计划生育目标责任书
落实“谁用工,谁负责;谁受益,谁管理;谁的地盘谁清理”的原则齐抓共管,综合治理,共同做好计划生育工作,下面是小编为大家精心收集的计划生育目标责任书,供大家参考,希望大家喜欢。
计划生育目标责任书范文(一)为加强我区建筑施工企业流动人口计划生育管理,根据《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》,落实“谁用工,谁负责;谁受益,谁管理;谁的地盘谁清理”的原则齐抓共管,综合治理,共同做好计划生育工作。现由 三亚市天涯区人民政府 (甲方)与 上海中锦建设集团股份有限公司 (乙方)签订建筑施工企业计划生育管理责任书如下:
一、甲方的工作责任是:
(一)指导和督促乙方落实《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》。总结和推广乙方在管理工作中的好经验、好做法。
(二)积极主动做好服务工作,帮助乙方协调解决流动人口管理中遇到的困难。
(三)每年深入建筑施工企业单位检查一次流动人口计划生育工作情况。
(四)每年对乙方落实计划生育工作管理责任制情况,进行检查考核,对工作成绩突出的,予以表扬,对未达到要求的给予通报批评,并按有关规定落实计划生育“一票否决”制度。
(五)流动人口违反计划生育政策,由甲方按有关规定进行处罚,乙方协助执行。
二、乙方的工作责任是:
(一)认真落实《流动人口计划生育管理办法》和《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》,把流动人口计划生育工作纳入议事日程,定期分析,研究和解决实际问题。
(二)实行工作目标责任制,结合单位工作的特点,制定实施细则、工作制度和考核办法,发给下属部门及单位执行。
(三)用工单位在聘用流动人口已婚育龄妇女时,必须检查其是否持有经现居住地计生部门查验合格的《流动人口婚育证明》,对未持证者不得招聘雇用,对雇用的流动人口已婚育龄妇女必须建立计生卡册档案,男性要每半年函调一次其配偶的计生情况。
(四)加强对流动人口的计划生育政策教育,每半年对直属单位或机构、联营企业、施工队组织一次流动人口计划生育工作检查。发现问题,及时纠正,并督促本企业流动人口已婚育龄妇女落实一年不少于3次的查环查孕,发现计划外怀孕者,负责及时落实补救措施。
(五)督促用工单位对没有办理《流动人口婚育证明》的流动人口已婚育龄妇女,及时回户籍地办理《流动人口婚育证明》。
(六)年终将落实流动人口计划生育工作情况书面总结给甲方。
三、本责任书一式三份,甲方、乙方和区建设行政主管部门各存一份,从签订之日起生效。如责任人更换,由继承者承担责任。
甲方法人代表: 乙方法人代表:
(单位盖章) (单位盖章)
电话: 电话:
联系人: 联系人:
年 月 日
计划生育目标责任书范文(二)为加强我公司人口计划生育管理工作,根据《安徽省人口与计划生育条例》和《安徽省流动人口计划生育工作规定》,落实齐抓共管、综合治理的原则,共同做好计划生育管理工作。
一、甲方的工作责任是:
(一)指导和督促乙方落实《《安徽省人口与计划生育条例》和《安徽省流动人口计划生育工作规定》;
(二)协助做好人口计划生育普查工作;
(三)每年对乙方落实计划生育工作管理责任制情况,进行检查考核;
(四)若出现违反计划生育政策情况,由甲方按有关规定配合计生部门进行处罚,乙方协助执行。
二、乙方的工作职责是:
(一)认真落实《安徽省人口与计划生育条例》和《安徽省流动人口计划生育工作规定》,把计划生育工作纳入议事日程,定期分析,研究和解决实际问题;
(二)对本单位的已婚员工进行统计,根据实际情况与每季度(3月、6月、9月、12月)汇总至综合办公室,最终上报至上级单位。
三、本责任书一式两份,甲方、乙方双方各存一份,从签订之日起生效。
甲方: 乙方:
(单位盖章)
签字: 签字:
年
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日 年
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计划生育目标责任书范文(三)滕州市第四实验国小: (以下简称甲方)
滕州市第四实验国小 : 科室 (以下简称乙方)
为了认真贯彻《中华人民共和国人口与计划生育法》、《山东省人口与计划生育条例》和《山东省流动人口计划生育管理办法》,严格依法行政,加强教师队伍人口计划生育管理,强化计划生育综合治理工作,推进我校人口和经济社会协调发展,确保年度人口与计划生育各项指标和任务的全面完成。滕州市第四实验国小与各科室签订计划生育责任书。
一、乙方保证完成以下各项任务
1、督查各位教职员工必须杜绝早婚和违法生育,育龄妇女必须做好孕环检工作。
2、协同计划生育部门开展人口与计划生育的宣传、教育和培养工作,将人口与计划生育的有关知识列入教育内容,对青少年进行人口与计划生育和青春期教育。
二、甲方对乙方计划生育工作进行经常性的指导、督促和检查,并根据乙方实绩予以奖罚。
三、本责任有效期限:自甲、乙双方签订之日至奖罚兑现止。
四、本责任书的正本一式二份,甲、乙双方各执一份。
甲方:
代表: 乙方
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