会计主要职责和要求（通用12篇）

会计主要职责和要求 篇1

1、及时准确的录入非贸易相关的银行收款，付款，转款以及结汇和资金池的凭证;

2、月末及时以及准确的完成计提、摊销，工资入账，成本分摊等工作;

3、月末计提固定资本折旧，并填制计提累计折旧凭证。计提无形资产摊销，编制相关凭证;

4、编制资产负债表和利润表，现金流量表，HFM报表，并在集团规定期限内提交;

5、每月完成银行余额调节表和BS账项调节表,及时反馈和跟踪账龄较长或变动较大项目;

6、按集团或unit财务要求提供分析数据;

7、积极参与和配合财务共享中心的工作流程持续优化和内部控制持续加强，以提高服务质量;

8、积极配合内外部审计。

会计主要职责和要求 篇2

1. 监控三方货款风险，每日发送监控风险报表，确保数据准确性，具有良好的分析判断能力和风险控制能力

2. 承运商每月运费核算，运单的收集，审核，保管并定期归档

3. 收集账单和发票，审核否有异常，保证运费可顺利支付

4. 负责公司结算制度、流程、标准的建立和完善工作

5、费用、成本财务分析，按月度、季度进行，了解数据分析的基本方法，对数据有一定敏感度

6、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作

会计主要职责和要求 篇3

1、按公司相关制度及相关税务规定，审核公司费用单据;

2、熟悉各客户及大卖场等对账与开票工作;

3、熟悉金碟K3系统，熟悉税控机开票系统，并懂得相关账务处理;

4、统筹及监督应收组各项工作;

5、负责处理报表分析;

6、其他临时性事务。

会计主要职责和要求 篇4

1、核对商场销售及费用，与商场对账;

2、编制记账凭证及账务处理;

3、发票管理，购买与核销;

4、核对其他应收应付往来账务 ;

5、核对销售数据单据;

6、协助部门做好其他有关财务的工作

会计主要职责和要求4

一.协助事业年度预算规划及费用管控

1.依行销策略，订立费用审核及账务流程规范

2.主导费用控制指标测算方式与绩效考核原则

3.协助构建行销费用系统工具，设定系统控制指标

4.依据行销费用预算编制原则，审核AP费用作业

5.协助行销功能，对促销方案的效益评估

6.行销合同审查及管理

7.每周重点科目预警清理进度追踪

二.行销政策宣导及促销方案的测算

1.了解行销政策，协助行销策略的预测与分析

2.协助推行行销费用系统，设定系统控制指标

3.促销政策的执行结果评估及反馈

三.制度及内部检核

1.协助财会制度建设以及流程标准化

2.对其他财会岗位作业指导.培训

四.协助主管其他工作

会计主要职责和要求 篇5

1、承接大区费用各级规划的汇总，对未按预算规划的省区督促及时进行修正

2、负责审核大区促销费用申请表，(预算、字段信息等维度、费率)

3、负责与客户费用对账(月初)，催交结案材料

4、按标准对大区费用核销/结案流程审核(通过结案材料，对费用真实性负责)

5、按制度要求规范区域提交相关费用结案凭证材料，及时寄回总部

6、对大区及省区的费用使用情况向大区经理汇报

7、负责冰箱资产的盘查、月末成品库盘点及客户走访培训8、与总部财务工作的对接

会计主要职责和要求 篇6

协助上级编制年度预算，并定期滚动更新，进行偏差分析;

出具内部管理报表，并依据管理需要，不定时出具专项分析报告;

完成内部产品结算，与外部产品采购的流程发起与审批;

完成月度纳税申报及税务基础工作，与集团财务协同进行税务风险分析与防控，税负管理与税收筹划;

协助上级完成其他日常管理工作及流程审批。

会计主要职责和要求 篇7

1、根据公司发展战略及管理要求，构建和完善公司全面预算管理体系、分析体系;

2、组织开展股份公司年度全面预算、评估、分析与预算考核管理工作;

3、组织召开月度经营分析会，协助财务总监开展总部、下属公司研、产、供、销经营状况分析，提报优化、改善措施、解决方案，提升公司盈利能力和竞争优势。

4、建立和完善公司预算管理制度、经营分析及成本管理等业务相关的管理制度、规范及标准，审核并监督落实执行。

会计主要职责和要求 篇8

1.协助指导全国各区域预算编制;

2.制定预算审查标准;

3.监测各区域预算执行情况，提醒各区域异常，制定风险提示等级;

4.制定预算监测表格格式(与管理报表口径对接);

5.完成领导安排的其他工作。

会计主要职责和要求 篇9

1、参与集团年度全面预算管理工作，负责费用预算的编制、审核、问题解决，完善审核标准，确保费用预算的合理性;

2、负责集团各考核单位预算目标测算、建议、审核;

3、负责集团月度经营业绩分析、滚动损益预测、预算执行差异分析;

4、负责专项业务的方案设计、组织实施、推进执行、及专案分析;

5、参与集团考核方案讨论、测算、异常分析;

6、协助预算管理制度的建立及完善。

会计主要职责和要求 篇10

1、 建立预算管理机制，完善预算管理体系，协助制定相关管理制度与流程;

2、 推动年度预算工作展开，组织业务部门进行预算分解工作，按月完成月度预算差异分析报告;

3、 深入业务，了解业务痛点，为业务部门提供改善报告;

4、 跟踪、落实预算执行情况，及时纠偏，确保预算目标的达成;

5、完成财务信息化工作;

6、完成领导交办的其他临时工作。

会计主要职责和要求 篇11

1.负责月度目标制定;通过月度零售目标从财务角度制定经销商发货目标，签署目标确认相关文件;

2.负责目标进度跟踪与反馈;跟踪与反馈每日来单、发货、出库、零售进度，制定输出相关财务数据报表，反馈每日经营情况;

3.负责汇报财务经营情况，分析相关财务指标实际与计划的偏差，对现有偏差提出专业意见并推动完善;

会计主要职责和要求 篇12

1、协助预算主管出具各项费用统计对比分析及财务数据分析;

2、预算系统审核各部门月度资金预算使用情况;

3、审核报销及付款审批流程的正确性、合理性;