离职通告怎么写简短(精选4篇)
离职通告怎么写简短 篇1
王颖:
你于20xx年8月15日离开本公司,至今已两月有余,但一直未办理任何手续,此后公司多次联系你请你办理离职手续未果,根据你留给本公司的联系地址,特发本通知函,请在接到通知起一周内来公司办理离职手续,若未在规定时间内办理,将按本公司的《考勤与休假管理条例》处理。
特此函告!
上海宏丰能源科技有限公司
人力资源部
20xx年10月16日
离职通告怎么写简短 篇2
:
你于x年x月x日入职本公司,从x年x月x日起再无出勤记录,公司无法了解你目前的状态。
根据公司相关制度,你的行为已视同旷工,旷工3日按离职处理。因此,视你自x年x月x日起与本公司解除劳动关系。
现通知你在X年X月X日前于工作日到公司办理离职移交手续,逾期未办理者视为自动放弃,自劳动关系解除之日起出现任何问题与本公司无关,一切后果自负。
特此通知!
XX公司人力资源部门
X年X月X日
离职通告怎么写简短 篇3
我公司北京x公司,原员工自20xx年x月xx日起在未办理任何请假手续、未办理任何交接手续的情况下离开我公司,根据我公司规章管理制度第一章第x节第xx条规定不办理任何手续超过三天者属于擅自离职,即于20xx年x月xx日自动与我公司解除劳动关系。我公司已多次督促来我公司办理离职交接手续及领取“解除劳动合同通知书”,至今未来,今以公告形式通知。
自本公告发送之日起七日内到本公司领取“解除劳动合同通知书”,如不来领取视为送达。
x公司人事部
20xx年xx月xx日
离职通告怎么写简短 篇4
,(性别),*年**月生,(职位名称),*年**月(事情大概情况)后不按期返校,擅自离岗至今。
*年*月*日,公司在《**日报》发布《限期返岗通知书》,通知于*年*月*日前来公司办理离职手续,其至今仍未办理。根据《**公司管理规定》和国家有关政策,经研究,决定对甘峰作自动离职处理(自动离职时间从*年*月*日计算),解除劳动人事关系。
*公司人事部
*年*月*日
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放假通告范文篇1致全体员工由:人力资源部日期:20xx年12月26日事由:关于20xx年元旦放假通知根据国家法定假期的规定和公司的实际情况,现将20xx年元旦放假及假期工作安排通知如下:一、放假时间20xx-01-01(周三)当天休假一天二、放假要求1)各同事请根据放假时间要提前...
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关于开展车辆乱停乱放的整治通告篇1为进一步规范我县城区道路停车秩序,提升城市品位,争创省级文明县,根据中华人民共和国道路交通安全法安徽省实施中华人民共和国道路交通安全法办法安徽省城市市容和环境卫生管理条例等有关法律法规,经研究,决定对城区车辆乱停乱放...