招商经理的岗位职责（精选22篇）

招商经理的岗位职责 篇1

职责：

1、新零售互联网+项目招商的具体工作，围绕公司下达的招商目标拟定招商方针和策略计划，完成目标;

2、负责日常开发客户，并与客户直接洽谈，解释有关招商政策;

3、能主动搜集客户信息与行业信息，做好客户资源统计，建档，更新等工作;

4、负责解释客户所需了解的各方面情况，及时向经理反映招商过程中存在的问题。

任职要求：

1、专科以上学历，专业不限，经验不限;

2、具有一定的谈判能力、沟通能力和团队协作能力，了解渠道经销和市场开发，有独特的市场见解;

3、一年以上销售工作、招商工作经验，熟悉招商工作流程者优先考虑;

4、熟练操作办公软件 ，有良好的职业素养和学习能力;

5、自觉严谨、敬业、豁达自信、抗压能力强， 高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力;

招商经理的岗位职责 篇2

职责：

1. 负责招商工作和开发客户， 完成每月招商部下达的招商任务;

2. 负责客户拜访及回访，做好客户问题的回答， 并热情向其推荐合适的经营场地;

3.负责招商、记录客户档案、资料的收集及整理;

4.做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;

5.负责客户定期拜访、回访客户, 并及时反映客户问题;

6. 完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行;

7. 协助财务部完成客户的签约及收款;

8.负责每日客户接待,认真讲解招商政策， 回答客户疑问;

9.完成招商工作， 积累客户并建立客户档案等。

任职要求：

1、男女不限，具有家居、建材行业品牌营销经验者优先。

2、性格外向，较强的人际沟通交往能力和商务谈判能力，思路清晰，富进取精神。

3、具备优秀的经销商开拓和加盟店管理、培训能力。

招商经理的岗位职责 篇3

1. 协助总监制定并组织实施完整的招商及商务扶持方案;

2. 引导和控制代理商(经销商)工作的方向和进度;

3. 开发多种招商及商务扶持手段，完成全年招商计划及回款任务;

4. 帮助建立、补充、发展、培养招商队伍;

5. 公司招商合同的谈判与签订工作;

6. 处理代理商投诉，跟踪处理投诉结果，并进行代理商满意度调查;

7. 进行代理商分析，建立融洽关系;

8. 深入了解本行业，把握最新招商信息，为企业提供业务发展战略依据;

9. 完成上级临时交办的其他任务。

招商经理的岗位职责 篇4

职责：

1.负责招商工作和开发客户，完成每月招商部下达的招商任务;

2.负责生活配套、休闲娱乐、特色餐饮业态招商工作和开发客户;

3.协助部门领导开展主力店、一、二线品牌的招商谈判与落位，以及关系维护的组织，筹划公司商业项目的招商活动。

5..负责一般商户的招商谈判和落位审核，并负责其关系维护;

6.协助财务部完成客户的签约及收款;

任职要求：

1、大专以上学历，具备3年以上大型商业购物中心或大型商业综合体招商工作经验，同等职位2年以上工作经验;

2、具有良好的市场分析能力以及谈判经验或成功案例，熟悉商业的工作程序及特点;

3、具备较为丰富的商业资源及灵活运用的能力;

4、具备吃苦耐劳精神和勤奋的品质，表率性强，责任心强;

招商经理的岗位职责 篇5

职责：

1.负责目标行业重点企业分析，跟踪，对接，洽谈工作，完成园区招商引资任务;

2.熟练解读政府各种扶持政策，资质评定政策等各种政府信息，协助入园企业申请并落实各种优惠和扶持政策，提供相关服务;

3.负责招商潜在目标客户资料的收集和整理，掌握产业资源方向，建设，跟踪，维护产业资源库;

4负责与各级政府部门建立良好的关系，与入园企业做好沟通，联络工作。

任务要求：

1.全日制大专及以上学历;

2有政府招商工作经验;了解税务筹划知识

3三年以上一线招商谈判经验;

4.具备较强的团队协作理念;能够起带头作用

5.有税务筹划招商经验者优先。

招商经理的岗位职责 篇6

职责：

1、负责渠道招商工作和开发客户，完成每月下达的招商任务;

2、维护与客户长期良好的合作关系，对客户进行拜访及回访;

3、做好市场调研、客户分析工作，掌握并及时反馈市场信息;

4、协助完成各种招商相关活动的举行;

5、协助财务部完成客户的签约及收款。

任职资格：

1、大专及以上学历;

2、具有3年以上招商工作经验，具有相关招商渠道和客户资源;

3、具有较强的执行力、沟通协调能力，并具有较高的职业素养;

4、对待工作主动性强、目标感强，有团队意识。

招商经理的岗位职责 篇7

职责：

1、负责区域的销售业务，以及一线销售团队的管理、培训。

2、参与制定公司年度营销计划及年度营销管理办法，并负责组织实施、执行与管理。

3、负责制定区域月度计划并监督执行、审阅批复各销售代表月度计划与总结并监督执行。

4、负责价格申请审批流程管理、客户价格政策审批，参与产品定价决策等。

5、深入一线指导业务拓展、拜访客户等工作

任职要求：

1、熟悉招商销售流程及行业相关政策。

2、具有超强的招商能力以及良好的团队管理能力。

3、做事认真负责，为人诚实守信，能适应区域内经常出差。

4、有中成药及饮片颗粒市场销售工作经验者优先。

招商经理的岗位职责 篇8

职责：

1、负责宣传推广和销售公司产品，完成公司的销售任务指标及相关任务;

2、负责周边地市州代理商及经销商的招商、产品业务宣传及市场开发,确保招商工作计划的完成;

3、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;

4、协助完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行。

任职要求:

1.熟悉互联网、金融等行业类项目的招商及项目的整体运作;具备项目前期行业定位及后期营销策划及执行能力;

2.熟悉全国互联网、金融等行业区域代理商招商模式和流程,能够独立自主进行客户开发,具有较大规模的招商项目案例,有项目实际操盘经验;

3.具有丰富的招商渠道和营销网络资源,具备招商经验以及具有广泛的社会关系资源,卓越的市场开拓能力及谈判能力;

4.商业触觉敏锐,能帮助公司了解市场发展的动向;能独立完成市场调研报告并提出专业的观点;

5.2年以上工作经验、招商、渠道开发、销售类工作经验;

招商经理的岗位职责 篇9

职责：

1、对电子烟行业比较熟悉;

2、开拓线下渠道市场，发展新客户，增加产品销售范围，通过各种地方推广方式营销公司品牌，产品及服务理念;

3、对渠道以及客户需求、行业现状、竞品动态深入了解;

4、具备对行业的持续跟踪，对竞对的分析能力等。

5、根据对市场的摸底基础上，开拓建立更适宜电子烟销售的渠道。

任职要求：

1、大专以上学历;1年以上快消、3C数码等相关行业销售经验者优先;

2、对消费电子类领域有一定了解;

3、优秀的国内市场线下开拓能力，有娴熟的销售渠道拓展能力和丰富的经验，善于处理不同代理商间的合作关系;

4、具备高度的工作热情、积极的工作态度和强烈的责任心，能够自我激励并激励团队;

5、结果导向，有创业精神，敢于尝试和探索新的营销渠道和方法，能承担企业快速成长的要求和较强的工作压力。

招商经理的岗位职责 篇10

职责：

1. 根据公司整体规划，制定年度、月度招商计划, 组织开展招商工作，筛选优质经销商，达成合作;

2. 监督管理市场，服务、监督、指导、维护老客户上量;

3. 负责新客户的甄选、评估、洽谈签约，督促销售进度，并为代理商提供销售支持;

4. 负责公司产品在全国各地目标渠道的拓展，建立销售网络，并配合市场部对代理商进行培训，完成市场学术活动、产品促销活动;

5. 合理规划销售区域，明确产品市场定位，配合代理商进行市场开发及维护;

6. 能够对下属进行及时有效的培训、辅导和激励，能够带领团队在所在区域完成公司下达的各项任务指标;

7.认同企业文化及价值观，承担岗位责任，创造岗位价值。

任职要求：

1、大专及以上学历，医药相关、营销专业优先，25-35岁，经验及人脉丰富的可以适当放宽条件。

2、具有丰富的医疗行业经销商客户资源及良好客户关系，1年以上医药、器械、耗材临床或招商经验，有骨科、烧伤科、急诊、外科、妇产科等经销商客户资源能直接对接者为;

3、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。

4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

招商经理的岗位职责 篇11

职责：

1、负责所辖区域内产品的招商推广工作;

2、负责与代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务;

3、负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系;

4、收集辖区市场信息，并及时反馈;

5、记录经销商信息，建立信息档案。

任职资格 ：

1、可接受应届生，专科及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑;

2、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;

3、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;

4、诚实守信、勤奋敬业。

招商经理的岗位职责 篇12

职责：

1、根据公司整体规划，制定年度、月度招商计划, 组织开展招商工作并达成销售目标。

2、合理规划销售区域，明确产品市场定位，配合代理商进行市场开发及维护。

3、负责掌握客户情况、保持客户关系，做好客户与公司间信息沟通, 定期总结代理商情况上报公司相关领导。

4、负责新客户的甄选、评估、洽谈签约，督促销售进度，并为代理商提供销售支持。

5、负责公司产品在省区目标渠道的拓展，建立销售网络，并配合市场部对代理商进行培训，完成市场学术活动、产品促销活动。

6、参与协助销售产品相关的政府事务工作(物价、招投标等)。

任职要求：

1、医药学相关专业，大专以上学历;

2、五年以上处方药市场开发和推广经验，具有招商、物价备案、招投标操作与管理等相关经验者优先考虑;

3、有团队管理经验，有外资企业渠道下沉管理经验者优先。

招商经理的岗位职责 篇13

1、根据公司整体工作计划，负责制定本部门各阶段工作计划，并按计划开展各项工作。

2、根据公司整体规划，负责本部门卖场规划和布局。

3、负责本部门商品引进、洽谈、签约工作，选择品牌商及品牌。

4、负责本部门所经营商品的开发、调整优化工作，完善本部门商品结构。

5、负责本部门所经营商品的市场动态进行调查分析，收集信息资料，提交分析调查报告。

6、负责按月编制本部门新品牌引进、品牌优化计划、进行商品结构分析、不断提高本部门商品销售。

7、负责大型促销活动和措施的落实，协助品牌商做好宣传促销活动，和品牌商共同落实促销措施。

招商经理的岗位职责 篇14

职责：

1、市场调研：负责区域内市场相关信息的调研工作，及时掌握行业政策及同类产品的情况;

2、 全面负责所辖地区口服药品招商工作;

3、推广商管理：对推广商进行筛选、管理和维护，督促、协助推广商完成区域内目标终端的开拓、上量、品牌建设工作;

4、流向管理：完善辖区内目标终端数据库的相关工作。

任职基本要求：

1、2年以上医药销售从业经历;

2、在本地医药市场有良好的人脉关系，能及时了解区域内的政府事务信息，解决产品准入问题;

3、较强的处方药开发、上量、专家维护及区域政府事务管理能力。

招商经理的岗位职责 篇15

职责

1、负责所辖区域内产品的招商推广工作;

2、负责与代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务;

3、负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系;

4、收集辖区市场信息，并及时反馈;

5、记录经销商信息，建立信息档案。

任职资格

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业;

2、2年以上招商、销售类工作经验，有丰富招商渠道者优先;

3、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;

4、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;

招商经理的岗位职责 篇16

1、负责集团内外商铺及写字楼的招商及进场管理工作;

2、负责制定招商、市场调查、商业规划等相关管理制度及规范，组织制定招商计划及时间进度计划;

3、对商户日常经营进行监督及物业管理服务，根据商户情况及时与业主沟通;

4、处理日常经营中的商户问题，并向业主在品牌和经营方面提出合理的调换建议;

5、商户调整的招商推进，营运期招商规划及实施;

6、项目周边市场需求调查，制定行业市场调查方案，定期进同类市场调查，分析业态汇总调查数据，了解行业动态;

7、重点意向商户公关谈判，租赁意向达成及签约跟踪;

8、根据集团整体布局，对签约期满商户进行续租及铺位调整谈判;

9、招商团队培训和管理，提升团队成员专业能力。

招商经理的岗位职责 篇17

1.根据公司下达的终端销售目标，制定市场销售规划，整合资源，分阶段分目标完成业绩指标。

2.完成当地重点连锁药店的开发工作及指标达成。开拓当地OTC销售渠道。

3.管理OTC市场铺货、推广、促销活动。

4.负责收集、整理、分析国家、地方及OTC市场各项医药政策、法律、法规、政策走向，为公司营销决策提供参考依据。

5.维护商业及连锁等各级客户的稳定，协助完成促销和宣传工作，并对促销结果进行评估和改进。

6.落实公司各项规章制度，保证业务开展的合规性。

招商经理的岗位职责 篇18

1、根据公司的招商计划，结合市场机遇定时安排全国以及区域的招商会议或活动;负责招商，落店，合同签定等所有手续完成进行档案对接;

2、负责招商工作和开发客户，完成每月招商部下达的招商，落店任务;

3、负责对潜质或者意向客户拜访及回访，做好客户跟踪，并以专业角度推广公司的品牌业务;

4、负责对客户进行评估，符合公司的人脉、经济、地域、品牌意识等要求的客户挖掘成为我们的经销商;

5、协助营销总监筹备和参加公司年度计划的各大展会，并配合执行展会流程工作;

6、制定并控制招商区域各项预算，执行公司的其它计划和政策;

7、根据实际情况需要，协助运营经理做好售后服务工作，树立良好的品牌形象，和客户建立良好的互动，有需要的时候配合运营经理参加经销商开业、促销等活动;

8、协助财务部完成客户的签约及收款;

9、完全了解和掌握招商政策，能针对意向客户的需求通过招商政策认真讲解，回答客户疑问并促进合作;

10、积累客户资源并建立客户档案做到定期跟进和联系，促进成交和合作;

11、收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料，提出分析报告，为领导决策提供参考;

12、负责引导意向客户、经销商到我司参观洽谈，并能熟练地讲解和介绍公司产品和优势，有效地传递公司企业文化和品牌理念等增加经销商的合作意向和信心;

13、对经销商进行财力、人脉、地域环境、店铺选址等条件评估和分析，给予经销商合理建议;

14、对活动执行中出现的问题，及时作出急案处理并调整;

15、跟物业保持良好的关系，协助经销商拿卖场的位置;

16、与客户进行招商谈判，在和客户签约后，负责客户入驻的各项手续的办理;

17、完成上级主管安排的其他临时性工作

招商经理的岗位职责 篇19

1、负责整装设计系统的加盟客户渠道拓展(电话沟通、网络、展会等);

2、跟进了解客户需求，为客户提供加盟咨询;

3、负责加盟客户资质的评估审核;

4、协助推进客户加盟的相关工作，如合同签订、平台嫁接使用、优化供应链平台等;

5、协助开业部完成展厅建设工作。

招商经理的岗位职责 篇20

职责：

1、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解;

2、保证营销网络的开拓与合理布局;

3、分析市场动态，撰写分析报告;

4、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力;

5、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象;

6、根据营销计划，定期进行渠道动态调整;

7、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。

任职资格：

1、高中及以上学历，市场营销等相关专业;

2、3年以上招商、销售类工作经验，有大型企业商务运作经历者优先;

3、具有丰富的招商渠道和营销网络资源，具备招商管理经验;

4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力;

5、能承担较大压力。

招商经理的岗位职责 篇21

职责：

1、全面负责区域内合作代理商销售、维护工作;

2、能充分利用公司提供资源打开市场，完成销售任务。

3、整合社会各类资源，与潜在合作伙伴进行商务沟通，探索和实际新的业务类型和模式，推动业务增长点。

4、对负责区域内的代理商进行有效管理，提升代理商的销售能力;

5、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作;

职位要求：

1、专科及以上学历，计算机及市场营销等专业尤佳;

2、较强的市场分析判断能力、沟通谈判技巧;

3、高度的工作热情、工作积极性及团队合作意识，极强的责任心和协作能力;

4、有移动互联网产品渠道销售工作经历者优先;

5、有客户等渠道资源者优先。

招商经理的岗位职责 篇22

1、根据区域招募城市运营商;

1、协助完成所辖区域的城市运营商的产品销售任务，提升产品在区域内的占比;

2、负责所辖区域内市场的开拓、运营商的开发、网点的布局;

3、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进经销商提货计划和物流发货状况;