罚款通知(通用3篇)
罚款通知 篇1
编号:________________ 日期:________________
姓名:________________ 所属部门:________________
职位:________________ 所犯过失:________________
拖延工作上的手续或报告,或有弄虚作假行为 违反本规则及其他公司各规章制度 携带有酒气上班 委托他人打卡,或受他人委托代其打卡,不检点行为
工作中未经上级批准擅自离开工作岗位________________未经批准,在工作时间以外的时间进入公司或滞留其中 未经批准,将公司的财物带出公司,或企图带出公司 未经批准,在非工作时间邀约非本公司人员进入公司 工作时间内从事与工作无关的事 工作时打瞌睡 未按公司规定提交相关数据报告。 串岗或聚集闲聊 工作怠慢,经上级警告仍不改正 屡次逃避工作 故意不服从上级或拒绝接受正当命令 故意不以适当方法工作 大声喧哗、吵架,扰乱工作场所秩序 工作时间内玩游戏 在互联网上阅览与工作无关的网站 故意或重大过失,导致公司的器物、机器及其他物品损坏 工作中打私人电话(使用公司的电话或个人的手机)
工作时间内公司不能与其取得联系 公私混淆,给公司的业务造成损害时 其它不良行为:
造成后果:________________
处分: 谴责(口头警告) 记小过处分 记大过处分 停职由
________年________月________日至________年________月________日共____日
罚款: 处罚依据:根据员工守则第82条,第83条。
处罚生效日期:________年________月________日
检查人:________________
罚单签署人:________________
被处罚人:________________
备 注:
1、 本罚单正联交由财务保存;副联(复印件)由行政备案(记入员工档案)。
2、本罚单作为员工考评的依据之一。
罚款通知 篇2
受处分人姓名:_______________
部门:___________
岗位:___________
处罚事由:_____________
处罚类型:_______________
经济:_______________罚款_______________元;扣工资_______________元;扣奖金___________元
行政:_______________警告□记过□记大过□辞退□开除□
员工本人签名:___________日期:_______________年______月______日
员工所属部门主管签名:____________日期:_______________年______月______日
总经理签名:___________日期:___________年______月__________日
罚款通知 篇3
(_____________)__________民__________字第__________号
_______________:
你因与_________________纠纷一案,向本院提起诉讼,同时提出缓(减/免)交案件受理费的申请。
本院认为,你虽然提出缓(减/免)交案件受理费的申请,却没有提供确有经济困难的证明材料,故你的申请不符合《诉讼费用交纳办法》第四十五(四十六/四十七)条的规定。依照《诉讼费用交纳办法》第十三条第一款第_____项的规定,你应当交纳案件受理费__________元。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十八条以及《诉讼费用交纳办法》第二十二条第_____款、第四款的规定,限你于收到本通知之次日起七日内向本院预交案件受理费__________元。期满仍未预交的,按撤回起诉处理。
本院诉讼费专户名称:____________人民法院(财政汇缴专户);开户银行:中国__________银行;账号:______________。
特此通知。
_____________年_____月_____日
(院印)
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