党员干部纪律教育学习月心得体会

通过纪律教育学习，能够进一步增强党员干部立党为公、执政为民的意识，能够增强依法执政、廉洁从政的观念，能够筑牢广大党员干部特别是党员领导干部拒腐防变的思想道德防线，能够着力解决党员领导干部作风方面存在的突出问题，是营造风清气正环境的最好武器。下面结合实际情况，谈谈我的学习心得体会。

1、要保持艰苦奋斗作风，时刻为群众利益着想。应该看到，这些年来拜金主义、享乐主义和奢靡之风在党员队伍、在机关和事业单位有滋长和蔓延之势，作为领导干部，绝对不能让这些腐朽风气在医院蔓延，自己更不能有这种思想，从我做起，做艰苦奋斗的表率。领导职务意味着责任，意味着服务，意味着奉献，而不是用于满足个人私欲的工具。要牢记党的宗旨，牢记全心全意为人民服务的基本要求，保持艰苦奋斗的作风，心里要时刻装着群众，深入群众，倾听群众呼声，千方百计地帮助他们解决实际困难。在实际工作中，要站在群众的立场为他们着想，要有好的工作态度和工作方法。真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

2、领导干部要做廉洁自律的表率。自律必须坚持自觉，我们知道，内因是事物变化的基础，外因是变化的条件，外因通过内因起作用。廉洁自律就是构建内部防线，要自觉，就要做到自重、自省、自警、自励。自重就是要珍重自己的言行、人格和荣誉，不搞低级趣味，不低三下四，时刻记住自己是领导干部，其言行都代表医院;自省是要经常反省自己的思想行为是否符合党的利益、医院的利益。一个人的错误有它的形成过程，有萌发阶段，别人是看不到的，要通过经常自省来检查自己，防止从放松自己，到小错误，到大错误的出现;自警，就是要用党纪国法约束自己，警告自己不要有任何越轨行为，要知法懂法，要经常对照已经发生的违法案件中的反面典型，警告自己不要犯类似的错误;要自励，就是要始终保持旺盛的革命斗志，要有一个良好的精神状态。一个人在工作、学习、生活上，无论是一帆风顺，还是坎坷不平，都要有一良好的精神状态。做到成绩面前不满足，失败面前不气馁，工作上高标准，生活上低要求。不要有攀比的思想，不要居功自傲，要有一种平和的心态对待自己的贡献和荣誉，要有不断进取的精神。

3、领导干部要带头执行党、政府及所有关规定。作为卫生院院长，要带领医院行政班子成员学习廉政建设有关规定，带头遵守规定，特别是医院内具体规定更要认真执行，凡要求别人做的自己一定要先做到，凡要求别人不能做的自己首先不做，医院要靠领导干部模范遵守的实际行动来维护自律规定的严肃性。同时，在每年的年终总结会上，对班子执行廉政建设情况要向全院职工进行通报。

4、领导干部廉洁自律必须接受监督。作为医院领导，有监督下属的权利，也有接受监督的义务，既是监督者，又是被监督对象。因此，在行使权利的同时，必须接受组织和群众的监督。而监督，最重要的是班子内部的监督，我一向提倡在班子会议上保持民主作风，成员之间要有坦诚的思想交流，该提醒的提醒，批评的批评，该制止的制止。在每年的民主生活会上，严格按照民主生活会程序，开展批评与自我批评，及时纠正各种不正确的思想和行为。医院凡涉及重大决策、重大项目安排和购进医疗设备等大额度资金调拨和使用，必须集体讨论决定。

5、要加强学习，不断提高思想境界和道德修养。我们正处于社会大变革、大调整、大发展的时代，科技进步日新月异，知识更新日益加快，党的理论和思想也在随时代变化而变化，如果不注意学习，放松学习，就会迷失方向，就跟不上时代的步伐，甚至不知道哪些可以做?哪些不能做?自己犯了错误也不知道，这怎样领导开展工作，作为领导首先要加强政治理论的学习，要加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，并落实到医院的各项具体工作中;二是要加强对现代经济、科技、管理、法律等方面的学习，不断完善自己的知识结构，拓宽知识领域，努力使自己成为理论研究的行家，吃透政策，用好政策，有了这些知识，才能进行管理制度的创新、信息产业的创新，推动信息化的发展。

6、继续保持为群众办实事、为群众谋利益的务实作风，正确处理好国家、集体、群众之间的关系，解决群众的热点、难点问题。多年来，医院领导班子埋头干实事，以解决问题、办成事为目标，杜绝说大话、空话的虚夸作风，对医院取得的业绩也是低调处理。纪律教育学习，使自己更加清楚了这种为民为群众的务实作风的正确性。最近xx书记指出能不能落实立党为公，执政为民这个本质是衡量你是否真正掌握、是不是真正实践“三个代表”重要思想最重要的标志，并慎重提出“群众利益无小事”和“要不断使群众得到更多的实惠”。作为院长，我深知信息化发展要以人为本，人才是关键，稳定人心，稳住现有队伍最为重要。

总之，作为一个领导干部，代表了一个医院的形象，廉政勤政干实事是对领导干部的基本要求，自己身正了，就什么都敢管，什么歪风邪气都敢斗争，就会为局的发展提供良好的环境，使工作能够顺利进行。