游戏平台运营岗位职责（通用3篇）

游戏平台运营岗位职责 篇1

岗位要求：

1、负责游戏平台用户运营，通过有效运营手段提升用户在平台的`粘性。

2、负责制定游戏平台内容运营管理流程和标准，不断调整和优化。

3、根据运营目标，监测汇总流量等运营数据，发现并输出优化建议，为提升导量效果及转化率提供数据支持。

4、构建运营数据分析体系，搭建平台运营数据分析模型，输出数据分析报告。

5、针对异常数据进行预警、解读和挖掘，并提出解决方案。

任职资格：

1、本科及以上学历，1年及以上游戏平台运营经验，熟悉平台运营策略；

2、喜欢玩游戏，关注游戏业动态，热爱游戏行业；

3、对游戏用户心理有较深刻的了解，有强烈的用户导向意识；

4、对数据具有敏感度，善于分析归纳总结；

5、学习能力强，在工作上可以不断尝试和创新，细心谨慎，有良好的沟通能力和团队协作能力。

游戏平台运营岗位职责 篇2

职责描述：

1、负责移动游戏平台、游戏产品整体推广运营管理工作，制定平台运营规划并组织实施，包括流量运营、用户运营、活动运营、内容运营等；

2、负责分析游戏平台产品数据，及时向产品及平台提出各种有价值的信息建议方案；

3、负责运营部门推广建设、维护，持续优化完善运营制度和推广业务流程；

4、管理建设团队，激发团队的'工作效率，不断提升团队执行力；

任职要求：

1、有一定的游戏平台运营经验，具有深厚的移动互联网游戏行业背景；

2、熟悉游戏产品及玩家群体、游戏媒体、游戏发行渠道，熟悉游戏行业及游戏相关资讯、渠道并有一定的行业资源；

3、熟悉互联网游戏推广运营有行业内经验，熟悉品牌建设及推广的各种方法；

4、具有分析、优化注册、付费人数和营收等关键指标的能力，建立规范、高效的运营管理体系及流程并不断优化及完善

5、熟悉游戏平台或游戏视频网站的整体规划、运营、推广管理。

游戏平台运营岗位职责 篇3

工作职责：

配合营销规划新用户运营体系，提高新用户的留存及游戏转化率；

配合策划针对版本更新、新功能上线规划用户引导流程，提高新功能的使用率，刺激用户活跃；

结合节日、重要时间点，协助游戏运营需求制定平台性庆典活动，从而提升活跃及流水；

整合贴吧、微博、b站等自媒体，统一规划内容、活动，增强用户日常粘度，提升产品口碑；

制定并执行用户召回政策；

通过日常用户沟通及定期用户调研向产品提出后续建议。

任职要求：

本科及以上学历，有游戏平台运营工作经验优先；

性格开朗、细心，有责任心；善于沟通协调，有团队协作精神；有一定的抗压性；

熟练的`掌握各种办公软件操作。