【国家公务员】延迟退休真来了!
我国平均退休年龄不到55岁 世界最早
人社部部长尹蔚民介绍,现在大多数国家的退休年龄都在65岁、67岁,而我国平均退休年龄还不到55岁,是世界上最早的国家。
目前的退休政策是50年代初确定的,当时人口的预期寿命不到50岁。现在人口的预期寿命已达70多岁,平均退休年龄还不到55岁,这显然是不合理的。
职工养老保险“鸭梨山大”
说到职工养老保险,这里有两组数据:
1、我国现在60岁以上人口为2.1亿,占总人口的比重达到15.5%。到2020年,我国60岁以上人口将达到19.3%,2050年将达到38.6%。
2、目前我国职工养老保险的抚养比是3.04:1,到2020年将下降到2.94:1,2050年将下降到1.3:1。
可以讲,我国是一个未富先老的国家,老龄化使得医疗保险支出面临巨大压力。
哪些人将“摊上”延迟退休
1、小于等于50岁的女性工人(1972年以及以后出生的女性);
2、小于等于55岁女性干部和男性工人(1967年以及以后出生的人);
3、小于等于60岁的男性干部(1962年以及以后出生的男性)。
由此看出,延迟退休方案影响较大的,其实是70后和80后!
延迟退休什么时候启动
尹蔚民透露,将通过小步慢走,每年推迟几个月,逐步推迟到合理的退休年龄。不过,要到2019年才能正式推出具体方案。因此,“合理年龄”究竟应该是几岁、每年该推迟多少个月才算“小步慢走”、整个改革又将分多少年完成,这些关键问题的最终答案目前仍无法确定。
尹部长还表示,延迟退休方案的实施,还得在很长时间以后……唯一可以确定的是,尹部长给出了延迟退休方案出台的时间表:
渐进式退休年龄应该怎么算
以55岁退休为标准,假定每年延长退休时间为6个月,自方案实施起,逐年累计递增,直到达到新拟定的退休年龄。
假如每年延长退休时间2个月,1986年出生的小伙伴退休年龄将为58.3岁,到达新的法定退休年龄前,渐进式的延迟退休将波及90后。
目前我国退休年龄什么样
1、在单位参保,并且从单位办理退休的:男同志,工人和干部的退休时间是相同的,都是60岁退休;女干部,退休年龄是55岁,工人是50岁。
2、在个体窗口办理退休的:男同志是60岁退休;女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的,一律按工人办理退休手续和待遇,50岁退休。没有超过3年达到退休年龄的,干部55岁退休,工人50岁退休。
3、从来没有工作单位的自由职业者,直接进入个人窗口参保并且退休的:男同志60岁退休;女同志55岁退休。
其他各国是怎么做的?
德国:2030年延长到67岁
从192019年起,德国法定退休年龄从70岁下调到了65岁,一直至今。而实际平均退休年龄62岁,男62.6岁,女61.5岁。不过,考虑到人口老龄化问题,德国政府决定从2019年1月1日起,用2019年的时间把退休年龄延长一年,一年延长一个月;然后再用6年的时间把退休年龄延长一年,一年延长两个月,到2030年把退休年龄延长到67岁。
法国:67岁退休才可获全额退休金
2019年,法国将法定退休年龄由60岁提高至62岁,不过,退休者要想获得100%的退休金必须年满67岁退休。延长过程是渐进的,每年延长退休年龄4个月,最迟在2019年完成。
日本:男女分批提高年龄
逐步把领取养老金的年龄提高到65岁,男女分别从2019年和2019年开始实行,并将于2025年和2030年过渡完毕。男性每3年增加1岁,从60岁推迟到65岁,女性晚5年实行。
波兰:每年延长3个月退休
2019年6月,波兰推出改革法案,将女性60岁退休和男性65岁退休改为一律67岁退休。改革实行递进式,即每年延长3个月,男性在2020年全部实现67岁退休,女性到2040年全部实现67岁退休。
意大利:男女统一延迟到66岁
意大利对男65岁、女60岁的退休年龄采取逐年延长,到2019年实现男女均66岁退休。
从以上例子可以看到,部分欧洲国家及日本的退休年龄都已经提高到了65岁以上,而女性的退休年龄也基本和男性是相同的。相比之下,中国目前的法定退休年龄确实偏低了。
不过,也有网友指出,中国的退休年龄偏低,是建立在远高于欧美国家的工作强度之上的,交通拥堵导致通勤时间成本高、劳动法保障不足导致各种加班。此外,中国各类职工法定退休年龄标准的不统一,也成为了舆论广泛关注的焦点。
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