文秘人员的工作职责(通用3篇)
文秘人员的工作职责 篇1
1、负责开发、建立各类媒体良好的合作关系,维护并拓展各类媒体之间关系及联络渠道;
2、对新媒体运营有基本的`了解;
3、根据媒介策略、客户需求、媒介预算等制定媒介计划;
4、能将客户的宣传文件有效传达给媒体,并紧密跟踪执行情况;
5、能独立完成传播媒体简报,并对传播效果作出分析。
文秘人员的工作职责 篇2
一、在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作。
二、负责各种文件的起草、装订及传递工作;及时处理上级文件的签收、传递、催办;做好文件的回收、清退、销毁工作;做好文秘档案收集管理。
三、做好各种会议的记录及会务工作。
四、办理本单位人员的招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险、统计报表等事项的具体事宜。
五、做好单位印章管理,按规定开具介绍信。
六、做好来访接待工作。
七、做好联网微机管理工作,每一天定时开机接收文件;做好信息收集及报送工作。
八、负责本单位办公用品的.采购和供应工作。
九、完成领导交办的其它任务和各种应急事务的处理。
文秘人员的工作职责 篇3
一、收集之前准备工作。
1、务必穿好工作服、帽、口罩、一次性手套、鞋。
2、专用车〔检查活动是否方便〕。
3、带好弹簧称。
二、准备到位后,按照指定路线行进、收集、运行。
三、从各楼层病房护士指定移交地方,按照感染性、非感染性、尿片〔五大类〕医疗废品收集,再用弹簧称称好,放在专用车内。再按指定路线到下一个科室收集以次类推,等全部收集完成后,送到储藏室,按室内标识堆放、整理。再冲洗专用车、关好门窗、保管登记本,做好每天医疗废物统计量、调换工作服等。 每星期冲洗消毒储藏室,在移交、冲洗期间,务必穿好工作服等。移交后,调换衣服,工作服只能在收、运、送、储操作时穿,其他时间或超过指定路线一律不得随便走动。 医疗废物收集、运送、贮存、处置管理
四、医疗废物属于医院监管对象,直接关系到医院环境及职工、病人的安危,操作人员务必具有高度的'责任心、深刻认识重要性,严格按照岗位职责,操作流程,确保医院环境人员的平安。
五、在整个收集等过程时,如发现科室或人员不按要求违规行为,应立即向总务科或院办直接反映。
六、如从业人员未按岗位职责、操作流程、违规操作,应承当其后果并接受奖罚制度的执行。
七、在医疗废物整个收集、运送、贮存、处置过程中任何人员不得私拿其废物,不得遗失。
八、科室务必做好贴标签工作。
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