中秋慰問活動方案

中秋佳節即將來臨，為確保人們過上一個幸福、歡樂、祥和的節日，將開展中秋節走訪慰問活動，下面本站小編給大家介紹關於中秋慰問活動方案的相關資料，希望對您有所幫助。

中秋慰問活動方案一

公司是個大家庭，增強團隊凝聚力和員工歸宿感。打破一家一户團圓過節的小格局，以分部或科、組為單位(視團隊規模而定，以八至十二户為佳)，員工帶家屬一起來參加團隊的中秋親情會。

讓員工家屬瞭解公司文化，增進對公司的親切感，提高對員工工作的支持度。

激發員工的感恩心與榮譽心，為家人、為團隊，更努力、更有價值感的投入工作(以自發立誓定工作目標或生活目標的效果為最佳)

簡單的活動流程：

1、團隊負責人致歡迎辭

2、舞台劇《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起義等典故翻演

3、快板(三句半，二人轉)《瞧我們這一家子》內容是分別介紹本團隊的員工

4、頒獎。團隊負責人總結每一位員工對團隊所做出的成績與貢獻，給予不同的榮譽稱號，並頒發相應獎項獎品給該員工的家屬，藉此也請員工和家屬即興講話。

5、家庭秀。所有家庭才藝表演，或是進行家庭遊戲。

6、音樂故事《藍綢帶》。現場發動藍綢帶感恩行動。(可同事或家人之間相互進行感恩，給自己要感謝的人繫上一根藍綢帶)

7、月下祈福(燒燈塔，放禮花)。

8、業務推動方案的宣導與拍賣。制定下階段不同業績檔次的不同獎勵標準(以家庭型獎勵為主，如家庭用品或全家旅遊等)由每個家庭商討後先拿去獎勵指標。

9、派送中秋禮物(有小孩者另外加送)。團隊負責人致感謝辭。

中秋慰問活動方案二

活動目的：根據中秋節“每逢佳節倍思親”的傳統民俗，從組織員工嘗月餅、思親人，到關愛老人，特出“關愛”的主題。

實施方案：

一、節日當日全體員工慰問活動：

1、向每位員工送上中秋月餅。

① 由行政部統一確定人數、安排購買、分箱

② 各部門經理帶月餅代表總部慰問上海各店

2、向各店發出《中秋慰問信》，傳真到各店，並上傳《內部信息網》首頁

二、異地員工特別慰問活動

1、各店拍攝集體照一張

行政部負責在照片上加上公司標誌和工作店名，安排統一洗印

2、向異地員工家屬發出《慰問函》，並附員工當店集體照

① 人事部提供員工家屬地址，各店安排確認

② 行政部擬寫、打印、寄發《慰問信》

3、指導各店組織異地員工以店為單位開《中秋餐會》。

三、員工中秋節老人慰問活動

1、組織員工中秋前到敬老院開展義工活動，給老人讀書報、説説話。

2、組織員工在活動後寫慰問體會，相互交流。

中秋慰問活動方案三

一、指導思想

認真貫徹落實黨的xxxxxx精神，以科學發展觀為統領，在中秋期間，通過走訪慰問活動，使幫扶貧困户切實感受到黨和政府的關懷和温暖。

二、慰問對象

我局幹部職工對口幫扶的聯和鎮聯華村委21户貧困户，其中重點對象是政策幫扶户，低保户，20xx年沒有實現脱貧的貧困户。

三、慰問方式和標準所需金額

(一)慰問方式：採取分組領導帶隊面對面慰問方式。

(二)慰問標準：每一貧困户一份慰問品(中秋月餅一盒，食用油一罐)

四、活動時間及人員安排

(一)活動時間：20xx年9月5日至20xx年9月9日

(二)人員安排(分四組)：

第一組

組 長：黃家醒

組 員：邱偉煌、黃家權、胡志杏、曾愛怡、鄭海華

貧困户：林華章(首崀村)、林敦禮(首崀村)、林作熙(首崀村)、劉金鳳(首崀村)、樑肇揚(楊梅崗)、鄧正全(楊梅崗)

第二組

組 長：潘 傑

組 員：錢彥天、陳立波、莫小敏、馮玉玲 、盧淑敏

貧困户：林有全(牛古塘)、林河金(牛古塘)、樑永選(流窩)、樑肇平(側田坑)、盧賢邦(梅仔坑)

第三組

組 長：黃昕萍

組 員：程雪鋒、董權章、吳木雄、盧占鳳、歐善藝

貧困户：高家清(黃坭塘)、羅秋興(黃坭塘)、高家新(黃坭塘)、譚志珍(三塘村)、林秀傳(三塘村)

第四組

組長：莫如朝

組員：陳英金、李世嫦、劉海泉、樑媚微

貧困户：樑戰廣(根竹園)、李海堂(根竹園)、歐宏常(辦氹塘)、歐宏志(辦氹塘)、雷雪蘭(樓腳村)

五、活動內容

通過全面走訪的形式，深入貧困户家庭，向貧困户致以節日問候並送上慰問品。同時要深入瞭解幫扶項目進展情況，聽取他們的意見和要求，對貧困户反映的實際困難要及時幫助他們研究解決的辦法。

六、活動要求

(一)各組長落實責任，抓緊時間認真做好走訪慰問安排，及時把關懷送給掛鈎幫扶户。

(二)各幹部職工要高度重視，把此次慰問工作放上工作議事日程，切實認真做好走訪慰問工作，確保慰問工作不漏一户，不少一人。

(三)發送温暖慰問資金要本着“照顧重點，兼顧一般”的原則，對低保户、未脱貧户可給予適當傾斜。

(四)及時反饋慰問活動情況。慰問活動結束後，各分組將慰問活動開展情況報本局扶貧開發“規劃到户責任到人”辦公室。