专卖店店长的主要职责是什么
专卖店店长需要负责门店的坪效、人效以及减值率的管控。那么专卖店店长的主要职责是什么?下面一起和本站小编看看吧。
篇一
职责:
1、全面负责所管辖店面的日常事务,指导店面员工销售工作,有促销活动策划经验,具备店面氛围布置以及店面的样板管理能力;
2、能独立完成销售流程以及带领团队完成目标任务;
3、有团队管理、协调以及领导能力,形象较好,具备良好的沟通能力和学习能力。
任职要求:
1、中专以上学历,熟练使用办公软件
2、有两年以上的销售管理经验,一年以上的卫浴行业经验优先考虑
3、从事过卫浴、建材等店长或者管理经验优先考虑,无经验但有能力者可应聘储备店长
篇二
职责:
1、负责店面的整体管理,包括人员招聘、培训、考核、分配等;
2、负责店面所有货品的整理、陈列、盘点和数据整理、分析等;
3、负责根据公司营销政策,有计划的开展店面的整体营销推广活动,并有效实施,确保店面的销售收益符合公司要求;
4、负责做好店面的客户积累与开发,来访登记以及定期的客户维护工作;
5、负责维护好与店面相关的外界关系,确保店面形象与安全。
任职资格:
1、一年以上珠宝、首饰、手表、茶叶等中高端专卖店或专柜店长工作经验,有同行工作经验者优先考虑;
2、具备优秀的管理技能、大局意识和营销推广能力;
3、具备较强的沟通交流能力和抗压能力,能够服从公司调动安排。
篇三
职责:
1、销售业绩:按照公司下达的销售指标制定实施计划,分析并强化执行;
2、人员管理:做好员工的在岗培训和人员培养;
3、现场管理:对店铺的货品陈列,模特出样,货品售罄,员工反馈,店铺VIP管理等工作进行整体指导;
4、报表管理:负责帐务的核查、督导,确保帐务日清月结,帐实相符,并布置及抓好每月的盘点工作。
职位要求:
1、25-45岁,(形象气质佳),高中或同等以上学历;
2、2年以上服装销售经验,1年以上门店管理经验;
3、具备高度的责任心及店铺人员管理理念,主动性强
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