《操作手冊》的目標任務分解提出意見；迎檢期間統籌調度工作；

③負責做好實地考察、問卷調查、網絡（媒體）調查的相關材料組織上報及迎檢工作；

④負責文明城市創建業務工作的指導和培訓工作；

⑤負責文明城市創建《測評體系》材料審核部分的資料收集、分類整理、歸檔和上報工作；對材料整理中存在的難點問題及時上報指揮部領導，並提請組織召開會議研究處理；

⑥負責與區教育局創城辦的溝通、聯繫、協調工作

2、督導組

組長：

牽頭責任科室：辦公室

工作職責：

①負責建立督評機制，協調相關工作組完成對各級創建責任單位的.工作考核；

②負責依據《中國小校實地測評考察項目內容》，組織督導；

③負責各督導組情況彙總，尤其是存在問題的彙總，形成負面清單。

3、宣傳組

組長：

牽頭責任科室：團隊

工作職責：

①負責起草文明城市創建綜合性文件、領導講話和工作總結等；

②負責對有關會議、創建活動、創建典型和先進經驗，進行宣傳報道，營造濃厚的輿論氛圍；

③負責組織好文明單位、文明校園創建相關工作；

④負責編印發放全國文明城市創建工作相關宣傳資料。

4、監察組

組長：

牽頭責任科室：教務處

工作職責：

①根據創建工作的要求，負責對負責人及工作人員的創建工作進行跟蹤問效；

②負責建立和完善督查問責機制，對創建工作達不到要求的責任科室、責任人實行督辦；

③負責建立和落實以督查通知書、督查週報、督查專報等形式為主的創建通報制度。

5、保障組

組長：

牽頭責任科室：總務處

工作職責：

①負責協調、落實文明城市創建經費及指揮部工作運轉的資金保障工作；

②負責落實指揮部辦公場地、辦公設施設備等辦公條件，以及服務保障等各項工作；

③負責創建指揮部各種會議的籌備、組織工作。

四、實施步驟

1、全面啟動階段（5月9日至5月18日）。制定創城“百日提升”工作方案，建立網格化管理系統，確保責任落實到人。確定六中20xx年全國未成年思想道德建設工作測評任務清單，召開全校創建文明城市誓師大會，根據任務清單明確測評項目、測評內容、具體要求、落實相關責任。

2、對標自查整改階段（5月19日至5月21日）。黨支部成員定期檢查督促落實全校創建情況。學校按照測評體系和任務清單，開展自檢自查，摸清底數，找準問題，形成問題清單及工作台賬。要針對查找的問題及薄弱環節，組織攻關，狠抓落實。學校根據任務清單整理相關資料，並按時間節點按時按要求上報文字、實景圖片等材料。

3、完善提升階段（5月22日至6月18日）。學校在全面自查、全面整改的基礎上，迎接區創城指揮部督查組將對各學校、各單位任務完成情況開展督導評估。對區教育局指揮部綜合督查組發現的問題下發的“整改通知單”，及時進行進行整改、落實、完善。

4、全面迎評階段（6月19日至8月底）。學校要把鞏固成果、展示亮點、查找差距、集中整改和迎接檢查等各項工作有機整合起來，在全面達標的基礎上，推動各項工作再上新水平。

五、工作要求

1、強化組織領導。落實“一把手”負責制，學校成立由“一把手”總負責的創建工作領導小組及其工作班子，明確相關人員工作職責，確定專人擔任創建工作聯絡員，並將相關機構報區教育局指揮部備案。在創建過程中，牢固樹立“一盤棋”思想，既要各司其責、各負其責，又要協同作戰、合力攻堅。

2、明確責任分工。按區創建辦的具體要求，學校認真制定具體工作方案，實行目標管理，明確責任分工，將各項迎查指標逐項分解到人。落實好各測評點責任。要按照“定格、定員、定責、定崗”的原則，與所負責的各測評點簽訂責任書，切實把任務落實到每個測評點責任人，確保每個測評點任務有人管、責任有人擔，不留問題死角，不留管理空白。

3、加強督導考核。加強創建目標管理，定部門、定領導、定任務、定製度、定責任，做到層層有人抓、環環有人管，確保高質量完成創建工作任務。建立月測評制度，採取日常檢查與抽查相結合，自查與互查相結合，凡在創城迎評期間及測評工作中出現問題、影響創建工作大局的，對相關負責人進行問責、追責。

市場監管創建文明城市實施方案 篇12

為全面貫徹黨的教育方針，進一步推進素質教育，促進學生的全面發展，優化育人環境，創建平安、文明、健康的和諧校園，根據縣教體局的要求和我校工作實際，特制定實施方案如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，堅持“與真知為伴，與蒙德為友”的辦學方針，以構建文明校園為主題，以不斷提升師生的綜合素質為主要任務，營造文明、和諧的校園環境，為創建文明進賢城打下紮實的基礎。

二、創建總體目標

創建文明校園的總體工作目標是：自20xx年3月——20xx年xx月，利用近一年時間，在全校師生員工的共同努力下，在“文明乘車，做一個有道德的人”主題教育活動的引導下，以“講文明、講禮貌、講衞生、講秩序、講道德”為主要內容，緊密結合我縣創建省級文明衞生城活動和程式管理提升年活動，教育引導全校師生認真傳承中華民族的傳統美德，做一個文明的現代人，使學校的精神文明工作再上一個新台階，校園文化氛圍健康向上。

三、組織領導小組

為有效落實“文明校園”活動，加強對活動的組織領導，我校成立“文明校園”創建工作領導小組。 組 長：付四平

副組長：

成 員：

四、活動內容

第一階段：宣傳發動階段(20xx年2月~20xx年3月)

此階段主要為宣傳動員，營造氛圍，引領教育。1、建立、健全創建文明校園活動組織機構、領導小組及班級活動領導小組。2、制定《創建“文明校園”活動實施方案》、《創建“文明中隊”評比實施方案》、《文明乘車倡議書》、《校園文明行為準則》。3、展開宣傳活動，營造活動氛圍。在校園內張貼文明用語、行為準則等方面條幅標語。出一期以“創建文明校園”為主題的黑板報。4、四月初，召開動員大會，向全校師生提出倡議，組織學習《校園文明行為準則》。引導全校師生員工積極主動地參與到“文明校園”創建活動中來，明確目標，提高認識，在全校迅速掀起活動的高潮。 第二階段：組織實施階段(20xx年3月~xx月)

1、 根據我校的實際，制定了各項活動方案，切實深入的開展創建“文明校園”工作。將各項活動方案在校職工大會、班主任會、班隊會上等深入解讀。號召全校師生共同行動起來，身體力行，做到“心到、口到、手到”，為營造文明、和諧的校園貢獻出自己的力量。 2、各項活動組織負責的教師要認真、細緻的完成實踐活動，要突出四小的特色，創出成效。平時活動實施的方案及相關的各項資料都要分類整理收集，做好存檔。

3、加強領導、明確責任，切實履行自己的職責。把創建“文明校園”任務納入學校年度工作目標管理體系，逐級分解，責任到人。校黨委書記是第一責任人，分管領導是具體責任人。

4、努力營造良好的輿論環境。要進一步加強校內媒體的管理和建設，充分利用國旗下的講話、廣播站、宣傳欄等宣傳輿論工具，營造良好的輿論環境。積極宣傳各項創建活動，傳播先進文化，弘揚社會正氣，塑造美好心靈，進行典型引導，促進創建工作全面開展。 5、認真總結活動開展情況並鞏固創建成果，在不斷提高和完善的基礎上查漏補缺、鞏固提高。

第三階段：總結表彰階段(20xx年xx月)

1、根據創建工作責任分工，各部門每月制定計劃開展工作，月末將材料彙總上交到少先隊審核、存檔，同時定期向領導小組彙報工作進展情況。

2、“文明校園”建設領導小組對學校開展的各項進行評價驗收。

3、對創建工作進行總結評比，樹立典型，進行表彰。xx月份：全面彙總活動情況，創建文明校園活動領導小組評選出年度文明班級、文明星、文明年級等。

五、工作要求

學校領導班子將對創建“文明校園”工作進行統籌安排，明確職責，責任到人，不走過場。對創建工作出現的新情況、新問題，要及時採取有力措施，及時整改到位，對創建工作抓得不力的，給予通報批評。學校將創建工作作為重要內容納入教職工(包括班主任)年終考核以及評先評優。對工作成績突出的班級和教師予以獎勵。

市場監管創建文明城市實施方案 篇13

為了全面推動我鎮創建全國文明城市工作，切實做好教育系統20xx年全國城市文明程度指數測評迎檢工作，制定本實施方案。

一、 工作目標

按照20xx年《全國城市文明程度指數測評體系》《全國未成年人思想道德建設測評體系》中涉及教育系統的相關要求，積極開展各項創建工作，力爭在本次測評中取得優異成績，為我縣20xx年進入全國文明城市行列奠定良好的基礎。

二、領導小組及職責。

組 長：袁新鋒。負責傳達上級精神，統籌協調各口工作。召開班子會，提出具體工作目標。

副組長：李增鵬。具體負責爭創工作，落實各項工作要求。 成 員：王春林 張存篤 方學仕 李長安 孟秀英 萇曉東

協助組長、副組長落實爭創各項工作要求。加強對爭創工作的宣傳。組員具體分工：

王春林：解讀方案、召開會議，提高文明城區測評工作知曉率。

方學仕：整理創建迎檢工作檔案。

張存篤：條幅、大屏幕宣傳

李長安、 孟秀英 、萇曉東：通過廣播宣傳教育，提高學生文明素養，提高創建文明城區工作知曉率;校園及周邊環境衞生。

三、工作安排

(一)正確教育引導，動員宣傳。利用校務會、教師會、等形式深入開展宣傳動員工作，爭取教師對工作的支持和參與，形成強大聲勢。培訓班主任做好創建工作動員。

(二)紮實對接指標，梳理歸檔。

圍繞兩個測評體系任務分解表，迅速落實責任，逐個對照指標進行自查自糾，特別是要圍繞20xx年新增的學雷鋒活動、道德領域突出問題教育治理活動、志願服務等指標內容，抓好相關部署落實工作，集中力量完成各類檔案材料的收集整理。同時，梳理出工作的重點和難點，提出解決辦法與措施，對實地考察的指標進行梳理，完善設施，加強管控，做好各項指標的達標和問題整改。

(三)優化校園環境，營造迎檢氛圍。

圍繞測評體系要求，充分利用標語、廣播、電子屏、宣傳欄、橫幅等形式，宣傳文明城區建設、北京精神”、講文明樹新風等內容，展示校園文化特色亮點，展示學校發展成果。

(四)加強校園周邊環境整治，做好校園綠化美化工作 加強校園周邊環境整治，做好校園綠化美化工作，保證環境整潔優美;強化對物品有序、規範的擺放，使其實現與單位辦學目標、管理目標的和諧統一，營造良好的校園文化環境和氛圍。

(五)正確教育引導，廣泛宣傳發動。

利用校學生會等形式深入開展宣傳動員工作，爭取學生、家長對工作的支持和參與，形成強大聲勢。以涉及問卷調查的指標內容為重點，開展有針對性地宣傳，正面引導教育學生。充分利用黑板報、宣傳窗、校園小報、校園廣播、校園網頁等宣傳陣地，以及國旗下的講話、主題班會、活動評比、知識競賽等形式，加強學生日常文明行為習慣的宣傳教育。

四、時間安排

(一)自測提高階段(7月上旬—7月底)

7月上旬，在開展全面自測整改的基礎上，中心學校將組織力量對全鎮所有學校進行全面檢查。

7月中旬，迎接全縣將按照中央測評組明確的材料審核、實地考察、問卷調查、網絡媒體調查4種測評方式，以暗訪形式開展一次全鎮文明指數測評，檢驗迎檢工作。各學校要做好相應的迎檢準備。

7月下旬，迎檢準備工作全部就緒，進入待檢狀態。

(二)全力迎檢階段(8月)

8月初，全鎮將根據推進情況再次開展文明指數測評，對首次測評中發現的問題進行檢查驗收，保持工作高位運行。各校要全力抓好鞏固提升工作，進一步完善迎檢工作，全面迎接中央測評。

五、工作要求

(一)高度重視，加強領導

學校各部門要充分認識到文明程度指數測評工作的重要性和緊迫性，校長負總責，加強領導，明確責任，精心實施，認真做好各項迎檢工作。

(二)明確分工，落實責任

迎接文明程度指數測評工作標準高、時間緊、任務重，各校要按照教育系統迎檢工作方案和測評體系要求，研究制定我校迎檢工作方案，進一步細化職責分工，責任到人，對本單位工作任務和涉及的測評類型及指標內容進行全面梳理，、細緻排查，、摸清現狀、，整改完善，確保按時按質地完成各項測評準備工作。

(三)協調推進，營造氛圍

強化迎檢期間的協調配合，各校要及時向中心學校通報迎檢工作情況和動態，形成工作合力。同時，各學校要加大宣傳工作力度，認真做好環境佈置、氛圍營造、宣傳發動等工作，切實在教育系統創建良好的輿論環境和氛圍。

20xx月1日

市場監管創建文明城市實施方案 篇14

為認真貫徹落實全市精神文明建設工作暨創建全國文明城市動員大會精神，深入實施黃藍國家戰略、加快推進生態文明典範城市和全國文明城市創建步伐，按照《xx市創建全國文明城市實施方案》（發號），結合實際，制定本方案。

一、指導思想

創建全國文明城市（以下簡稱“創城”）堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以社會主義核心價值體系建設為根本，全面落實創城惠民的執政和發展理念，激發全社會創建熱情，拓展創建覆蓋領域，不斷提升城市功能和精細化水平，提升社會文明程度和市民幸福指數，提升城市形象和綜合競爭力，為推進黃藍兩大國家戰略順利實施、建設生態文明典範城市提供有力支撐。

二、基本原則

堅持科學發展。全面開展各個層面的羣眾性精神文明創建活動，堅持管理與建設並重，推動城鄉協調發展，促進城市軟、硬環境建設的共同推進，實現經濟社會的全面、協調、可持續發展。

堅持以人為本。把服務人民羣眾、滿足人民羣眾利益需求、實現人的全面發展作為創建工作的出發點和落腳點，切實解決好人民羣眾普遍關注的熱點、難點問題，不斷提高人民羣眾的幸福感和滿意度。

堅持羣眾路線。把創建工作的着力點放在基層，貼近實際、貼近生活、貼近羣眾，創造更多羣眾樂於參與、便於參與的新載體，最大限度地吸引羣眾參與，使人們在活動中實現自我教育、自我提高。

堅持長效管理。嚴格按照《全國文明城市測評體系》的具體標準落實各項創建工作，鞏固成果，狠抓整改，把弱項做強、強項做優，努力實現標本兼治、長效管理，不斷開創文明城市創建工作新局面。

堅持地方特色。在努力實現創建工作全面達標升級的同時，突出特色，力求在經濟發展、社會進步、人文精神、生態環境、城市面貌、文明創建等方面增創新優勢、形成新品牌。

三、任務目標

按照全市創城統一部署，充分發揮中心x主戰場主力軍作用，經過全x上下的`共同努力，着力打造“八大環境”，實現20xx年創建全國文明城市的奮鬥目標。

廉潔高效的政務環境。堅持用中國特色社會主義理論、科學發展觀武裝全黨；實行決策過錯責任追究、專家諮詢等制度，進一步規範科學民主決策制度；推進政務公開，進一步落實依法行政；健全接受人大、政協和新聞輿論、社會公眾監督機制，人民羣眾對黨政機關行政效能的滿意度和反腐倡廉的滿意度均在90％以上。

民主公正的法治環境。法制宣傳教育普及率在80％以上；建立健全各級法律援助機構，市民對各級政府保障人民基本文化權益的滿意度在85％以上；維護勞動者合法權益，保護未成年人、老年人、婦女和進城務工人員、殘疾人合法權益，虐待、不贍養老人案件發生率低於2起/萬户，侵犯殘疾人合法權益事件投訴率低於1.52起/萬户；加強基層民主政治建設，直選社x選民參選率在80％以上，物業管理更趨規範化。

公平誠信的市場環境。政府誠信體系健全，市民誠信觀念和規則意識較強；積極開展“百城萬店無假貨”活動，至少建成1條全國“百城萬店無假貨”活動示範街；健全市場監管長效機制，窗口行業服務規範高效。市民對政府誠信的滿意度在90％以上，對行業風氣的滿意度在85％以上。

健康向上的人文環境。強化社會主義核心價值體系學習宣傳，提煉切合實際的城市精神；轄x內80％以上的街道建立市民學校，市民教育制度化；義務教育得到均衡發展，人均教育經費支出在420元以上，市民對義務教育的滿意度在75%以上；公共圖書館、博物館、文化館、藝術館、檔案館和體育場地等公共設施建設齊全、功能完好，國有經營性文化單位完成轉企改制，基本實現有線電視數字化；80％以上的鎮、街道有科普活動場所並經常開展活動；建立公共文明的長效機制，不斷提高公共場所的文明程度；廣泛開展道德模範推介、志願服務和社會公益活動，市民對本市道德模範的知曉率在80%以上，對志願服務活動、見義勇為行為的支持率均在90%以上。

有利於青少年健康成長的社會文化環境。認真執行網吧管理制度，落實信息安全保護技術措施達到100％，嚴厲查處和取締“黑網吧”，市民對本地網吧行業形象的滿意度在70％以上；加強對電信企業和網絡服務業的管理，大力淨化熒屏聲頻和校園周邊文化環境；鼓勵支持優秀少兒作品的製作生產，製作播放優秀少兒作品。

舒適便利的生活環境。人均GDP水平和城鎮居民可支配收入高於全省平均水平，第三產業增長率大於GDP增長率；研發（R&D）經費支出佔GDP比重在1.2%以上，國際互聯網用户普及率在42%以上；城市交通秩序及交通管理良好，主要交通路口無嚴重阻塞現象；主幹道、街巷設施齊全、功能完好，城市管理基本實現數字化；萬人擁有公共汽（電）車數量在8標台以上，城市公共交通分擔率在15%以上，公交站點佈局合理便捷；每3萬至10萬居民擁有1個社x衞生服務中心，並列為城鎮職工醫療保險定點機構，居民滿意率在80％以上；社會救助體系更加完善，社會保險參保計劃完成率達到100%，城鎮登記失業率、零就業家庭所佔比例均低於年度控制目標。

安全穩定的社會環境。建立健全以城市公共消防、電子視頻監控設備為主的公共安全保障體系；加強食品安全監督，餐飲單位量化分級管理覆蓋率在95％以上；建立減災、防災、救災應急機制，市民對政府處置突發公共事件能力的滿意度在75％以上；城x安全形勢穩定，羣眾對城市的安全感在85%以上。

可持續發展的生態環境。建成x綠地覆蓋率、綠地率分別達到35％、30％以上，人均公園綠地在8平方米以上；加大城市廢棄物處理力度，實現生活垃圾無害化處理；着力提高城市環境質量，市民對城市環保滿意率在75％以上；耕地、林地保護均符合規定要求，土地利用秩序良好。

市場監管創建文明城市實施方案 篇15

為紮實做好20xx—20xx年全國文明城市創建工作，有力、有序、有效的推進創建全國文明城市的工作，根據《關於印發市20xx—20xx年創建全國文明城市工作責任表的通知》（巖創城辦〔20xx〕5號），結合我局實際，特制定市文化和旅遊局20xx年創建全國文明城市工作實施方案。

一、創建全國文明城市工作指導思想

全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，緊緊圍繞市創建全國文明城市工作計劃的要求，以解放思想、務實創新為先導，以“文明創建”為抓手，圍繞創建文明城市目標，結合全市文旅系統自身的職能和工作特性，全面開展創建工作。

二、創建全國文明城市工作目標

嚴格按照《市文化和旅遊局（20xx—20xx）年創建全國文明城市工作責任表》（以下簡稱責任表）各項測評指標，對我局所擔負的'職責高標準落實，對實地考察點全面巡查，特別要針對薄弱環節開展整改落實攻堅行動，做到目標、措施、進度、責任“四到位”，全力以赴，全面達標。

三、創建全國文明城市工作實施步驟

第一階段：規劃部署、宣傳發動階段（3月—4月上旬）。

（一）為加強對創建全國文明城市工作的領導，因機構改革，重新成立市文化和旅遊局創建全國文明城市工作領導小組。組長由黨組書記擔任，第一副組長由局長擔任，副組長由各分管領導擔任，各科室、直屬單位負責人為成員。辦公室設在局機關黨委，辦公室主任由機關黨委專職副書記兼任。

（二）召開局創建全國文明城市動員大會，進一步研究學習《責任表》各項指標，按科室、局直屬有關單位職能進行總體部署，落實分工。職能科室、局直屬有關單位根據動員大會精神，以及確定的指標任務早部署早實施。

（三）營造創建氛圍。充分利用“兩微一端”、宣傳欄等做好局創建活動的宣傳報道和輿論引導。

第二階段：整體推進、深化創建活動階段（4月中旬—7月）。

（一）分解目標責任。根據《責任表》將工作任務進行分解，要求各科室、局直屬有關單位要將創建目標任務細化、具體化，確定具體措施、完成時間和具體責任人。

（二）嚴格對標創建。《責任表》內容多、要求高、覆蓋面廣，各職能科室、直屬單位對照工作責任表立即行動、狠抓落實；查找問題、抓好整改；補缺補漏、做好台賬；提早謀劃、準備迎檢。全面做好自查自糾、逐條逐項精準對標落實。力爭測評少失分甚至不失分。確保迎測工作順利完成。

（三）強化檢查督導。為及時掌握創建活動情況，各科室、局直屬有關單位要指定專人將創建工作進展情況報送至局創建辦。局創建辦將定期研究部署現階段創建任務，適時開展全面督查。

第三階段：自查自糾、鞏固提升階段（8月）。

（一）抓好鞏固提高。局創建領導小組將根據《責任表》相關要求對標進行拉網式檢查，對存在的問題，限期進行整改，確保檢查考評達標。

（二）認真迎接檢查。各科室、局直屬有關單位要以高度的責任心、榮譽感和腳踏實地的工作作風迎接有關部門對創城工作的隨機抽查檢查工作。

（三）實行通報制度。為進一步增強危機感和使命感，調動工作的積極性，激發創建熱情，全力做好創建工作，我局將對責任落實不力，工作推進滯後的有關科室（單位）和人員進行通報批評。

四、創建全國文明城市工作要求

（一）加強領導、統一思想。創建文明城市工作，是市委、市政府作出的一項重大決策，全局上下要統一思想，高度重視，堅持一把手負總責，分管領導總負責，職能科室嚴格落實的制度，按照《責任表》要求，進一步細化責任，明確任務，積極有效落實各項工作。

（二）上下聯動、形成合力。各職能科室、直屬單位要各司其職、各盡其責。確保每一項任務都人管、事情有人辦，要廣泛開展創建宣傳，引導全體幹部職工自覺參與到創建工作中去。對監管企業要進行深入動員，定期監督檢查推動企業創建文明城市各項工作任務的落實。要鼓勵企業樹立大局意識，增強社會責任感和緊迫感，積極投入到創建文明城市的行動中來，形成齊抓共管、共同參與的良好氛圍，形成創建工作合力。

（三）強化督查、嚴格考核。此項工作將納入年終績效考核，機關黨委將對創建工作推進情況進行跟蹤、督辦落實。對因工作不力、落實不到位、材料上報不及時，造成嚴重後果的單位和個人，取消當年評優評先的資格，並對不利文明創建工作開展的不良行為予以通報，對工作造成嚴重影響的，將進行問責。

市場監管創建文明城市實施方案 篇16

一、市容、環衞、綠化、市政管理方面的迎查整改工作。

1、出店經營、佔道經營。

為較好地解決出店經營、佔道經營問題，近期我們對7條主幹道進行了拉網式調查摸底。對排查出的經常出店經營的31户店家和24處早市攤點，開展了有針對性地集中整治。一是包乾負責，把查出來的整治對象分解落實到城管“聯繫社區、聯繫商家、聯繫企業”的具體掛鈎責任人，做到每人分包1户。二是加強宣傳，向出店經營户宣傳新頒佈的《揚州市市區市容環衞責任區管理辦法》的具體規定，簽訂市容環衞責任告知書，加強宣傳教育引導，讓出店經營户瞭解管理要求，促其主動配合、認真遵守。三是嚴格執法，確保每週組織3次以上集中整治，實行“首違免罰”、“屢違重罰”，加大監管與處罰力度。

2、亂扔煙頭雜物、隨地吐痰。

路針對亂扔煙頭雜物、隨地吐痰等不文明現象，我們除為路段承包人員配齊必備的清除工具外，還進一步明確凡是涉及城市管理方面的問題都必須積極、主動地去做。路面保潔人員不單是檢拾白色垃圾，還要撿拾煙頭、樹葉、雜物，並嚴格逐級考核，確保保潔全覆蓋、不留死角，規劃方案《文明城市整改方案》。

3、公共基礎設施和無障礙建設的修復和完善。

我們積極開展調查摸底，周密制定整治方案，突出重點部位，延伸邊緣死角。到目前為止對主幹道及重要部位已完成了二批修復、完善工作，總投入為350萬元。近日排查的7條主幹道和1條商業大街的.人行道板破損、道路坑窪、井蓋缺損等問題已申報資金，準備組織實施。

4、亂堆亂放、非機動車輛亂擺放、佔用盲道。

在開展佔道經營、出店經營整治的同時，對亂掛亂曬、亂堆亂放、非機動車輛亂擺放、佔用盲道等問題進行全面整治。對非機動車輛佔用盲道，我們已按照路段承包責任區域，細化分解工作任務。全區16個責任單位或部門將安排專人逐家逐户上門勸導，確保不失分、得高分。對拒不整改的，我們將按照《揚州市市區市容環衞責任區管理辦法》進行處罰。

5、背街小巷和小區物業管理。

在我局的建議之下，目前開發區已出台了小區物業管理辦法和背街小巷管理辦法。背街小巷清掃保潔和城區5條道路清掃保潔以及“牛皮癬”清除全面推向市場，本月底進入招投標，8月中旬前到位。

6、西瓜攤點整治。

基本做到主幹道杜絕，次幹道嚴控。

二、“文明交通勸導、門前四包管理”志願服務活動

按照開發區領導要求，我們聯合公安交警，共同開展以“不闖信號、不越線停車、不橫穿馬路”為內容的文明交通志願者活動。為將文明交通勸導活動落到實處，由我們城管局牽頭負責，出台了《開發區“維護交通秩序，共創文明城市”城市交通管理志願者活動方案》，成立交通志願者隊伍，將城區11個交通崗口不文明交通行為、9條主幹道上行人亂穿馬路的勸阻工作分解到16個單位和部門，實行責任包乾，落實定人定崗，並明確從七月份開始必須把文明交通勸導行動抓出成效。

近期，我們又根據市文明辦、市志願者協會《“文明交通勸導、門前四包管理”志願服務活動安排》增加了沿街店家門前四包內容，以完善我區的文明交通勸導志願活動方案。我局除一線行政執法和道路清掃保潔人員以外，抽調所有人員全部安排輪流上崗參加志願者活動，共同勸導不文明交通行為、規範非機動車輛停放、清理佔道經營、出店經營、清除城市“牛皮癬”和清除亂堆亂放雜物。

三、文明城測評期間重點備查場所應急保障。

在認真執行市局創建全國文明城市路段分工問責一覽表，實行人員分路的基礎上，對測評期間重點備查場所的保障人員我們又進行責任細化，實行“分段定崗、責任包乾”。明確所有涉及城市管理的問題均由該分段的責任人承包。局領導班子成員和部門負責人在做好職責範圍內的各項工作的同時，突出承包路段，加強組織領導和指揮調度。所有人員按照“三個到位”的要求全力做好測評期間的城市管理工作。

一是要求到位。對不符合標準、要求的以及不文明行為堅決糾正到位，確保重點備查場所及周邊可視範圍內達“十無”標準；

二是人員到位。所有抽調人員必須服從指揮、分段承包，並對測評時間段進行前沿後伸，確保到崗人員的作用得到充分發揮；

三是責任到位。突出重點保障路段，充分發揮督查考核的導向作用，把人員到位情況、分段到位情況和工作到位情況記錄在案，作為考核問責的依據，由督查考核領導小組按照市創建問責辦法適時進行過程問責。

市場監管創建文明城市實施方案 篇17

一、學校概況：

大路國小位於素有“玫瑰之鄉”之稱的永登縣苦水鎮，校址在苦水鎮鎮政府所在地------大路村二社，近鄰國道312線，始建於清朝年間，三遷校址，是一所辦學歷史悠久，辦學水平較高的學校。學校佔地6畝。前院是活動區，操場周圍有一排排整整齊齊的垂榆樹;後院是教學區，教學樓的前面及樓道懸掛着一幅幅名人名言，是學生學習、創新、生活、做人的準則。

學校現有六個教學班，教師12人，其中具有專科以上學歷教師8人，教師合格率100%;學生193，其中女生102人;學校佔地6670平方米，其中建築面積1404平方米。學校設有德育室、教學儀器室、少先大隊室、校醫室、科技室、圖書室、各室相對齊全。20xx年學校配備了遠程教育接受室、播放室等現代化教學設備，改善了必備的辦學硬件。

近年來，新一屆領導班子精誠團結，求真務實，始終以質量立校、管理興校為指導思想，認真貫徹黨的教育方針，全力推進學校精神文明建設。面向全體學生，全面發展的辦學指導思想，加強學校內部管理，注重校園文化建設，推行素質教育，全校師生遵循“團結、勤奮、誠實、文明”的八字校訓，形成了“自覺、活潑、刻苦、創優”的校風，“嚴謹、務實、靈活、創新”的教風，“樂學、勤思、持恆、攀登”的學風，具有紮實、有序、高效的素質教育運行機制，建立了學校、家庭、社會三結合的德育網絡，本着“五育並舉、德育為首”的教育理念，堅持素質教育，教學質量一直處於全鎮前列，一九九一年被蘭州市教育局命名為蘭州市標準化國小，一九九七年、20xx年分別被授予教育系統先進單位，20xx年分別被確定為現代遠程教育項目學校和甘肅省農村村級信息服務點。20xx年四月被評為現代遠程教育工程示範學校。

辦學理念：以人為本 為每個學生創造美好未

治校方針：名師立校 教研興校 質量強校 和諧理校

工作思路：抓管理 保平安 創特色 促發展

中心工作：緊緊圍繞“安全、管理、質量”三大目標，全面實施素質教育。

不斷改善學校辦學條件，不斷豐富學校文化內涵，不斷提高教育質量。

實事求是，弘揚正氣，使學校發展與新世紀的社會發展同步。

二、創建目標：

本着對師生高度負責的精神，重視和加強學校文明建設工作，通過開展創建“安全文明校園”活動，實現以下具體目標。

1、全面貫徹黨和國家的教育方針，確保師生思想穩定，政治方向明確，造就一支政治堅定、業務精通、作風優良，能吃苦、能奉獻的教師隊伍。

2、進一步加強和完善校園安全文明建設管理的各項措施，改善學校及周邊治安狀況，切實做到校園內不發生重大安全責任事故和大案要案。

3、健全機制，明確責任，真正把各項安全防範措施落實到位，在校內落實安全責任制，所有活動都有安全預案。堅持“誰主管，誰負責”的原則，嚴格執行安全責任追究制，安全自查要形成日常制度;發現隱患，立即彙報，立即整改。

4、實現以內容健康、格調高雅、豐富多彩為基本要求的校園文化生活質量的顯著提高，實現以良好的校園秩序和優美的校園環境為主要標誌的校園，文明程度的顯著提高，使學校育人環境進一步改善。

三、領導機構：

組 長：韓亞麗

副組長：王靜

成 員：各班班主任及課任教師

四、創建措施：

1、積極營造創建文明校園的氛圍，利用宣傳陣地充分宣傳創建活動。一是召開動員會，進行廣泛動員，傳達上級關於創建文明校園的文件精神;二是強化宣傳，大造聲勢。各組織、各班主任要利用廣播、閲報欄、黑板報搞好宣傳發動，使校園做到“十無”：一是牆上無腳印等污損現象;二是地上無亂扔雜物和吐痰現象;三是課桌無亂刻畫現象;四是無常流水、常明燈現象;五是無言語粗魯不文明現象;六是無擁擠及浪費糧食現象;七是校園無打架酗酒、小偷小摸現象;八是男女交往無不文明現象;九是公共財物無損壞現象;十是公共場所無喧譁現象。

2、文明創建活動與學校具體工作相結合，以活動為載體，深入開展各類爭創活動。具體做到：一是與各班創建文明班、做規範生活動、措施相結合;二是與校園開展豐富多彩、寓教於樂的各項活動相結合;三是開展以“誠信”為主題的道德教育活動相結合;四是與貫徹學校制定的各項規章制度、獎懲制度相結合。

3、思想道德建設長抓不懈。

(1)端正思想，轉變觀念,培養學習型教師隊伍

要求全體教師在進行政治思想理論學習的同時，要不斷加強業務學習，努力提高自身素質，在學習中堅持記學習筆記，把學到的理論用到教育教學實踐中去，近一步提高教學質量。

(2)突出“師德”的核心地位,狠抓“兩風”建設

本學期，將深入開展師德教育，繼續加強教師職業道德建設，開展評選“師德標兵”活動，狠抓“兩風”建設，接受社會各界羣眾監督。

(3)提高德育工作實效,樹立人人是德育工作者，時時事事處處滲透德育的思想，使學生於潛移默化中受到教育，收到潤物細無聲的效果。繼續重點開展小主人教育活動，引導學生學會做人，學會求知，學會審美，學會健體，學會創造，學會交際，學會關心，學會管理。

(4)加強少先隊工作，形成制度化、常規化，做到有目的、有計劃、有措施、有記錄，健全組織，定期開展活動，各校根據本校實際情況，充分發揮學校紅領巾廣播室、班級板報欄等宣傳教育陣地作用，做好宣傳工作。

(5)積極開展第二課堂活動，根據環境，組織各種活動小組，如：書法、繪畫、音樂、美術、科技等活動小組，做到定教師，定活動人員，定活動時間，活動中注意培養學生開朗的性格，高雅的情操，重視發展學生的特長。

4、抓好精神文明建設活動的硬件建設，創造良好的育人環境。一是進一步完善學校各部位綠化工程，合理佈局，達到綠化、美化的要求;二是加強校園文化建設，在學校主要部位安裝名人畫像、名人格言;大量購置圖書，使學校圖書能滿足師生的課餘文化生活;加強校園有線電視網絡建設，定期播放愛國主義影片;三是加快學校新操場和籃球場的建設步伐。

5、積極維護校園及周邊安全穩定。一是深入開展經常性的法制教育。班主任，值周教師要利用多種形式的宣傳教育活動，讓學生在防火、防盜、防騙、防搶、防食物中毒、防弱水、防交通事故等防範意識上有一個大的提高;二是不斷完善以支部書記祁勉釗同志為組長的綜合治理體系，加強護校隊及巡邏隊的工作力度;三是進一步完善“聯防、聯調、聯治”機制。加強與周邊鄉村、鄉村治保組織的聯繫，配合派出所在學校周邊地區開展綜合治理工作，嚴厲打擊不法份子滋擾校園內外的違法活動，確保學校周邊治安秩序良好，杜絕侵害師生員工人身權利的刑事治安案件和各類犯罪活動。

6、科學規劃，嚴格管理，進一步提高教師的教育教學質量，提升學校的知名度，確保生源，拓展學校的生存空間。

7、乘“兩基”東風，搞好學校的部室建設和檔案規範及完善工作。

8、學校上下齊心、眾志成城，圍繞中心齊抓共管。

今年，我們將緊緊圍繞“創建文明校園”這個中心有針對性地開展各項工作。上半年從3月5日至7月1日為學校“遵紀安全文明禮貌活動月”;下半年9月23日至11月21日開展 “爭做文明學生，爭創文明班級”的活動，使創建文明校園的思想深入人心。學校大隊部、教研組等職能部門圍繞創建工作，制定切實可行的工作計劃，拿出措施，真抓實幹。不論分管哪一項工作，都要協調配合，齊抓共管，形成強大凝聚力。

總之，要實現20xx年創建縣市級文明校園的奮鬥目標，我們必須繼續以黨的基本路線、為指導，團結一心，努力拼搏，以改革發展為動力，內強素質，外塑形象，切實加強學校的精神文明建設，努力實現創建目標。

市場監管創建文明城市實施方案 篇18

一、總體要求

全面貫徹黨的十九大和歷屆全會精神，緊緊圍繞堅持“黨建帶創建、創建促黨建”工作思路，充分發揮黨組織和黨員在文明創建中的戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用，大力培育、弘揚和踐行社會主義核心價值觀，紮實推進平頂山市教育體育局精神文明創建活動深入開展，提升幹部職工素質，營造文明和諧氛圍。

二、主要任務

黨建是精神文明建設的引領和保障，精神文明建設是黨建的重要內容和抓手。為充分實現兩者的相互補充、強強聯合,需要從黨建工作開展過程中,充分實現對精神文明建設的有效引領，按照“1+4+X”創建模式（即堅持一條“黨建帶創建、創建促黨建”工作思路，創建4個教育體育行業品牌，每年建設一個特色創建項目），紮實開展“黨建+文明創建”活動。

（一）健全“黨建+文明創建”機制，落實創建目標。將全國文明單位創建工作列入市教體局重點工作內容，堅持把文明創建和黨建、業務工作同研究、同部署、同落實、同考核。按照《平頂山市教育體育局精神文明建設三年發展規劃（20xx—20xx）》，制定《平頂山市教育體育局20xx年爭創全國文明單位實施方案》《平頂山市教育體育局20xx年爭創全國文明單位工作任務分解》，明確創建標準、目標方向重點任務、具體措施、任務分工等內容，杜絕文明單位創建和業務工作“兩張皮”的`問題。落實《精神文明建設工作保障機制》《精神文明建設量化考核評價方案》，進一步強化各部門創建責任，與黨建工作緊密結合，統籌推進。

（二）堅持“黨建+理想信念教育”，引領創建方向。強化理論武裝，領導幹部要以身作則、率先垂範，緊跟工作任務、突出學習重點，認真落實黨組中心組學習和“第一議題”學習，帶頭講黨課、上思政課、談體會、作報告、寫調研文章。充分發揮中心組、宣講團、“學習強國”、官方網站、電視台、微信公眾號、小程序等平台作用，建設學院學堂、微信課堂、員工講堂，積極邀請高專家學者授課輔導，組織幹部進行集中輪訓。廣泛開展理想信念教育、愛國主義教育和黨性教育，將創建活動與“模範機關”創建相結合，積極開展集中學習、研討交流、主題黨日、上黨課、紅色場館參觀學習等活動，為精神文明創建工作夯實政治保障和組織保障。

（三）推動“黨建+先進典型示範”，凝聚創建力量。開展黨員承諾踐諾活動。充分發揮黨員示範崗作用，對標對錶落實“三會一課”、主題黨日、民主生活會、組織生活會等制度，開展“五優”黨員評選活動、與農村支部手拉手、與城市社區共建、與企業聯建。強化道德建設，積極爭當道德模範、身邊好人、文明職工、優秀共產黨員，爭創文明科室、文明家庭，切實發揮先進典型的示範帶動和輻射作用，不斷轉變機關作風，提高工作效率和服務水平，激勵全體幹部職工立足崗位、當表率、作貢獻。

（四）深化“黨建+文明創建活動”，豐富創建內容。將中國特色社會主義和中國夢宣講教育、《新時代愛國主義教育實施剛要》《新時代公民道德建設實施綱要》《河南省文明行為促進條例》學習貫徹落實、四德教育、“六文明”系列活動和社會主義核心價值觀宣傳教育與黨建工作有機結合，積極組織開展政策大講堂、紅色觀影、“文明服務我出彩、羣眾滿意在窗口”、“移風易俗文明過節”、“文明出行從我做起”文明禮儀學習、讀書交流、職業道德講座、誠信守法主題實踐、做人民滿意的公務員等各項創建活動，全面落實爭創文明單位各項工作任務。

（五）倡導“黨建+學雷鋒志願服務”，增強創建實效。加強市教體局志願服務隊伍建設，完善登記註冊、時長記錄、關係轉接等規章制度，推進志願服務“系統化”。紮實開展“共愛同行”全國文明城市創建、“春風行動”、“綠水青山守護行”、“健潤·全民健身”、“志願紅”網絡文明傳播、“奉獻愛心服務社會”和“温情燭光同心築夢”名師志願服務等7個“惠·慧”學雷鋒志願服務項目，持續開展無償獻血、“我愛白龜湖”、黨員進社區、賽會服務等志願服務活動，開展志願服務積分兑換活動，切實推進志願服務品牌化、實效化。

（六）推動“黨建+單位文化建設”，築牢創建陣地。以黨內政治文化建設為統領，以精神文明建設為牽引，推進機關政治文化、機關黨建文化、機關制度文化、教育體育行業文化建設，多層面召開文明創建動員會議，多形式拓寬宣傳載體，開展文明餐桌、文明旅遊、移風易俗等各項文明倡議宣傳活動，倡導文明風尚。加強機關文化建設，圍繞局風、局訓和“七字”（德、正、勤、精、敬、誠、廉）機關文化和黨建文化,利用好文化長廊、宣傳、櫥窗等宣傳陣地，在“一樓層一主題”的基礎上，豐富文化牆內容，更新“講文明、樹新風”公益廣告。利用好理論學習室、黨員活動室、演播廳、職工之家、會議廳、圖書室、圖書角、志願服務站、便民服務站、心理疏導室等活動陣地，定期組織開展宣講報告、主題黨日、文藝匯演、文體比賽、影片展播、讀書交流、志願服務、便民服務和心理疏導等豐富的活動，進一步拓寬單位文化建設載體。利用好官方網站、微博、微信公眾號、教育電視台等媒體陣地，加強教育體育各項工作宣傳報道，豐富“精神文明建設”專欄機關創建、基層動態、文明城市、志願服務、“春風行動”等欄目內容，加大各項文明創建宣傳力度，築牢文明創建陣地。

（七）創新“黨建+特色品牌建設”，提升創建水平。按照“1+4+X”創建模式，實施精神文明建設“四個一”品牌創建行動，紮實推進“温情燭光同心築夢”名師志願服務行動、“點亮人生終身學習”品牌、“健潤·全民健身”系列志願服務活動品牌和“基礎教育百千萬幫帶春風行動”品牌建設，實施——“春風行動”特色品牌項目，結合工作實際，認真謀劃，制定詳細品牌創建方案，指定專人具體負責實施，並按照創建階段定期開展活動，以市教體局文明創建帶動全市教體系統高質量創建，提升整個教育體育行業文明程度和文明創建競爭力。

三、工作要求

（一）加強組織領導。要提高政治站位，充分認識創建全國文明單位的責任感和使命感，明確工作目標，採取有力措施，確保各項創建工作高質量落實。

（二）統籌有序推進。與市教體局中心工作相結合，緊緊圍繞爭創全國文明單位目標任務，細化工作方案，抓好重點任務，統籌有序推進，促進黨建與文明創建交匯融合、雙向提升。

（三）注重宣傳引導。要充分利用官方網站、微博、微信公眾號、教育電視台、宣傳櫥窗、電子屏等各類陣地，大力宣傳“黨建+文明創建”活動開展情況，宣傳先進典型和經驗做法，營造廣大幹部職工積極參與文明創建的良好氛圍。

市場監管創建文明城市實施方案 篇19

一、指導思想

遵循未成年人身心特點和成長規律，加強學校、家庭、社會“三結合”網絡建設和未成年人自我教育與管理，動員和組織未成年人不斷增強主人翁意識，從身邊事做起，從點滴做起，積極參與文明校園創建活動，努力踐行道德規範、遵循文明禮儀、養成良好習慣、提高綜合素質，爭當“勤奮學習、快樂生活、全面發展”的一代新人。根據學校的實際，特制定本校實施方案。要求全體師生深入貫徹落實，積極推進創建工作，為實現預期目標而努力。

二、活動主題

創建美好校園，爭做文明禮儀標兵

三、活動時間

20xx年5月——xx月

四、活動領導小組

組長：崔國民

副組長：王江濤劉寶玉崔佔峯

成員：各處室管理人員、各班班主任、科任教師，全體學生

五、活動內容

(一)開展爭創“優秀班級體“文明禮儀標兵”系列活動

加強文明意識宣傳教育，營造濃厚的社會輿論氛圍，引導學生認知文明、崇尚文明。

1、充分發揮校園廣播站、德育宣傳欄、主題板報等宣傳陣地作用，並通過校會、班主任會、教師會、主題班會、家長會等形式，把“雙爭創”活動的意義和要求、文明禮儀知識等宣傳到每一個班級、每一位教職員工、每一位學生及家長。

2、充分利用倡議書等渠道和形式，加強宣傳，努力做到家喻户曉，引導家長帶領孩子積極參與“雙爭創”活動。

(二)開展“文明行為習慣養成教育”系列活動

加強學生的行為習慣和文明禮儀教育，突出自我教育與管理，引導學生從小

養成良好習慣和文明行為。

1、組織實施“文明習慣養成行動計劃”，在學習、生活、社會活動、安全等方面，突出個人學習習慣、生活習慣、衞生習慣、環保習慣及公共秩序、網絡文明、交通安全等要求，引導學生定身設計“文明習慣養成行動計劃”，全面開展學生行為習慣養成的教育實驗和教科研工作，科學引領學生踐行文明禮儀、養成良好行為習慣、提升道德素質。

2、通過多種途徑，為學生搭建相互交流、相互督促、相互鼓勵的平台，幫助他們樹立社會主義榮辱觀，努力矯正不文明言行、克服不良行為習慣，一起播種文明、收穫美德。

3、突出文明禮儀教育，從校園文明禮儀、公共文明禮儀入手，推進文明禮儀“進校園、進課堂、見行動”，引導學生講文明、講禮貌、樹新風。

4、加強校園文化建設，廣泛開展誠信校園建設、和諧校園建設、文明校園建設、志願者服務等活動，突出“自尊、自立、自律、自強”教育，不斷強化師生的公民意識，引導他們自覺形成良好的`個人品德、家庭美德、社會公德和職業道德。

5、利用勞動節、母親節、父親節、教師節等節日，廣泛開展以“我勞動、我光榮”、“今天我當家”、“母親，您辛苦了” “老師好”等為主題的活動，向父母、老師道一聲辛苦、關心父母的身體健康，引導學生孝敬父母、尊敬師長，理解父母、關心父母，培養孝心、學會感恩。

6、 “誦讀唱”紅色經典。以國慶為契機，組織學生廣泛誦讀、傳唱歌頌黨、歌頌偉大祖國、歌頌中國特色社會主義的詩詞曲。組織學生廣泛參與，充分表達廣大學生讚美幸福生活的美好心聲，積極培育學生心向黨、跟黨走的高尚情感和遠大志向，樹立學生愛國、愛校、愛家、自立、自信、自強的良好道德風尚。

(三)開展“文明傳遞”系列活動

在提高學生個人文明素質和道德水平的同時，引導他們立足校園，走進家庭，走向社會，倡導文明、呵護文明、傳遞文明。

1、組織學生以學習小組、班級為單位，或自主結對，在校園開展“與文明同行”，在家庭開展“與家長同行”，開展“文明行”等活動，將校園文明向家庭、

公共場所和全社會延伸。

2、組建文明“志願者”等隊伍，充分發揮他們的作用，引導學生關心身邊人、留心身邊事，村組糾正社會不文明陋習，倡導文明新風尚。

3、加強科普教育、環境保護教育，強化節約資源的社會意識和責任，引導學生爭做“綠色家園小主人”、“環保小衞士”、“低碳生活小天使”，幫助孩子們用實際行動呵護生態文明。

4、深入開展社會文化環境淨化優化工作，引導學生從抵制進入營業性網吧、黑網吧及傳播不良傳媒信息等方面入手，倡導文明上網、健康上網、綠色上網，做文明小網民、文明環保小衞士。

(四)開展“放飛文明”系列活動

激發未成年人崇尚文明、自我修養、踐行文明的激情，引導孩子弘揚文明、放飛文明，與全社會一起營造提升公民文明素質、社會文明程度，積極爭創文明家園的濃厚氛圍。

1、組織開展優秀班級體爭創活動。

2、及時宣傳、樹立在“建文明校園、做美德少年”活動中湧現出來的先進典型，評選表彰“文明禮儀標兵”，全面推介推廣創新案例、品牌工作和成功經驗，

3、突出“建文明校園、做文明禮儀標兵”活動主題，建立輿論平台，引導學生髮表感言、評論，強化交流互動，營造濃厚的輿論氛圍，努力提升活動效果。

六、活動具體安排

五月份感恩教育月

1、慶“五·一”、“五·四”活動為主題升國旗儀式(全校)。

2、母親節感恩主題教育

3、期中班主任工作會。

4、做好期會考試總結表彰工作。

5、期中班風檢查。

六月份法制教育月九年級學生離校教育

1、做“四有”新人為主題升國旗儀式(全校)。

2、專題教育系列：法制教育專題講座——《預防未成年人犯罪法》。

3、專題教育系列：衞生健康教育講座。

4、做好畢業班學生會考動員及組織工作。

5、期終複習考試動員及考紀考風教育。

6、組織檢查學生早讀遲到情況、學生儀容儀表，並提出整改意見。

7、召開班主任工作會。

七月份理想教育月

1、慶祝“七·一”，以熱愛黨、熱愛社會主義為主題升國旗儀式(全校)。

2、期終評定、表彰“三好”、“優幹”學生。

3、班主任做好期終學生評語、填寫有關資料等工作。

4、各班分發《給家長的一封信》、暑假作業，做好放暑假有關教育工作。

5、專題教育系列：安全教育

九月份至十二月份

1、利用校會、班會和國旗下的講話做好宣傳，營造濃厚氛圍，宣讀團隊活動倡議書。

2、開展一次專題“國旗下講話”活動，誦讀唱紅色經典活動，宣傳“優秀班集體和文明禮儀標兵”活動的目的和意義。

3、佈置學校“德育宣傳欄、牌匾”，各班出一期主題板報。

4、召開一次主題班會。

5、各班組織實施“文明習慣養成行動計劃”。

6、各班組織學生學習《中學生守則》、《中學生日常行為規範》和《王務學校生一日行為規範》。

7、孝老愛親，“學”傳統美德---感恩教育活動，組織以班級為單位在校園開展“與文明同行”系列活動。

8、建立“宣傳員”隊伍，引導學生關心身邊人，留心身邊事;開展“‘建文明校園、文明禮儀標兵’活動伴我行”徵文活動。

市場監管創建文明城市實施方案 篇20

為認真貫徹落實市區關於創建文明城市精神，着力提高師生文明素質和城市文明程度，為創建文明城市營造良好的社會氛圍，結合我校工作實際，特制定文明城市創建工作實施方案。

一、指導思想

以“十九大”精神為指導，深入貫徹落實跨越式發展觀，通過深化文明城市創建工作，營造人人蔘與文明城市創建工作的濃厚氛圍，進一步提升學校文化內涵和品位，推動學校各項工作再上新台階。把“創建文明城市，構建和諧校園”作為學校工作重要任務，深入開展形式多樣、內容豐富、實效明顯的創建活動，不斷提高全校師生思想道德素養，推進學校跨越式發展。

二、總體目標

通過紮實有效的創建活動，大力推進和諧校園建設，以社會主義核心價值觀、榮辱觀引領思想道德建設，全面提高師生文明素質和校園文明程度，進一步加大工作力度，使文明城市創建活動在學校常規工作中推進，在制度上深化，在長效機制上下功夫，在師生參與上做文章，不斷提高人民羣眾對學校工作的滿意度，高標準、高質量完成學校所承擔的創建文明城市的各項任務，在創建文明城市過程中，使我校跨入市級文明單位行列。

三、工作任務

（一）創建風清氣正的學校發展環境。廣泛開展“和諧校園”和國家級精神文明單位創建活動。認真落建黨風廉政建設目標責任制，深化黨務公開、校務公開制度。弘揚“孜孜以求、鍥而不捨、慎獨自勵、興國益民”的校訓，樹立優良學風、教風和工作作風。

（二）營造良好的校園法治環境。深入開展法制宣傳教育活動，依法治校，民主理校，嚴格規範辦學行為。按照國家辦學標準，均衡配置教育資源，建立助學金、獎學金制度，公平、公正對待每位學生，讓每一位學生平等享受優質教育資源。

（三）加強學生思想道德教育。健全完善學校德育工作機制。辦好家長委員會和家長學校，優化學校、社會、家庭“三結合”的教育網絡。強化學校常規管理工作，抓好班容班風、校園環境衞生、文明禮儀方面的檢查、評比、考核工作。實施文明城市創建細胞工程，認真組織開展主題實踐活動，以學校為陣地，以校外德育實踐基地為平台，大力開展感恩立志、孝老愛親、愛國誠信、安全法制、生命環保、勤儉節約為主要內容的思想道德實踐活動。組織開展“做一個有道德的人”主題教育，組織開展“文明班級、校園之星”評比表彰，開展讀書徵文、經典誦讀活動，通過豐富多彩的校園活動，引導學生學習美德、弘揚美德、踐行美德，踐行“社會主義核心價值觀”。

（四）加強師德師風教育。堅持開展以“愛崗、愛校、愛生”和“為人、為學、為師”為主要內容的師德師風教育活動。對照《中國小教師職業道德規範》等規章制度，檢查反思師德方面存在的不足。簽訂《師德師風承諾書》，舉辦“教師論壇”，組織開展青年教師基本功大賽、業務水平測試、優質課觀摩交流、骨幹教師示範課活動，促使教師內強素質，外樹形象。評選表彰師德標兵、優秀班主任、優秀教師、優秀教育工作者，大力宣傳先進教師典型事蹟。強化師德考核，對存在師德問題的教師及時進行誡免談話、警示教育。對有嚴重失德行為，造成不良後果的教師，在考核、評優、晉職中實行一票否決，促使教師嚴於律已，為人師表。通過師德教育活動全面提高社會對教師和學校的滿意度。

（五）培養學生良好的心理品質。加強學校心理諮詢室建設和心理健康教育師資隊伍建設，針對當前學生存在的突出心理問題進行特別關注，充分利用體育與健康課、心理健康課、主題班會、綜合實踐活動，對學生進行心理健康教育和挫折教育。建立家長委員會，對“問題”學生跟蹤幫扶，針對單親、經濟困難、進城務工家庭學生存在的心理問題、學習困難、習慣養成不良等問題，開展相應的心理健康諮詢、教育和輔導。

（六）建設安全文明校園。有針對性地開展交通安全、飲食安全和行為安全教育，使法律知識和安全知識成為學校教育的主要內容。不斷完善各項安全制度，強化各項安全措施，定期組織校園安全大檢查和校園安全應急演練活動，杜絕學校安全事故。積極配合有關部門，加強學校及周邊治安環境整治工作，為學生健康成長創造良好的環境。

（七）拓展志願服務行動。加大學校志願服務的組織管理力度，加強學生志願服務隊伍建設，組建康寧鎮九年制學校青年志願服務隊，實現志願服務活動經常化、規範化。多方面開展“講文明、樹新風”志願服務活動。組織開展“關愛老人志願服務行動”。積極組織開展各類道德模範學習教育活動，堅持開展“學雷鋒做好人”主題志願服務活動，引導師生在做好事、獻愛心的過程中陶冶情操、提升思想道德境界。

（八）加強校園文化建設，營造優美育人環境。認真組織開展班級文化建設，不斷豐富完善班級文化內容。整治維修校園環境設施，綠化、美化、優化校園環境，發揮環境育人功能，讓校園成為廣大師生精神家園和工作學習的樂園。

四、實施步驟

為確保創建工作有序、高效進行，將此項工作分為四個階段組織落實：

（一）宣傳發動階段。

對照創建指標任務，研究制定學校創建工作實施方案，並根據各室職責分工進行任務分解。確定工作重點，細化目標責任，分別召開中層幹部會議、教職工會議和學生大會進行動員部署，利用國旗下講話，宣講《崇尚文明之風，做文明禮儀之人》。全面啟動實施各項工作。將宣傳發動工作貫穿始終，充分利用電子屏、黑板報、櫥窗、校刊、校園廣播、校園網站、微信等平台，加大對創建文明城市活動的宣傳力度，動員廣大師生員工，積極投身到創建工作中來，形成濃厚的爭創氛圍。

（二）整體推進階段。

結合學校實際，按照市區的統一部署，抓好落實，對創建工作的重點、難點問題和薄弱環節，採取有力措施，進行專項治理，按期完成各項任務。學校要對照責任分工，定期、不定期地進行指導和檢查，並針對困難指標召開專題會，及時協調解決，確保各項工作及時、有序、高效進行。

（三）自我評估階段。學校要對照指標和任務分解表，進行自我評估和檢查，對存在的問題要加強整改，進一步完善和補充相關材料，按規定要求整理彙總，統一交學校辦公室，由分管領導和辦公室進行審核把關。學校組織初步驗收，逐項進行模擬檢查，對存在的問題進行督促整改。

五、組織領導

為使我校創建文明城市的各項工作落到實處，成立由學校黨委書記校長任組長，副校長為副組長，全體教職工為成員的創建文明城市工作領導小組。領導小組負責創建文明城市工作中的日常工作。各項工作的分管校領導為責任領導，負責綜合協調相關科室及學校的創建文明城市工作，各教研組、班級負責人為具體責任人，具體負責工作任務落實、文字材料、信息宣傳等工作。學校要明確專人負責材料收集、彙總、檔案建設和創建文明城市工作的信息聯絡工作。

六、工作要求

（一）加強組織領導。

1、成立領導小組。

領導小組名單

組長：鍾廷銀

副組長：樑勇 廖昌春

組員：全體教職工

2、領導小組主要職責

領導小組總體負責協調創建文明城市的'各項工作。

全校上下要高度重視創建文明城市工作，切實加強對創建工作的組織領導，定期研究、部署、檢查各項工作；結合指標評估體系、任務分解表，制定具體的工作方案，採取多種形式，進行全面動員和佈置，實行目標責任管理，形成上下聯動、各盡其責、共同參與的創建工作機制。結合學校工作實際，把文明城市的創建活動與和諧校園建設結合起來，形成互相促進、良性發展工作的局面。要嚴格考核問責機制，把創建活動的考核情況作為一項硬性指標，納入對學校年度實績考核指標和全年崗位目標責任制的考核，對教研組、年級因單位或個人原因影響學校整體創建工作的，將追究相關人員責任，在全校範圍進行通報批評。

（二）加大宣傳，全面動員。要通過形式多樣、廣泛深入地宣傳發動，形成全校上下知曉、人人蔘與的創建格局。學校校報要設置創建文明城市宣傳欄，大力宣傳社會主義核心價價值觀、中國小生思想道德建設和創建文明城市的重要意義，使廣大師生主動參與創建活動，成為文明城市創建的先行者。及時做好創建文明城市工作中的典型人物，典型經驗的總結和歸納，及時做好信息報送工作。

（三）收集材料，規範檔案管理。各責任處室和學校辦公室要高度重視，專人負責，高質量地做好材料收集和整理工作，確保檔案完整準確，全面反映我校創建工作的軌跡，為迎接驗收檢查奠定堅實基礎。

市場監管創建文明城市實施方案 篇21

一、指導思想

按照市級文明單位六條評選標準，以人事幹部隊伍建設做到學習優、作風優、素質優，人事業務建設做到工作爭先、服務爭先、業績爭先，人事部門自身建設做到制度健全、環境優美、管理嚴格為總體目標，以提高個人素質、促進業務工作、樹立部門形象為抓手，建設學習型機關、創新型機關、服務型機關、高效型機關。

二、目標任務

20xx年爭創市級文明單位，為爭創省級文明單位打好基礎。

三、組織領導

成立xx縣人事局文明創建工作領導小組，任組長，等五名同志任副組長，局屬事業單位、各股室負責人為成員。負責文明創建的組織領導工作，負責文明創建的日常工作。

四、創建措施

（一）加大宣傳力度，營造良好創建氛圍。在xx縣人事局網站上開辦文明創建專欄，大力宣傳文明創建的意義和作用，進一步統一全局上下的思想認識，形成人人重視創建活動，人人蔘與創建活動，個人素質在創建活動中得到提高，業務工作在創建活動中得到促進，單位形象在創建活動中得到展現的良好氛圍。圍繞人事工作實際，多形式多方法多途徑地開展文明創建活動。制定調研宣傳目標考核辦法，出台調研宣傳獎勵制度，激勵和鼓勵幹部職工向上級部門報送工作動態，向新聞媒體宣傳工作亮點。

（二）堅持從嚴治局，夯實文明創建基礎。

1、制定規章制度，嚴明工作紀律。一是堅持集體領導制度。堅持黨員生活會、黨員領導幹部雙重生活會制度、局長辦公會和全局幹部職工會制度。二是製作以《人事編制幹部職工十不準》為主要內容崗位公示牌制度，規範人事編制幹部職工的行為。三是落實黨風廉政建設要求，制定、下發《xx年紀檢監察要點》和《xx年黨風廉政建設職責》。四是建設和開通xx省xx縣人事局網站，落實首問責任制要求，自覺接受社會各界監督。

2、強化檢查督辦，推進工作落實。建立《機關目標考核責任制》，分共同目標、職能目標將全年人事人才工作任務量化到人，對幹部職工實行百分制量化計分考核辦法，給予物質獎勵，作為年度考核評比依據之一。堅持工作彙報制度，每月一次工作彙報、半年一次總結考核、年終一次考核兑現。做到每月有檢查工作會，半年有總結工作會，年終有考核工作會，平時不定期召開督查工作會，以促進各項工作的落實。

（三）突出學習重點，提高幹部職工素質。

1、創新學習方法。在全局幹部職工中開展學理論，比政治理論水平；學業務，比服務人才水平；學法律，比依法執政水平；學科技，比現代管理水平；學寫作，比文字處理水平等五學五比活動，堅持週五學習日製度，堅持七有，即有計劃、有書籍、有老師、有筆記、有心得體會、有檢查落實、有學習效果。在局內開展傳幫帶活動，加強對青年幹部的培養，提高青年幹部素質和能力。

2、突出學習重點。重點學習《中華人民共和國公務員法》、建設社會主義新農村理論以及人事編制工作業務知識。

3、明確學習目標。

（四）立足發展大局，推動人事人才工作。

1、更新思想觀念，把握角色定位。在全局上下進一步強化服務基層、服務經濟、服務羣眾的觀念，結合人事編制工作實際，進一步深化服務經濟、服務基層、服務人才為主題的三服務活動，以服務縣域經濟社會發展作為人事編制工作的出發點、落腳點和着力點，樹立在服務縣域經濟社會發展中促進自身發展，以自身快速發展為縣域經濟社會發展提供更優質的`服務的理念和觀念。

2、圍繞一個主題，實現兩大轉變。圍繞服務縣域經濟社會發展大局一個主題，實現人事部門職能戰略性轉變，由單一抓人事工作轉變到人事人才工作並舉，並以人才工作統攬人事工作上來，實現人事工作重點戰略性轉移，從單純的管理轉變到管理與服務並舉，並以服務為主上來，在工作方式方法上變審批為指導，變被動為主動。

3、搭建服務平台，擴寬服務領域。發揮人事部門自身優勢，繼續落實《企業人事人才服務工程實施方案》和《關於進一步加強非公有制企業專業技術職務職稱資格評價工作的通知》，推動人事部門服務對象由行政事業單位工作人員向各類人才轉變，以營造有利於優秀人才脱穎而出的良好社會環境為目標，健全和完善人事代理、教育培訓和人才評價三大服務體系，為各類人才提供更廣泛更全面更優質的服務。結合人事部門工作職責和服務範圍，把支持宜昌興發集團發展作為服務縣域經濟社會發展的載體來抓，積極爭取省人事廳、省博士後管理委員會辦公室支持，高質量、高規格、高要求地建設好宜昌興發集團博士後產業基地，吸引更多的人才為興發集團發展壯大貢獻智慧。

（五）積極開展活動，樹立部門良好形象。

繼續完善首問責任制。認真開展民主評議行風回頭看活動。繼續開展幫扶龍門河林場下崗工人孫德軍活動。抓住市人事局幫扶南陽鎮百羊寨村的機遇，從解決人民羣眾關注的人畜飲水、村級公路、生態家園等三大建設入手，紮實有效地開展扶貧幫困活動。積極響應和主動參與全省全市人事系統組織的乒乓球比賽、書法、攝影比賽以及縣內組織的各項活動。紮實開展人事系統爭先創優活動，迎接全省全市人事系統爭先創優活動檢查。