营销部总监岗位职责（精选18篇）

营销部总监岗位职责 篇1

1、全面了解国家的宏观政策走向。

2、全面把握公司产品的市场状况，了解同业竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位提供科学决策依据。

3、全面负责公司营销口各项目标和计划的落实执行。

4、负责拟定销售预测及行销计划。

5、负责督促拟订销售与推广行销方案。

6、负责拟订产品销售价格策略的执行方案，并监督执行。

7、全面负责协调营销口与公司其它部门之间的工作关系。

8、负责公司营销费用的审核。

9、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。

10、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。

11、定期主持召开公司营销工作会议，全面准确地握公司的营销运行状况。

12、及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示，并贯彻执行。

13、代表公司协调处理与政府相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系，重要危机公关。

14、负责审核销售佣金内部分配方案的执行。

15、领导、规范、考核直接下级的工作。

16、完成直接上级委派的其他作务。

17、负责对分子公司行销计划的审核及管控。

18、全面负责公司客户信息管理，妥善处理营销层面的客户投诉问题。

营销部总监岗位职责 篇2

职责描述：

1、对销售指标合理统筹、平衡和分析,进行现场业务管理,完成销售目标；

2、有良好的沟通、组织、协调能力,丰富的销售经验,充分了解当地房地产市场、区域市场、竞争楼盘的情况,制定促销政策；

3、熟悉房地产销售流程,掌握房地产销售技巧,擅长团队建设和团队成员的培训及管理；

4、沟通管理多个销售团队,能够团结、激励团队,并带领团队完成销售任务；

5、进行销售业务及客户的分析、总结、处理投诉；

6、协助配合策划工作,参与报告、策略的编制、实施、调整；

7、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、全日制一本及以上学历,对口相关专业；

2、有对口中高级职称者优先；

3、年龄18-45岁。

营销部总监岗位职责 篇3

职责描述：

1、负责福田汽车各品牌整合数字营销策略规划，包含sem、rtb、dsp、搜索营销、异业合作等；

2、带领并引导团队的策略思考，深入了解客户需求，研究品牌以及行业竞争状况，为客户提供专业、成熟的数字营销方案及整合传播建议；

3、具备深入分析数据能力，产出优化策略，负责制定把控及优化项目的策略方向，关键节点及时间推进，合理安排团队成员在策略方面的工作分配并监督执行；

4、熟悉百度，搜狗，360等主流搜索媒体的广告形式，熟练操作sem后台；数据分析，精准广告等搜索综合知识；培训和指导小组成员基本sem技能，优化策略方法，并监督执行，跟踪效果

5、负责组织、参加客户重要的业务讨论、执行、策划与提案会；产出搜索引擎整合营销方案，会写标书，竟标，提案，大型汇报等报告能力；

6、组建与管理团队，负责团队成员的业绩表现、发展规划，挖掘与培养有潜力的人才。

任职要求：

1、本科及以上学历，5年以上数字营销、互动营销相关工作经验，3年以上汽车行业数字营销经验；

2、熟悉数字营销全媒体领域，能够整合线上线下资源，洞察数字营销发展趋势；

3、熟悉各种网站联盟、网站推广、新媒体、社区论坛、软文推广等的操作流程；

4、能精准洞察市场和客户需求，能够独立出色的完成客户资料收集、沟通、提案等一系列工作；

5、极佳的沟通能力、协调能力和抗压能力，具有一定的团队管理经验；

营销部总监岗位职责 篇4

职责描述：

1、主持营销部门的全面管理工作。

2、负责项目的品牌推广、项目市场调研与分析，根据市场动向，制定产品推售策略。

3、负责及时调整营销、推广策略，以保证各项计划的正确实施。

4、负责销售过程的监控，规范销售行为，保证销售数据的及时和准确反馈。

6、负责监督项目重大开盘、推广活动及交房工作，确保相关工作顺利完成。

7、其他上级交办的合理工作。

任职要求：

1、本科或以上学历。

2、五年或以上房地产项目营销操盘经验，具有高端豪宅营销操盘经验者。

营销部总监岗位职责 篇5

任职要求：

1、5年以上金融相关行业相关销售经验。

2、熟悉多元的金融产品,丰富的财富管理及资产管理相关知识,有良好的销售技巧、客户服务技巧。

3、有良好的学习能力和适应能力,有努力拼搏的意识,能带领团队拓展客户资源,同时,富于团队合作精神。

4、有金融行业相关从业资格优先。投资银行、私人银行客户经理优先,有一定的客户渠道和资源者优先。

营销部总监岗位职责 篇6

[管理层级关系]

直接上级:总经理

[营销总监岗位职责]

一、不断考察市场,了解本地区娱乐场所经营状况和消费以及管理模式,为本公司营销部署做好更完善的市场定位。

二、制定本部门月度的营业预算和年度的经营情况。

三、推广酒水、饮料、食品销售,根据市场情况和不同季节的需要,制定促销计划。

四、制定所属部门的服务标准和工作程序,检查工作人员的服务态度及服务质量,及各项规章制度的执行情况,发现问题及时纠正和处理。

五、具有为公司多做贡献的精神,不断提高管理技术,业务上做到精益求精。

六、热情待客,态度谦和,妥善处理客人投诉,不断改善服务质量,营业时间内,坚持工作在第一线。及时发现和纠正服务中产生的问题。

七、每周向总经理汇报一周内的工作情况,发现问题及时报告。

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营销部总监岗位职责 篇7

1.按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略。

2.带领和管理销售团队完成销售目标和计划，监督和指导下属工作。

3.负责与客户进行沟通交流，维系客户关系。

4.激励员工的斗志，对部门员工进行培训。召开部门内销售会议.

5.了解行业动态、进行市场开发。

6.及时向领导汇报工作，完成领导交给的其他任务。

营销部总监岗位职责 篇8

(1)建立规范、高效的运营管理体系并优化完善团队各项管理制度;

(2)根据公司及业务需求，制定营销方案及推广策略;

(3)制定年度发展计划、季度工作指标，推动并确保指标顺利完成，并监督实施，对团队整体年度盈利计划负责;

(4)?负责运用多样化的方式、方法推广课程，并执行推广方案，如：开拓线上线下营销资源和渠道，完成年度市场运营计划;

(5)熟悉行业动态及运营发展趋势，对客户群体及市场的变化有较强的观察应变及把控能力;

(6)负责方案的实施及跨省区域市场团队的建立，发展运营团队。

营销部总监岗位职责 篇9

1、有带团队销售及管理经验，负责对下属的招聘、培训、任务分配及业务指导;

2、制定小组销售计划及销售目标，并根据市场现状及下属的业务能力，分解并制定下属的个人销售目标;

3、组织下属执行公司的销售策略与政策，跟踪拜访量、合作意向量等过程指标，引领下属与支持部门有效配合;

4、定期检查、监督本小组的销售计划与目标完成情况，保证团队及团队成员的销售目标的达成;

5、追踪本小组所有项目的验收、回款进度，合理执行本部门预算;

6、追踪本地市场动向，引领下属不断开拓及维护新老商户，并建立长期稳定的商户关系。

营销部总监岗位职责 篇10

1、带领销售团队完成公司下达的销售指标。

2、参与营销规划，制定营销战略;制定新产品、新项目的市场推广方案。

3、协调企业内外部关系，对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制。

4、建立公司销售体系运作体制，打造高绩效的营销队伍。

5、负责对销售人员销售技巧培训和规范服务指导。

营销部总监岗位职责 篇11

1.负责大区销售任务，根据集团和公司业务规划，制定与分解公司年度、季度、月度营销目标与工作计划，带领团队达成业绩目标

2.根据企业总体销售策略，开发与管理大客户资源，制定营销策略和方案;

3.负责组织大客户渠道拓展、大客户营销与市场开发工作并与大客户建立稳固的合作伙伴关系;

4.整合公司各类资源，发挥公司技术及平台优势，不断创新各类合作模式;

5.完成公司下达的市场目标，参与组织团队的各种会议及专业技能培训。

营销部总监岗位职责 篇12

1、做好大客户的客情关系维护，主要是央企、国企类的建筑工程施工单位。

2、与客户保持联系并定期拜访，积极收集和掌握项目信息，做好项目跟踪管理。

3、负责大湾区的市场推广，客户的开发及客户关系维护。

4、负责设计院系统的信息收集、整理和更新，与设计院/外资设计事务所保持日常沟通和联系，开发潜在设计院。

5、拜访设计师，获取项目信息，整理汇总并向上级汇报。

6、向设计师介绍推广公司产品，组织实施与设计院的技术交流会、推广会及各类推广活动。

7、公司安排的其他工作

营销部总监岗位职责 篇13

1. 全面负责商城营销部经营管理工作。

2. 制定商城营销部发展策略和经营计划并组织实施,完成业绩目标。

3. 全渠道,品牌营销策略拟定与组织执行。

4. 商城运营策略拟定与组织执行。

5. 用户需求洞察, 行业产业分析。

6. 策划与组织相关创新服务活动。

7. 完成公司领导交办的其它任务。

营销部总监岗位职责 篇14

1、 负责制定团队的营销方案并组织策划实施。

2、 负责拓展并维护营销渠道和客户资源。

3、 负责对公司各类产品进行针对性的销售。

4、 负责达成既定的销售指标和营销目标。

5、 负责团队成员的辅导、培训、考核和日常管理等。

6、 营业部规定的其他事项。

营销部总监岗位职责 篇15

1、执行公司商业保理市场拓展计划，达成销售指标;

2、提供保理业务解决方案，完成商务洽谈、合同签订及客户关系维护;

3、完成领导交办的其他工作任务。

营销部总监岗位职责 篇16

1、负责乐园营销部门的组织和管理工作，确保营销项目正常运行;

2、负责营销团队建设和管理工作，制定本部门适宜、可操作的绩效考核制度，并落地执行;

3、负责营销方案、预算的制定与审核;

4、负责营销宣传、活动推广、品牌公关等方案的制定和执行，不断扩大乐园知名度和社会影响力;

5、负责组织营销渠道的拓展，与新闻媒体、各地旅行社、涉旅机构和团体建立良好关系，并对各重点开发区域的渠道拓展工作进行指导、监督与检查;

6、组织与指导市场调查与信息情报的搜集整理，组织起草市场调研报告，根据市场信息及时调整营销策略;

7、负责管理和指导营销专业人员，对营销专业人员进行培训、指导和工作考核;

8、负责危机公关的处理。

营销部总监岗位职责 篇17

1、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案;

2、负责分管门店的运营管理、质量管控、营销推广、人员管理、成本费用管理及营业目标达成等工作;

3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,完成营销目标和营销计划;

4、负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;

5、制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成。

营销部总监岗位职责 篇18

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围;

4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;

7、带领销售团队提高业务并对销售人员考核。